（1）测试内容：专业能力测试（测试时间30分钟）、试讲（试教时间40分钟）、综合面试（面试时间20分钟）。考核成绩100分制（专业技能测试成绩占20%、试教成绩占40%，综合面试成绩占40%），学校考核环节合格分数线设定为70分，未达合格线的不能列为市教体局考核对象。
（2）测试成绩确认：测试完毕后，考生、评委组成员等相关人员当场在《中山市东区中学公开招聘短缺专业人才专业技能测试人员情况表》上签名确认。
（3）学校考核结束后3个工作日内在中山市东区中学网站公布成绩。
2.市教体局考核环节
根据学校考核环节的测试成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定进入市教体局考核环节人员，若同一岗位考生总成绩相同的，则依次按照测试各项目成绩高低顺序确定名次。市教体局按照有关规定组织专家组对进入市教体局考核环节人员进行考核。经考核合格的，进入体检和考察环节。
（三）体检和考察
体检在中山市教育和体育局指定的市级综合性医院进行，严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》和《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。
体检合格后按规定进行考察。中山市东区中学根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》等有关要求对体检合格者进行考察。
不按要求参加体检、考察的，或体检、考察不合格的，取消聘用资格。
（四）公示和聘用
中山市东区中学根据考核、体检、考察结果，确定拟聘人选。拟聘人选名单在中山市人力资源和社会保障局网站及中山教育信息港网站公示，公示时间为7个工作日。公示期满且无异议的，招聘结果报中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局认定后，办理拟聘人员接收、聘用等手续。最终聘用情况以中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核结果为准。
四、其他事项
有下列情形的应聘者，取消聘用资格：
（一）社会人员因个人原因在2019年12月31日前未完成入职手续者；
（二）伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者；
（三）公示结果影响聘用者；
（四）中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核材料不通过者；
（五）放弃聘用资格者；
（六）违反计划生育政策者；
（七）法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
本次招聘中涉及的违纪违规行为的认定与处理按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。
本公告由中山市东区中学负责解释。
招聘单位咨询联系邮箱zsdqzx@163.com,联系人：陈老师李老师
监督投诉电话：0760-89989922
1.中山市东区中学2019年公开招聘短缺专业人才岗位表
2.中山市东区中学公开招聘短缺专业人才报名表
3.广东省考试录用公务员专业目录（2018年版）
4.事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定
中山市东区中学
2019年2月3日
