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鲁东大学2017年招聘工作人员简章

时间:2017-12-05 22:21:26 点击:

鲁东大学2017年公开招聘工作人员简章

一、招聘单位简介

鲁东大学坐落在“中国最佳魅力城市”——烟台,是一所以文理工为主体、多学科协调发展的省重点建设高校。学校环境优雅,是省级花园式单位和文明校园。

学校为首批服务国家特殊需求博士人才培养项目单位、“山东省应用型人才培养特色名校”。现拥有英语语言文学、载运工具运用工程、语言学及应用语言学、自然地理学、高等教育学、运筹学与控制论、区域经济学、港口海岸及近海工程、应用统计学等9个省重点学科,语言资源开发与应用、食用菌技术等2个省重点实验室,滨海湿地生态修复与保育、高性能与功能高分子材料、分子设计与材料合成、信息物理融合与智能控制、海洋生物技术、作物高产抗逆分子模块育种等6个省高校重点实验室。有教育部汉语辞书研究中心、山东省环渤海发展研究基地、山东省环渤海海洋经济协调可持续发展软科学研究基地等3个省部级人文社科研究基地,1个高性能纤维及其复合材料省级协同创新中心,1个吸附与分离高分子材料省级工程技术研究中心,问题青少年教育矫正管理研究基地、中华文化海外传播与反观研究基地等2个省高校人文社科研究基地。“十二五”以来,共主持国家级项目177项、省部级项目516项;获得科研经费1.67亿元;发表SCI、SSCI、CSSCI论文1218篇,出版著作174部,授权发明专利176项;获得省部级以上科研奖励90项。

学校大力实施人才强校战略,师资队伍素质不断提升。拥有专任教师1488人,其中正高级专业技术人员169人、副高级专业技术人员478人,具有博士学位的教师790人,国家杰出青年科学基金获得者1人,国家百千万人才工程入选人员1人,国家有突出贡献的中青年专家1人,中科院“百人计划”入选者3人,享受国务院政府特殊津贴专家17人,山东省“泰山学者”特聘专家(海外特聘专家)4人,“泰山学者”青年专家2人,入选“省智库高端人才首席专家”1人、入库专家2人,山东省有突出贡献的中青年专家16人,省杰出青年基金获得者2人,齐鲁文化英才1人,山东省高校重点学科(重点实验室、人文社科研究基地)首席专家5人,全国优秀教师(教育工作者)6人,山东省教学名师13人。现有中国近现代史1个国家级教学团队,中国近现代史、现代汉语、教师教育、有机化学、应用物理等5个省级教学团队。

二、招聘岗位和人数

根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2017年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》要求,结合工作需要,鲁东大学拟面向社会公开招聘工作人员282名。具体岗位详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.身心健康;

4.热爱高等教育事业,有奉献精神、协作精神和创新精神;

5.高级岗位应聘人员年龄应在50周岁以下(1966年12月5日以后出生);应聘中级岗位的年龄一般在45周岁以下(1971年12月5日以后出生);应聘初级岗位的年龄一般在40周岁以下(1976年12月5日以后出生);

6.符合省属事业单位公开招聘工作人员的其他相关规定和条件要求。

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人,以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过省人力资源社会保障厅网站(http://www.sdhrss.gov.cn)和鲁东大学网站(http://www.ldu.edu.cn)面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名

报名时间:自信息发布之日起7个工作日内。

报名方式:

博士应聘人员填写《鲁东大学公开招聘博士报名表》(附件2),发送至相应岗位电子邮箱。邮件主题格式为“岗位名称+专业名称+博士+毕业学校+姓名”(如:高校教师76+哲学+博士+XX大学+王某)。

硕士应聘人员填写《鲁东大学公开招聘硕士报名表》(附件3),发送至相应岗位电子邮箱。邮件主题格式为“岗位名称+专业名称+硕士+毕业学校+姓名”(如:高校教师217+广播电视艺术学+硕士+XX大学+王某)。

报名结束后,应聘人员须在规定时间到指定地点进行现场资格审查,逾期视为自动放弃。现场资格审查时间、地点和具体要求将在鲁东大学网站(http://www.ldu.edu.cn)另行通知。

2.资格审查

对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消资格。

资格审查材料包括:《鲁东大学公开招聘博士报名表》、《鲁东大学公开招聘硕士报名表》;国家承认的学历和学位证书、身份证原件;全日制普通高校应届毕业生应聘的,提交就业推荐表,并能够正常毕业;海外留学人员应聘的,提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;在职人员应聘的,提交现任职单位出具的同意应聘介绍信。

报名结束后,对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位,计划招聘1人的,原则上取消招聘岗位;计划招聘2人以上的,按规定比例相应核减计划。

(三)考试内容和方法

考试分为笔试和面试。根据省属事业单位公开招聘的有关规定,经批准,高级岗位和面向博士招聘的岗位,可采取简化程序直接面试的方式组织,面试成绩即为考试总成绩。

1.笔试

笔试内容为与岗位工作相关的专业知识。笔试总分为100分。笔试结束后及时公布笔试成绩及面试人选名单。

笔试时间、地点另行通知。

笔试合格分数线为60分。达到笔试合格分数线的应聘人员,根据招聘岗位和应聘人数按1:3的比例由高分到低分依次确定面试人选;笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到规定比例的,按实有合格人数确定。

2.面试

高级岗位和面向博士招聘的中级岗位,面试采取试讲和答辩的方式进行;初级岗位和面向硕士招聘的中级岗位,面试采取试讲、答辩或专业技能演示(篮球、铜管演奏方向)的方式进行。主要考察应聘人员是否具备应聘岗位所需要的基本素质和技能素养。

面试时间、地点另行通知。

面试总分为100分,对面试人员达不到规定比例的岗位和简化程序的岗位,设定面试合格分数线60分。达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

(四)考察体检

根据各招聘岗位应聘人员的总成绩,由高分到低分以1:1.5的比例确定进入考察范围人选。对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。

考察采取网上查询、个别谈话、重点走访等方式,主要考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。

体检按规定组织,原则上在省级医院进行。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行,国家另有规定的从其规定。按规定需要复检的,不得在原体检医院进行。复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。自动放弃或考察体检不合格造成的空缺,从其他进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

(五)公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在省人力资源社会保障厅网站统一公示,公示期为7个工作日。公示无异议的,报省人力资源社会保障厅审核备案。符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续,聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人员均为我校正式职工。工资及福利按照国家、山东省事业单位的相关标准执行。

六、其他

未尽事宜,按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2017年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》的相关规定执行。

七、联系人及联系方式

联系人及联系电话:详见附件1

附件:1.省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls

2.鲁东大学公开招聘博士报名表.DOC

3.鲁东大学公开招聘硕士报名表.DOC

鲁东大学

2017年12月5日


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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