（三）开考比例
本次招聘各岗位均不设开考比例。
五、招聘程序
（一）笔试
1.笔试内容:《公共基础知识》、《教育教学基础理论》。
2.成绩确定:笔试成绩满分为100分，60分为合格线，低于60分不能进入面试程序。
3.笔试时间：详见准考证。
（二）资格审查
资格审查采取先报考后审查的原则，资格审查的具体时间、地点由长春市南关区人力资源和社会保障局确定。参加资格审查时，须持本人有效身份证、准考证、学历学位证、本公告招聘岗位资格条件所需的相关证件原件及复印件、中国高等教育学生信息网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、海外留学生需提交教育部留学服务中心出具的学历证明、应届毕业生尚未取得毕业证、学位证的需携带学校出具的《就业生推荐表》，主管部门可以调阅考生人事档案。未按规定的时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃应聘资格。
（三）面试
1.面试形式:采取讲课的形式进行（要求不使用多媒体设备），讲课课题选定采用现场抽签的方式，时间10分钟；
2.时间及地点：另行通知;
3.面试人选确定:根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1:3(含)比例确定，1:3比例内成绩相同的，或不足1:3比例的，按实际人数确定;
4.面试成绩:面试成绩满分为100分，合格线为60分，计算成绩时，保留小数点后两位;
5.拟聘人选确定：笔试成绩不计入总成绩，拟聘人选从面试成绩合格人员中，从高分到低分，按同一招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定。成绩相同的，2020年毕业的普通高校毕业生，以及2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生优先确定为拟聘人选;没有符合优先聘用条件的，进行下一轮面试加试。
六、体检、考察和公示
参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》相关规定，对拟聘用人员进行体检，体检费用由参加体检的考生承担。
对体检合格的拟聘用人员进行政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟聘岗位资格等情况的考察。
体检、考察有一项不合格的，取消拟聘用人选资格，并在同一招聘岗位面试合格的人员中，从高分到低分依次递补，进行体检、考察。
体检、考察合格的，在“长春市南关区人民政府网站”公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议者，培训上岗。
七、注意事项
（一）应聘人员只允许报考一个招聘岗位。
（二）报名人员必须认真填写报名信息，应对提交的信息和材料负责。资格审查贯穿招聘过程始终。凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
（三）应聘人员需随时关注“长春市南关区人民政府网站”信息，保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知招聘相关事宜，如因本人变更联系电话、停机、关机等原因无法联系的，产生后果由本人自行承担。
服务咨询电话:南关区人社局0431－85218955
南关区教育局0431－88958634
此公告未尽事宜将发布《补充公告》，本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考者应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。
附件1《2020年长春市南关区面向社会公开招聘编制外合同制教师岗位及资格条件一览表》.xls
附件2《2020年长春市南关区公开招聘编制外合同制教师报名表》.doc
附件3《2020年长春市南关区公开招聘编制外合同制教师一览表》.xlsx
长春市南关区人力资源和社会保障局
长春市南关区教育局
2020年7月24日
