选拔优秀人才，充实教师队伍，2012年，连云港经济技术开发区面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师20名，校医2名。
一、招聘岗位及人数
高级中学教师：数学2人、英语1人;
初中教师：政治1人、生物1人、历史2人、地理1人;
小学教师：语文2人、数学2人、英语3人;
学前教育教师：5人;
校医：2人。
招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的，核减招聘岗位数，直至取消该岗位招考。
二、应聘条件
㈠基本条件
1、政治素质良好;
2、身体健康。
㈡应聘条件
1、学历条件：
⑴高级中学教师：具有相应专业硕士研究生及以上学历。
⑵初中教师、小学教师、学前教育教师：具有相应专业全日制普通高校本科及以上学历。
⑶校医具有相应专业全日制普通高校本科及以上学历。
2、资格条件：
⑴教师应取得相应教师资格证书。
⑵校医应具有执业医师资格证。
3、年龄条件：不超过35周岁(具有中级及以上专业技术职称、且符合应聘人员加分条件的人员不超过40周岁)。
㈢应聘人员加分条件：省级(省教育厅、省教研室)教学基本功大赛一等奖、优质课评比一等奖获得者，笔试成绩加10分;省级(省教育厅、省教研室)教学基本功大赛二等奖、优质课评比二等奖获得者，笔试成绩加5分;市级名师、市学科带头人(市教育局)及市级(市教育局、市教研室)教学基本功大赛一等奖、优质课评比一等奖获得者，笔试成绩加5分。不重复加分。
三、报名办法
1、报名时间: 2012年8月11日至8月13日，上午8:30-12:00，下午2:30-5:30。
2、报名方式：直接报名(连云港经济技术开发区管委会大楼后楼社会事业局407房间)、邮寄报名(连云港经济技术开发区社会事业局，邮编：222047，请将相关材料复印件一并寄来，8月13日前寄到，以我地邮局邮戳日期为准)。联系人：陈老师，电话：0518-82342078。
3、领取准考证：应聘人员本人携带身份证于8月17日下午2∶30-5:30到连云港经济技术开发区管委会大楼后楼407房间领取准考证。邮寄报名人员须携带相关材料原件、近期同底1寸照片2张，审核、缴费后领取准考证。
4、报名材料：应聘人员带身份证、毕业证(包括第一学历)、学位证(包括学士学位)、职称证、教师资格证书、双向选择就业推荐表(应往届毕业生)、获奖证书等相关材料原件及复印件，近期同底1寸照片2张、本人填写的2012年连云港开发区招聘中小学教师报名表(见服务指南文档下载专区)。
5、报名考试费：报名考试费100元/人。进入复试人员，另缴复试费100元/人(苏价费函〔2007〕146号)。享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生，免收报名考试及复试费。报名时，享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。
四、组织考试
1、笔试，符合报考条件的应聘人员参加笔试，主要测试应聘人员的专业基础知识、专业技能，满分100分。
2、面试，根据笔试成绩，按招聘职数1∶3的比例确定面试人选。教师面试采用编写教案、上课或说课、答辩等方式相结合的办法，由有关专家组成评委组进行评定。校医面试以答辩方式为主。满分100分。
综合成绩=笔试×50%+面试×50%。
3、考试时间：笔试：2012年8月18日上午8∶30。面试：2012年8月19日上午8∶00，面试人选名单8月18日晚在连云港开发区信息网公布(http://www.ldz.gov.cn/)。如有变化，以电话通知为准。
五、录用办法
㈠考试综合成绩由高分到低分按1:1比例确定考察、体检人选，体检或考察不合格者，不予录用，按考试综合成绩由下一位递补。
㈡经考察、体检合格后确定录用人员名单，并公示，公示期7天。
㈢公示无异议后，录用人员需按下列要求办理录用手续。
1、应届和未就业往届毕业生携就业推荐表、就业协议书、报到证、毕业证书、学位证书、教师资格证书、身份证办理入职手续。
2、在职教师需征得当地教育行政部门同意，并携带调出证明到开发区办理调动手续。
六、附则
1、为严肃考风考纪，本次招聘工作由区纪检监察部门全程参与监督。
2、本公告未尽事宜由区党群工作部、社会事业局负责解释。
连云港经济技术开发区人力资源中心
二〇一二年八月三日