⑥相应的教师资格证书。（暂未取得相应教师资格证的2022年毕业生可暂不提供）
⑦毕业证和学位证书（含本科及以上所有学历阶段的证书，2022年毕业生未取得最后学历阶段的证书可暂不提供）。
⑧就业推荐表和已修课程学业成绩单（2022年毕业生提供）。
⑨自我介绍视频（要求：一分钟之内，拍全身，忌浓妆。）
上述①-⑨材料需整合至一个PDF文件中，文件压缩包及邮件标题均需命名为“应聘事业编制教师**学科+姓名+毕业院校”或“应聘雇员制岗位名称+姓名+毕业院校”。逾期不接受报名，提交材料不齐或不按要求报名者，视为报名不成功。
2.报名相关要求
（1）本次报名仅限邮箱报名，不接受考生现场报名，每位报考人员只能选报一个招聘岗位，岗位计划招聘人数与报名人数的比例须达到1:3及以上才能开考。报考人员应认真对照招聘公告规定的报考条件和招聘岗位中的专业、学历学位、招聘对象及其他资格条件等，不符合招聘公告要求的任何条件之一的，均不可以报名。报考人员须对报名材料的真实性和完整性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或录用资格，并记录在案。本人条件不符合招聘公告和所报考岗位资格条件和要求的，责任由报考人员自负。
（2）不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须完全一致。
（3）关于招聘的入围信息将通过邮箱联系，请确保报名邮箱有效并留意邮箱往来信息。
（二）现场确认
1.时间：初定在2022年3月5日。
2.地点：广州市黄埔军校中学。
3.报考人员于规定时间内携带身份证原件及相关证明材料（含原件和复印件）参加现场确认。没有按时参加现场确认的考生，视为自动放弃报考。
具体时间和地点以通知为准（请关注微信公众号“黄埔军校中学”）。
（三）笔试
1.笔试时间初定在2022年3月6日进行。
具体时间和地点以通知为准（请关注微信公众号“黄埔军校中学”）。
2、笔试内容主要考察考生学科专业知识，笔试成绩满分为100分，合格成绩为60分，按30%折算计入综合成绩。成绩低于60分者不得进入下一轮。根据考生笔试成绩高低排序，各职位按1：5的比例确定进入资格复审的人员。入围资格复审的最后一名如出现同分考生,则同分者并列进入资格复审。未达到上述比例的，按实际人数进入资格复审。
（四）资格复审
1.时间：初定在2022年3月19日。
2.地点：广州市黄埔军校中学。
具体时间和地点以通知为准（请关注微信公众号“黄埔军校中学”）。
3.通过资格复审者方可参加心理品质测试。资格复审须考生本人到现场参加。资格复审时，考生需携带在网上报名系统打印并亲笔签名的《报名登记表》和《资格审查目录表》及相关证明材料（含原件和复印件）。凡与招聘条件不符的、资格复审不合格的或没有参加资格审查的考生，将不安排其参加心理品质测试。黄埔军校中学可根据具体情况按笔试成绩高低依次递补心理品质测试对象。
（五）心理品质测试
1.时间：初定在2022年3月19日。
具体时间和地点以通知为准（请关注微信公众号“黄埔军校中学”）。
2.心理品质测试由第三方人才机构进行测试。心理品质测试的结果仅供招聘单位参考，不记入考生综合成绩，但参加了心理品质测试的考生方可进入面试。
（六）面试
1.时间：初定在2022年3月20日。
2.地点：广州市黄埔军校中学
具体时间和地点以通知为准（请关注微信公众号“黄埔军校中学”）。
3.教师岗位面试以试教形式进行。主要考察报考职位所需要的专业知识、教育教学能力和技能。面试成绩满分为100分，合格成绩为60分，按70%折算计入综合成绩。成绩低于60分者不得进入下一轮。
（七）体检
考生综合成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%，结果保留小数点后2位。合格成绩为60分，低于60分者不得进入体检。免笔试的考生，其面试成绩即为综合成绩。
根据综合成绩的高低顺序，按招聘职位1：1的比例确定参加体检人员名单。如出现综合成绩相同情况，则依次按面试成绩、笔试成绩的排序确定最后参加体检考生名单。
体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》组织实施，教师职位体检标准参照广东省教育厅《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》执行。
（八）考察
对体检合格者根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行考察。考察采用调阅个人档案、提供原单位（学校）鉴定、实地考察等方式，考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等方面。考察不合格者，取消聘用资格。如有考察不合格的，聘用单位可根据实际情况是否按综合成绩的高低依次递补。
（九）公示
通过体检和组织考察的拟录用人员名单在广州市黄埔区人民政府门户网和广州市黄埔军校中学微信公众号公示7个工作日。
（十）办理录用手续
经公示无异议的拟聘用人员办理录用手续。若应聘者未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证等各种相关证书，或因违纪等受到学校处分或行政以上处罚，则就业协议书或合同自动解除，用人单位不承担违约责任。
（十一）事业编制人员聘用和工资待遇
被录用为事业编制录用人员纳入广州市黄埔区教育系统事业编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间的工资福利待遇按广州市及黄埔区事业单位工资政策办理。聘用人员按规定实行试用期,工作经历满一年的试用期半年，其他人员试用期一年。试用期满经考核合格者办理转正定级手续，考核不合格者或未按承诺取得相应证书者，解除聘用合同。试用期满考核合格，按专技十二级岗位聘用。符合晋升条件的，学校有岗位的情况下，可依次晋升。
（十二）雇员制工资待遇
被录用为雇员制教师的录用人员执行黄埔区雇员制教职员的薪酬标准，即教师人均拨款标准不低于17.5万元/年（含单位和个人部分五险一金、绩效工资等）。硕士研究生、博士研究生以及高级专业技术人员还可享受一次性住房补贴，发放标准为博士研究生及高级专业技术职称人员5万元/人、硕士研究生3万元/人。
四、递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，用人单位可根据实际情况决定是否按总成绩（同一岗位）高低顺序依次递补其他考生：
（一）考生体检或考察不合格的；
（二）拟聘人选公示的结果影响聘用的；
（三）拟聘人选放弃聘用的；
（四）拟聘人选未在规定的报到时间内报到的；
（五）导致拟聘岗位空缺的其他情形。
五、其他事项
（一）本次招聘，事业编拟录用人员均提供专业技术十二级岗位聘用。中、高级专业技术资格的人员应聘本次公开招聘的职位，录用后只能聘用到专业技术十二级岗位，享受十二级岗位待遇。待单位出现中、高级岗位空缺后通过竞聘上岗方可享受相应的专业技术岗位待遇。中、高级专业技术资格人员一经报名，视为接受上述条件。
（二）通过面试（试教）并进入体检的考生须在体检前作出不主动放弃体检、考察、录用资格，以及若被录用，保证按时报到、按要求履行满最低服务年限职责的承诺。违背承诺的将被记录在案，三年内不得报考黄埔区教育局公开招聘考试。
（三）考生资格审查贯穿招聘工作全过程，在各环节发现报考者弄虚作假或不符合资格条件的，招聘单位均可以取消其资格。
（四）为便于事业编制教师管理，非广州市户籍考生须在录用后将户籍迁至广州市。
（五）报考者在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格：
1.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；
2.报考者在考试、体检或考察等过程中作弊的。
（六）本次招聘不负责办理录用人员的配偶及子女的工作安排等问题。
（七）本次招聘工作各环节的时间以及职位，可根据工作进度作适当的调整。
（八）咨询电话和监督电话
咨询电话：13570878272叶老师、15602386328李老师
监督电话：13312850621黄老师
六、疫情防控要求
按照广东省及广州市疫情防控最新要求和人事考试政策执行。
本公告最终解释权在广州市黄埔区教育局和黄埔军校中学。
广州市黄埔区教育局
2022年1月24日
