应聘体育教师、实验教师、辅导员、管理和业务岗人员需参加技能操作。技能操作主要考察应聘人员的专业知识和实际操作技能，在指定场地按要求完成相关操作任务，时间10-20分钟，满分100分。时间地点另行通知。
七、成绩合成
应聘者的最终成绩由“笔试成绩+面试成绩+技能考核成绩”加权形成。笔试、面试、技能考核等均按百分制记分，各项成绩所占权重为：
①教师岗位（不含体育教师）：笔试成绩占40%，面试成绩占60%;
②体育教师、实验教师、辅导员、管理及业务岗位：笔试成绩占30%，面试成绩占30%，技能考核（实践教学）占40%;如各项考核成绩加权形成后的总成绩低于60分者将直接淘汰。
面试成绩、技能考核成绩当场公布。笔试成绩、面试成绩、技能考核成绩和最后加权总成绩于考试后2个工作日内在校园网上公布。
根据考核的综合成绩从高分到低分，按1：1比例，确定拟聘人员名单。
八、体检与考察
体检工作按《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。体检表统一使用《安徽省事业单位公开招聘人员体检表》。人事处通知拟聘人员到学校指定的三级甲等综合性医院进行体检。体检不合格者不予录用。不按时参加体检者，视同放弃录用资格。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，由用人单位所在党组织负责实施，并成立由两人以上组成的考察组，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。考察结果形成书面考察材料报人事处。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
人事处根据考核、体检及考察结果，将拟聘人员名单提交学校校长办公会议审定，确定拟聘人员最终名单。
九、公示
人事处在网上对拟聘人员名单进行公示，公示期为7个工作日。在体检、考察、公示等环节中，对体检不合格、考察不合格、个人放弃等出现缺额的，按照规定程序和时限，在报考人员中，按最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。
十、签约聘用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由学校按照规定将有关材料报送省人力资源社会保障厅办理有关聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在报名截止时间前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格。
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（皖政办〔2006〕13号）规定，事业单位新进人员实行聘用制，须与招聘单位签订聘用合同，并按规定实行试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十一、时间安排
报名时间：即日起即可报名，截止时间为7月1日，逾期不予受理。
受新冠病毒感染的肺炎疫情影响，本次招聘的现场资格审查（资格复审）、笔试、面试、技能考核等环节考核形式、具体时间安排、笔试考核范围、面试技能考核内容，待学校研究确定后，在我校人事处网站“通知公告”栏适时发布，请密切关注！
十二、有关事宜
保密、监督等事项：招聘工作按人事考试规则和保密、回避等规定负责组织实施，学校纪检监察部门全程参与监督，并接受社会及有关部门的监督，监督电话：0551-68129047。
招聘公告由安徽中医药大学人事处负责解释。
联系人：高老师
人事处网址：http://rsc.ahtcm.edu.cn
人事处邮箱：rczp@ahtcm.edu.cn
人事处联系地址：安徽省合肥市新站区前江路1号安徽中医药大学（少荃湖校区）图书馆825室，邮编：230012，电话：0551-68129040。
附件1： 安徽中医药大学2020年度公开招聘硕士及以下人员岗位表.pdf
