四、开考比例
“大学生退役士兵定向招聘”仅限符合条件的大学生退役士兵报考，“服务基层项目人员定向招聘”仅限符合条件且服务期满考核合格的服务基层项目计划人员报考。同一岗位的招聘人数与岗位报考人数的比例不得低于2：1，若报考人数达不到开考比例的，相应调整招聘人数至符合开考条件，调整后仍达不到2：1比例的将取消该岗位的招聘，并通知应聘人员改报其他招聘岗位。岗位无人报考，本岗位出现空缺，空缺岗位调整为普通岗位。
普通岗位笔试开考比例：同一岗位的招聘人数与岗位报考人数的比例不得低于2：1，报考人数达不到开考比例的，相应调整招聘人数至符合开考条件，调整后仍达不到2：1比例的将取消该岗位的招聘，并通知应聘人员改报其他招聘岗位。
面试比例：笔试成绩公布后，依据笔试成绩从高分到低分按照招聘岗位计划数按2:1的比例确定面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。符合条件考生达不到2:1比例的，全部进入面试。
五、考试
1、笔试方式及内容
笔试采取闭卷的方式进行，笔试满分为100分。笔试内容：教育类岗位内容为公共基础知识和教育专业能力测验；综合类岗位内容为公共基础知识和职业能力测验。
2、笔试时间和地点
笔试时间为2021年10月30日上午9：00—11：00。
应考人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带身份证、准考证、《个人健康信息承诺书》，出示健康码（行程码）、新冠病毒疫苗接种记录。报名与考试时使用的身份证必须一致。
3、公布笔试成绩及确定进入资格复审人选
2021年11月1日，考生到枣强县人民政府网（www.zaoqiang.gov.cn）查询本人笔试成绩。考生登陆枣强县人民政府网，点击政府公告通知栏中“枣强县事业单位公开招聘工作人员报名系统”,查询本人笔试成绩及是否进入报名资格证件审核。
笔试成绩设最低合格分数线，笔试成绩最低合格分数线的划定由县人力资源和社会保障局确定。
4、普通岗位报名资格证件审核
面试前，对普通岗位参加面试人员进行资格条件复审，复审时，面试人员应携带准考证、《个人健康信息承诺书》，出示河北健康码（行程码）、新冠病毒疫苗接种记录。按照招聘岗位资格条件要求提供相关材料的原件及复印件。经复审不符合面试条件的，取消面试人选资格。未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃面试资格。
对于资格复审过程中出现资格复审不合格人员及放弃面试资格的岗位，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
考生须出具的证件和材料包括：
（1）2021年毕业的普通高校毕业生持以下证明材料：①有效期内的二代居民身份证；②毕业证、学位证、就业报到证；③教师资格证；④学历、学位认证报告；⑤岗位要求的其他证明材料。以上材料均需提供原件和复印件（A4纸）。
（2）衡水市户籍往届毕业生持以下证明材料：①有效期内的二代居民身份证；②毕业证、学位证、就业报到证（全日制普通高校毕业生）；③教师资格证；④本市户籍户口簿首页和本人页；⑤学历、学位认证报告；⑥岗位要求的其他证明材料。⑦已就业的毕业生提供单位同意报考证明。以上材料均需提供原件和复印件（A4纸）；
5、面试
资格审查通过的考生，及时关注枣强县人民政府网（www.zaoqiang.gov.cn）发布的面试公告。进入面试的考生点击政府公告通知栏中“枣强县事业单位公开招聘工作人员报名系统”，下载打印《面试通知单》。
面试根据考生人数、面试时限合理分组，报考同一个岗位的考生一般分在同一面试组和面试场次。
参加面试的考生须持有效期内的二代居民身份证、面试通知单、《个人健康信息承诺书》，出示河北健康码（行程码）、新冠病毒疫苗接种记录参加面试。每场面试前，考生抽签决定面试顺序。考生抽签未到者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。
面试方式：教育类岗位采取说课方式，综合类岗位采取结构化面试方式进行。
面试成绩满分为100分，计算考生成绩时，保留小数点后两位。面试设最低合格分数线，低于60分的面试人员将取消聘用资格。
6、总成绩合成
考生综合考试成绩计算公式为：综合考试成绩=笔试成绩+面试成绩。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
根据招聘计划和考生综合考试成绩，分职位按1:1的比例确定体检人员名单。比例内末位考生总成绩如出现并列，按以下顺序确定进入综合考察和体检人员：笔试成绩较高者、学历（学位）较高者、工作经历较长者。
六、体检
面试结束后，考生及时关注枣强县人民政府网（www.zaoqiang.gov.cn）发布的公告。
体检参照公务员录用体检标准执行。体检费用由报考人负担。具体时间和地点另行通知，体检合格的考生确定为考察对象。
七、考察、公示、聘用
考察工作由县人社部门组织各有关部门实施，主要考察拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考察合格人员作为拟聘用人选进行公示。公示期满无异议或有异议但经核实不影响聘用的，由各招聘单位主管部门提出聘用意见，县人力资源和社会保障局按照规定办理相关手续。
八、其他有关事项
1、报考资格条件审核贯穿招录全过程，在任何环节发现考生不符合招录资格条件，对伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消报名和聘用资格，问题严重的要追究责任。
2、请考生在招聘期间保持所留联系电话的畅通，因通讯不畅影响报名、考试、体检、考察的，后果自负。
3、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
4、因取消应聘资格、体检或考察不合格以及考生主动放弃等原因造成的岗位空缺，应按照考试总成绩从高分到低分的顺序予以递补。
特别提示：本次事业单位公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
九、疫情防控
本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考者应当按照有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。在招考组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时枣强县人社局将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在枣强县人民政府网站发布相关信息，请广大报考者理解、支持和配合。
报考者在考试、资格审查、体检等环节，要如实提供有关信息，服从现场管理，接受健康码（行程码）、新冠病毒疫苗接种记录查验及体温测量等。凡违反疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的，将依法依规严肃追责。
咨询电话：0318—8233929
枣强县事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2021年9月30日
附件：
枣强县2021年事业单位公开招聘工作人员招聘岗位一览表.xls
枣强县事业单位公开招聘工作人员报名系统：http://221.192.132.86:81
