笔试命题范围和内容继续沿用省教育厅组编的《云南省2014年特岗教师招聘考试大纲》，命题体现实施素质教育要求和基础教育课程改革的方向，重点考察应聘人员的综合专业知识水平和能力。教育学、教育心理学部分采用教育部人事司、教育部考试中心制定的中小学教师资格考试用的《教育学考试大纲》和《教育心理学考试大纲》。
笔试为分学科闭卷考试。考试科目分小学和中学二个类别：应聘小学特岗教师分语文、美术2个学科；应聘中学特岗教师分语文、数学、英语、化学、历史、体育6个学科。小学、中学分学科使用不同试卷。笔试成绩满分为120分，其中100分为报考学科的专业基础知识，20分为教育学、教育心理学知识。
省教育厅组编的《云南省2014年特岗教师招聘考试大纲》，由省招生考试院自考教材部发行(购书地址：昆明市学府路61号，联系人：赵昆华、肖青，电话：0871-65162385)。
（三）笔试时间
2017年6月24日（星期六）上午9：00～11：30。
（四）笔试地点
具体考试地点及考场以准考证所标识的为准。
（五）考务管理
1．考场要求：笔试参照现行高考有关要求组织执行，严肃考风考纪。实行单人单桌，每个考场原则上不超过30人。考试违规者按照教育部第33号令《国家教育统一考试违规处理办法》处理。
2．考生需查分者，在接到考试成绩5日内，到景洪市教育局人事股统一登记后，逐级报省特岗办进行统一查分。查分概不对个人。
3．其他有关事宜，严格按省教育厅有关工作要求执行。
六、面试、体检
（一）面试
笔试结束后，分岗位和学科确定最低控制线，按笔试成绩从高到低，以不低于1：1.2的比例确定面试人员，如遇特殊情况须及时请示省教育厅。面试前，须对考生个人信息进行复审，即对考生所持证件材料再次审查。如审查出资料不符人员，取消其面试资格后，于本市岗位笔试成绩在最低控制线以上人员中从高到低依次递补；本市无递补人员的岗位，可由州教育局从符合条件的人员中调剂递补。
具体面试办法、内容依据省教育厅有关工作要求确定，面试由我市具体组织开展，州教育局将会同州人事、纪委监察等有关部门对面试过程进行全面监督。面试满分为100分，当场评分。面试分数加笔试分数等于总成绩。
（二）体检
1．确定体检人员。按照总成绩从高分到低分依次确定参加体检人选，参加体检人员数与分学科岗位设置数的比例为1∶1。若体检后出现缺额的，可按总成绩依次递补。参加体检人员名单通过云南教育网、西双版纳州教育网、西双版纳州人才服务中心网等网站向社会公布，同时通知考生体检时间、地点和相关注意事项。
2．组织体检。体检标准参照云南省申请教师资格人员体检标准执行。体检工作由景洪市教育局统一组织，在景洪市人民医院进行体检。
七、录用上岗
（一）确定拟聘人选。根据省教育厅下达的特岗教师计划数和招聘考核成绩、体检结果，确定拟聘特岗教师名单并通过云南教育网、西双版纳州教育网、西双版纳州人才服务中心网等有关招聘网站向社会公示。公示时间为5天，无举报，于2017年8月15日前提出拟聘特岗教师人选并经省教育厅审核确定后，签订《云南省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师聘用合同书》，办理相关聘用手续。录用工作结束后，不再进行补录。
（二）岗前培训。考生经录用后须经岗前培训，特岗教师岗前培训的主要内容是师德教育、新课程理念、教材教法以及履行职责的基本要求等，培训时间不少于45学时。岗前培训采用网上远程培训和集中培训相结合的方式进行，由景洪市教师进修学校负责组织实施。
（三）教师资格。未取得教师资格的拟聘毕业生，应积极申请教师资格认定，并在上岗后三年内取得相应《教师资格证书》，否则视为考核不合格，解除聘用合同。
（四）上岗任教。特岗教师由景洪市教育局派遣到设岗学校，由设岗学校安排教育教学工作、进行日常管理。
八、注意事项
（一）在招聘考试各种环节中，考生不按规定时限到场者视为自动放弃考试录用资格。
（二）考生在接到录用通知后，必须在规定的时间报到。无正当理由逾期不报到者，取消其录用资格，并处5年禁考的处罚。
（三）在招聘工作中，若有弄虚作假行为，一经查证，即取消录用资格。
（四）有关特岗计划的方针政策和特岗教师招聘的有关信息详细情况可登录以下网站查询：云南省教育厅（http://www.ynjy.cn）及其人事处网页、云南省人事人才信息网（http://www.ynrs.gov.cn）。
（五）应聘者请随时留意相关网站上有关招聘事宜公告或通知（云南教育网、西双版纳教育信息网），也可电话咨询：联系电话：0691—2124778。联系人：何老师、朱老师、母老师。
景洪市教育局
2017年4月24日