县人力资源和社会保障局、县教体局、县监察局共同组织对报名人员进行资格审查。资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程。如发现弄虚作假者，将随时取消报名、考试或聘用资格，对所造成的一切后果由考生本人承担。
（五）领取准考证
请报考人员于2016年8月8日（上午8:00—11:30，下午3:00-6:00）凭本人有效身份证和缴费票据到淇县教体局1楼领取准考证。逾期未领取准考证者视为自动放弃考试。
三、考试
中小学教师招聘考试分笔试和面试
（一）笔试
1.笔试采取闭卷方式进行。笔试内容为教育理论（包括教育学、心理学、新课程理念、教育法律法规）和专业知识。笔试成绩满分100分。
2.考试科目
此次招聘笔试共两张试卷，第一场考试教育理论（包括教育学、心理学、新课程理念、教育法律法规）卷面分为100分，其成绩占笔试成绩的20%；第二场考试专业知识，卷面分为100分，其成绩占笔试成绩的80%。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）报考资格复审和面试
1.按照招聘岗位数1:2的比例，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加报考资格复审和面试确认人员，被确定参加报考资格复审和面试确认的人员名单及时间、地点在淇县人民政府网（http://www.qxzf.gov.cn/）公布。
2.参加报考资格复审和面试确认人员，需持本人有效身份证、毕业证（附学历证书电子注册备案表）、教师资格证、就业报到证等证件原件，进行报考资格复审和面试确认。确认合格者领取面试通知单。缺少上述材料或材料不实的，取消面试资格。逾期不参加报考资格复审和面试确认的，视为自动放弃面试资格。进入面试人员名单公布后，无论什么原因出现的空缺，不再递补。
3.面试办法：成立面试评审委员会。面试顺序以抽签方式确定。面试时间为每人15分钟，面试满分100分。采取模拟课堂形式讲课的方式（现场抽取试讲课题）。讲授课题按所报学科从我县中小学现行教材中确定。
实际参加面试的应试者人数形不成竞争的，应组织现有人员面试，应试者面试成绩低于60分者，不得进入体检。
（三）成绩计算及确定体检人员办法
考试总成绩＝笔试成绩×50％+面试成绩×50％（所有成绩计算均精确到小数点后两位）。
体检人员的确定：按招聘岗位人数从高分到低分等额确定参加体检人员。末位考生总成绩出现并列时，按面试成绩由高到低确定参加体检人员,如面试成绩相同，则按学历层次由高到低确定参加体检人员。确定参加体检人员名单在淇县人民政府网（http://www.qxzf.gov.cn/）公布。进入体检人员名单公布后，无论什么原因出现的空缺，不再递补。
四、体检和考察
体检按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2010年修订试行）》执行。体检费用由个人缴纳。
体检合格人员确定为考察对象，招教领导小组组织对其进行考察，考察按有关规定执行，同时收缴个人人事档案、就业报到证，进行档案审查（凡在规定时间内不能提交人事档案和就业报到证者，视为自动放弃）。
五、公示与聘用
考察合格者，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在淇县人民政府网（http://www.qxzf.gov.cn/）进行公示，公示期为7天，公示无异议者，办理相关聘用手续。
六、待遇
新聘用的人员实行试用期制度，试用期及工资待遇按国家有关规定执行。试用期满考核合格者办理正式聘用手续，考核不合格者取消聘用资格。
七、招聘信息的发布
淇县人民政府网（http://www.qxzf.gov.cn/）为本次公开招聘教师工作指定的工作网站，有关招聘信息和相关事项均在该网站“公示公告”栏进行发布，不再采取其他方式通知，请考生务必注意及时登录查询。
本方案解释权归淇县招教工作领导小组所有。
咨询电话：0392－7260067
附件：《淇县2016年招聘教师报名登记表.xls》
淇县招教工作领导小组
二○一六年七月二十九日