(4)应届毕业尚未取得毕业证的,现场资格审查时还须持学校开具的有效证明。
(四)考试
采取笔试与面试相结合的方式进行。
1.笔试
(1)笔试时间:6月20日(星期六)上午9:00-11:00
(2)笔试地点:芦溪镇中心学校(芦溪县人民政府旁)
(3)笔试内容:测试学前教育基础知识,满分100分。笔试内容包括教育法规政策、教师职业道德、幼儿教育学、幼儿心理学等知识。
(4)笔试成绩及入闱面试人员公布。笔试之后,根据笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位1:1.5比例确定入闱面试人员,参加面试人数达不到规定比例,则按实际报名人数确定面试人员,面试入闱人员详见芦溪县政府信息公开网、芦溪教育微信公众号。
2.面试
(1)面试时间:6月27日(星期六)
(2)面试地点:芦溪镇中心学校(芦溪县人民政府旁)
(3)面试内容:面试主要考察应试人员适应报考岗位的基本素质、教育教学能力等,采取说活动组织和才艺(简笔画、视唱、弹琴、舞蹈)展示等方式进行。面试成绩满分100分,说活动组织占40%,才艺占60%。
3.加分
符合下列条件之一在考试总成绩中加5分,可累计加分:
1.与芦溪县教育局签订了委托培养协议;
2.有全日制普通高校学前教育专业本科及以上学历;
3.男性考生。
4.考试成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%+加分
(五)体检、考察、公示
按招聘名额1:1根据总成绩从高分到低分确定预录人员,进入体检和考察。如总分相同者以面试成绩高优先,体检标准参照江西省教师资格认定体检标准执行,同时执行本职业岗位的特殊要求。如体检或考察不合格从高分到低分依次递补预录人员。(体检、考察、预录公示通知见芦溪县政府信息公开网、芦溪教育微信公众号)
四、聘用人员管理与待遇
拟聘人员确定后,与我公司签订劳务用工合同,再派遣到相关幼儿园。每年由用人单位进行年度考核,考核不合格的,由用人单位提出取消聘用意见。聘用期间工资待遇不低于4万元/年(含五险一金),五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、公积金)。
五、其他
报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消其聘用资格。
咨询电话:0799-7556886、15932868695彭经理
本方案由芦溪县和信人力资源公司负责解释。
附件:
附件:芦溪县2020年幼儿园教师招聘工作方案(6.8稿).docx
芦溪县和信人力资源服务有限公司
2020年6月8日
附件:芦溪县2020年幼儿园教师招聘工作方案(6.8稿).docx