三门县教育局第二次公开招聘2018年高校应届毕业生公告
为加快我县教育现代化县建设，深化教育人事制度改革，优化教师队伍结构，提高教师队伍整体素质，促进三门教育可持续发展，弥补部分学科教师紧缺的短板，根据省、市有关文件精神，结合三门县人民政府办公室专题会议纪要〔2017〕22号《关于推行教师队伍若干改革制度有关问题专题会议纪要》精神，现将三门县教育局校园招聘2018届高校毕业生的有关事项公告如下：
一、招聘对象
1．2018年全日制普通高校应届本科及以上学历毕业生。
2．台州户籍或台州生源(部分岗位对生源、户籍另有要求的，以《一览表》所列为准)。
3．研究生学历户籍不限。
二、招聘岗位、人数、资格（专业、学历等）条件见《2018年高校应届毕业生公开招聘岗位一览表》（附件1）。
三、招聘条件
1.思想政治素质好，品行端正，无违法处分记录。
2.年龄在30周岁以下，年龄计算至报名截止日（出生日期以公安机关发放的身份证为准）。
3.符合《2018年高校应届毕业生公开招聘岗位一览表》中所列各项要求和条件。
4.身体健康。
5.专业相同或相近。
四、报名
时间：2017年11月29日（星期三）上午8：30—11：00，下午14：00—16：30。
地点：三门县教育局人事科。
联系电话：0576-83317602、0576-83333178。
报名时须提供以下材料：
1.报名表；
2.近期一寸照1张；
3.身份证原件和复印件；
4.户口簿或户籍证明原件和复印件；
5.应届毕业生证明（注明是否全日制、专业、学历、学制等）。
五、考核办法
（一）笔试
1.笔试内容：学科专业知识，
2.笔试形式：闭卷，答卷时间90分钟，卷面分100分。
3.笔试时间：2017年12月2日上午8∶30--10∶00
4.笔试地点：三门县实验初级中学。
（二）面试
1.面试对象：根据笔试成绩从高到低，按招聘计划数1：2比例确定面试人员。笔试成绩低于60分的，不列入面试人选。
2.面试形式：模拟上课，备课50分钟，上课15分钟，面试分100分。
3.面试时间：2017年12月2日下午2∶00开始。
4.面试地点：三门县实验初级中学。
笔试、面试时带准考证、本人居民身份证。
六、成绩合成
总成绩=笔试成绩×50％＋面试成绩×50％。
成绩小数点后数字均保留两位。
面试成绩低于60分的，不列为体检、考察对象。
七、聘用方法
1.根据笔试面试总成绩从高到低以1:1比例确定拟聘用对象，总成绩相同者，以面试成绩高者优先。并在网上公示。
2.同一学科由考生按总分从高到低优先择岗，拟招聘对象在面试当天与招聘学校签订就业协议书。如签约当场有放弃者，按总成绩从高到低予以递补一次。
3.体检、考察、录用
（1）体检：按照人力资源社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及<公务员录用体检操作手册（试行）>》（人社部发〔2016〕140号）执行，安排拟聘用对象参加体检。体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。不论何种原因造成招聘岗位参加体检人员不足的，一律不予递补。体检时间和地点另行通知。
（2）考察：体检合格者进入考察，考察工作由三门县教育局组织实施。
考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。考察时间另行通知。
（3）公示与聘用
体检、考察结束后，拟聘用人员名单将在三门县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。如出现报考人员体检不合格的，放弃考察或考察结论不宜聘用的，以及放弃聘用资格的，不予递补。
被聘人员须在规定的时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，或在办理聘用手续前提出放弃聘用资格的，取消聘用资格。
八、注意事项
1.面试对象携带普通高等学校毕业生就业协议书；
2.拟聘用对象必须在2018年7月20日前向三门县教育局人事科提交高校毕业证书原件与复印件；
3.拟聘用对象须在2020年8月31日前取得相应教师资格证书；
4.拟聘用对象签定就业协议书后，服务期五年，不得毁约，并在规定时间内将档案转到三门县教育局；
3.本解释权属三门县人力资源和社会保障局、三门县教育局。
附件：1.2018年高校应届毕业生公开招聘岗位一览表
2.2018年高校应届毕业生公开招聘报名表
三门县教育局
2017年11月20日