2018年山西吕梁市方山县事业单位教师招聘公告【3名】
为加强我县事业单位人才队伍建设，进一步优化事业单位人员结构，提高事业单位人员整体素质，经县委、县政府研究决定，面向社会公开招聘事业单位工作人员，特公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的原则;坚持面向社会，公开、公平、公正、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及要求
全县拟招聘事业单位工作人员27名，其中定向招聘“服务基层项目”人员6名，招聘单位、岗位、人数和相关要求详见(附件1)。
“服务基层项目”专门岗位报名人数不达比例时核减相应招聘名额，核减的招聘名额可以调整到本招聘单位同类岗位招聘。
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,无违法违纪行为;
3、遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德;
4、具有岗位所需的文化程度、专业或技能条件;
5、年龄在18周岁以上，35周岁及以下(1982年8月9日到2000年8月9日期间出生);
6、适应岗位要求的身体条件;
7、报考方山县广播电视台播音主持岗位要求，男性，身高170cm及以上，五官端正，形象气质好，普通话标准、流利，具有一级乙等及以上普通话资格证;
8、具备拟报考岗位所要求的其它资格条件。(详见附件1)
9、“服务基层项目人员”专门岗位的招聘对象：参加山西省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)到2018年服务期满、考核合格及以上的人员;参加山西省“选聘大学生村官工作”到2018年服务期满(含到2018年服务满两年)、考核合格及以上且仍在职的人员。
退役的全日制大学生士兵，可按照“服务基层项目人员”对待，报考服务基层项目专门岗位。
到2018年劳动合同期满，持有《政府购买基层公共服务岗位终止劳动合同证明书》和《山西省政府购买基层公共服务岗位人员考核合格证书》的省政府购买基层公共服务岗位人员，可按照“服务基层项目人员”对待，报考服务基层项目专门岗位。
“农业技术推广服务特设岗位”人员到2018年服务期满，考核合格以上;本县在职的村党支部书记、村委会主任，且任职满3年、考核合格(所任职村为市级以上农村“五个好党支部”)可按照服务基层项目人员对待，报考服务基层项目人员专门岗位。
按照有关政策，服务基层项目人员被定向录取(聘用)的，不得再享受定向招聘优惠政策。
10、下列人员不得报考：
曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，曾被开除公职的人员，在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为的人员，及国家法律法规和有关政策规定不得聘用的其他人员，均不得报考。
试用期内的公务员(参照公务员法管理单位工作人员)、现役军人、在读的非应届毕业生不得报考(其中，非2018年应届毕业的全日制专升本学生、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考);参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;应聘者在报名后、聘用之前已录用为公务员(参照公务员法管理单位工作人员)或已聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
根据有关规定，2014年以后被录用为乡镇机关公务员或聘用为乡镇事业单位工作人员，服务未满五年(含试用期)的，通过政法干警考录到岗工作后不满规定服务年限的，未满录(聘)用工作单位规定的最低服务年限的，不得报考。
以上现役、试用期等有关资格条件中，除有专门规定外均以2018年8月9日为截止日期。
四、招聘程序
招聘工作按照发布公告、报名、现场资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
招聘公告在吕梁人事人才网、方山县广播电视台等媒体向社会发布。
(二)网上报名及现场资格初审
本次招聘采取网上报名与现场资格初审相结合方式进行，报名网址：吕梁人事人才网(www.llrc.com.cn)。报名程序为：
1、提交报名申请
时间：2018年8月15日9:00至2018年8月19日24:00
报考人员须在规定时间登录吕梁人事人才网，填写报名表并按要求上传本人近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式、20KB以下)。
报考人员只能选择一个岗位报名，同时报多岗位的，取消报名资格。报名必须使用二代身份证，且与考试时使用的身份证一致。报名时，报考人员提交的报考信息应当真实、准确、完整(其中，报名表所填写的专业应当与报考者本人取得的高校毕业生证书上所载明的专业一致，岗位要求的专业参照《山西省2018年公务员报考专业设置分类指导目录》)。报考人员要对自己所提供信息和材料的真实性负责，一经发现弄虚作假，即取消报考资格。对伪造、变更有关证件、材料、信息骗取报考资格的，将按有关规定严肃处理。凡因信息填报不准、不全面等导致未通过资格审查的，后果由报考者自负。
2、现场资格初审
时间：2018年8月17日至2018年8月21日，具体时间为每日的上午9：00--12:00，下午15:00--18:00
地点：方山县城内第二小学(积翠街与府前路交叉口)
资格初审由招聘领导组组织招聘单位相关人员负责。报考人员在提交报名申请后，自行下载打印报名表三份(见附件2)，持报名表和本人二代身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证、学位证、报到证、《教育部学历证书电子注册备案表》以及其它相关证件和证明原件及复印件到现场进行资格初审。
下列人员还须提供以下证明原件及复印件：
已就业的须出具单位同意报考证明(机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见。须说明是否为正式在编人员，何时通过何种方式参加工作，截至2018年8月9日的工作年限以及同意报考意见)。
留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
大学生村官等服务基层项目的考生，须登陆吕梁人事人才网，下载打印《方山县2018年事业单位公开招聘服务基层项目人员审核表》(见附件3)，由服务所在县(市、区)和市以上派出主管部门加盖公章确认(其中：大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章;“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章;“西部计划”项目人员由团省委盖章;“三支一扶”项目服务期满已经取得《高校毕业生“三支一扶”服务证书》的人员凭证书报考，无证书人员由团省委或省人社厅盖章;“政府购买基层公共服务岗位”人员由服务地人社部门审核盖章;“农业技术推广服务特设岗位”人员由服务地县级人社部门和市农委审核盖章)。
退役的全日制大学生士兵报考服务基层项目专门岗位，须提供退伍证和当地民政部门出具的相关证明的原件及复印件。
农村支部书记、村委会主任报考服务基层项目专门岗位，须提供市级以上命名表彰农村“五个好党支部”的文件，中共方山县委组织部出具的任职、考核证明原件及复印件。
报考“方山县委组织部信息中心”岗位的人员，须提供由所在党支部出具的中共党员身份的证明，上级组织部门加注意见并盖章。
对资格初审合格人员由现场审核工作人员负责在网上点击通过。通过资格初审的，不能修改报名信息或改报其他岗位。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消报名资格。
3、改报岗位
同一岗位符合条件的报名人数与该岗位拟招聘人数比例应达到3：1以上，低于3：1的核减招聘岗位名额或取消招聘岗位，并在原发布招聘信息的媒体发布变更公告。报考岗位被取消的报考人员，于2018年8月23日上午9:00至2018年8月24日下午18:00在方山县城内第二小学进行现场改报及资格初审，在规定时间内未改报其他岗位的报考人员视为自动放弃。
4、打印准考证
时间：另行通知(详见吕梁人事人才网)
通过资格初审的报考人员，在规定时间内登陆吕梁人事人才网(www.llrc.com.cn)，自行下载打印准考证。
考生必须认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并请妥善保管好自己的准考证，以备考试及本次招聘其它环节使用。
(三)笔试
1、笔试时间、地点：详见准考证。随时关注吕梁人事人才网。
2、笔试科目及内容：笔试成绩占招聘总成绩的60%，笔试满分为100分。笔试内容为公共基础知识。
3、笔试成绩查询：考生在笔试后随时关注吕梁人事人才网公告，登录查询本人成绩。
(四)资格复审
资格复审在笔试结束后进行，由招聘领导组组织招聘单位组织实施。笔试成绩从高到低依招聘岗位分别排序，原则按3：1的比例确定参加资格复审的人选，若最后一名笔试成绩出现并列的人员，一并进入资格复审。人数未达3：1的按实有人数确定。
资格复审所需材料与资格初审相同。
资格复审时间和地点在吕梁人事人才网公布。
证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消应聘人员参加面试资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试。
资格复审开始前，若取得面试资格复审的人员确认不参加资格复审的，从笔试成绩由高分到低分按3：1比例依次递补面试资格复审人选。资格复审开始后，按资格复审合格的实际人数确定参加面试人选，以后各环节(包括资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等环节)因各种原因出现空缺，一律不再递补。
资格复审后，面试入闱人员名单将在吕梁人事人才网公示，公示期无异议的，由招聘领导组发放面试通知书。通知书发放时间及地点随面试人员公告公示。
(五)面试
面试由招聘领导组组织实施。面试成绩占招聘总成绩的40%，面试满分为100分。
面试一般采用结构化面试形式。报考方山县广播电视台播音主持岗位的，根据岗位特殊性要求，单独组织面试。面试没有形成竞争的岗位，应聘人员面试成绩需达到70分以上，否则不能进入体检、考察等环节。
参加面试人员名单及面试的时间、地点、方式在吕梁人事人才网公布。面试成绩当天张榜公布。
(六)体检与考察
1、体检与考察人选的确定
根据考试总成绩分别按岗位从高分到低分的顺序，按各岗位拟招聘人数1：1的比例确定体检与考察人选。
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试成绩保留两位小数，考试总成绩保留三位小数。若同一岗位出现2名以上应聘人员考试总成绩相同时，原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。
考试总成绩、体检与考察公告在吕梁人事人才网公示。
2、体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检结论不合格需要复检的，应在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一医疗机构复检，体检结果以复检结论为准。对不按规定时间、地点参加体检的人员，视为自动放弃。
体检费由应聘人员自理。
体检有关事宜在吕梁人事人才网公布。
3、考察
由招聘领导组组织招聘单位实施。考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察。应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生，可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的，用人单位可派人进行实地调查。
拟聘用人员经体检或考察不合格的，不得聘用。
(七)公示
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在吕梁人事人才网公示，公示时间为7个工作日。拟聘用人员在公示期间，若有异议并查证核实者，取消聘用资格。
(八)聘用及待遇
公示期满无异议的，聘用单位与被聘用人员签订聘用合同，确定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。
五、有关要求
1、招聘过程中考生随时关注吕梁人事人才网，未在规定时间内按要求报名参加资格审查、笔试、面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。
2、考生在整个招聘过程中，有弄虚作假行为的，一经查实，取消聘用资格，问题严重的要追究责任。
3、本公告未尽事宜，由公开招聘工作领导组办公室负责解释。
咨询电话：0358-6022427
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