3.笔试具体时间及地点：详见《准考证》。
（二）确定面试对象
根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按面试人数与录用指标3:1的比例确定入围面试对象（其中，实际招聘计划3名及以上的岗位，按2:1确定；初中社会、高中政治、高中历史、高中地理按1.5:1及以上比例确定）。若最后一名的笔试成绩出现同分数，则按学科专业知识的成绩从高分到低分的顺序确定入围面试对象，若两者分数都相同，则都入围面试。入围面试对象不足规定比例的，按实际人数确定。
面试前，对入围面试对象进行现场资格复审并确认，逾期未参加资格复审的视作自动放弃。考生参加资格复审时携带以下材料：本人身份证、学历证书、学位证书、教师资格证等原件、复印件各一份；报考学前教育劳动合同制教师的还需带户口本原件和复印件各一份。资格复审时间、地点另行通知。
对资格复审合格者进行公示，公示期满无异议的确定为面试对象。面试对象确定后，不再进行递补。
（三）面试
面试由县教育局统一组织。
1.面试以模拟上课（体育、音乐、美术、学前教育岗位还需专业技能测试，模拟上课占40％，技能测试占60％）形式进行，采用百分制计分并当场告知，保留两位小数，面试成绩低于60分的直接淘汰。
2.考生面试顺序现场抽签确定。
3.面试时间、地点等具体事项另行通知。
（四）技能测试
报考中小学体育、音乐、美术教师岗位的考生先进行技能测试，后笔试，再模拟上课。经审核，符合报考条件的考生全部进入技能测试，根据技能测试成绩从高分到低分的顺序，按与录用指标3:1的比例确定笔试对象和模拟上课对象，若最后一名的技能测试成绩出现同分数，则都进入笔试和模拟上课。技能测试相关事项见附件2《天台县2022年教师招聘体音美技能测试须知》。
五、确定体检对象
考生的综合成绩采用百分制计分，保留两位小数，笔试成绩、面试成绩各占50％。
根据考生的综合成绩从高分到低分的顺序，按录用人数1:1的比例确定体检对象。若最后一名出现同分数，则按笔试成绩从高分到低分的顺序确定体检对象；若最后一名的笔试成绩和面试成绩都出现同分数，则按笔试学科专业知识的成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。
体检对象名单在天台县教育局网站http://www.zjtt.gov.cn/col/col1656883/index.html）和天台县人力资源和社会保障局网站（http://www.zjtt.gov.cn/col/col1683842/index.html）公示。体检对象名单公示后，遇考生自动放弃、资格不符等情形出现空缺的，一律不予递补。
六、体检、考察
（一）体检由县教育局统一组织。体检工作按人力资源和社会保障部、卫健委、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）规定执行。
体检参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。
体检相关费用由考生自理。体检时间和地点另行通知。
（二）体检合格的考生确定为进入考察对象，考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
考察合格的考生确定为拟录用对象。
（三）拟录用对象名单在“天台县教育局网站”、“天台县人力资源和社会保障局网站”予以公示，公示期限为7天。公示期内，有反映问题并经查实的，取消录用资格。
七、培训择岗
公示期满后，对录用人员进行集中培训，组织阳光择岗。
（一）教育局公布具体岗位；
（二）拟录用人员按综合成绩从高到低依次择岗。若综合成绩相同，则按笔试成绩从高到低确定先后顺序。若最后一名的笔试成绩和面试成绩都出现同分数，则按笔试学科专业知识的成绩从高分到低分的顺序确定。
八、聘用
（一）录用人员在规定时间内凭介绍信到所选择单位报到，并与单位签订聘用合同。录用人员未在规定时间内到单位签订聘用合同的，视作自动放弃，取消其聘用资格。
（二）被聘用对象在首次聘用学校的服务期不少于三年。见习期满经考核合格的，办理转正定级手续；考核不合格的，取消其聘用资格。
（三）体育特殊人才按《关于进一步加强竞技体育后备人才培养工作的意见》（天政办发[2014]144号）文件精神执行。
九、其他事项
（一）为维护事业单位公开招聘工作的严肃性，资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。在报名、笔试、面试、体检、考察、聘用的任何环节，发现有弄虚作假或与招聘条件不相符的，查实后取消聘用资格，一切后果由考生本人承担。
（二）按人社部发〔2021〕82号文件精神，对于有职业技能等级要求的岗位，在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
（三）因体检、考察不合格出现岗位空缺的，均不再递补。
（四）招聘过程中相关工作信息和通知在天台县教育局网站和天台县人力资源和社会保障局网站上发布。
（五）为保证招聘工作的公开、公平、公正，天台县纪委第四纪检组、天台县人力社保局、天台县教育局设立举报电话：83909022、83930839、83173926。
十、本公告未尽事宜由天台县教育局负责解释。
附件1：2022年天台县公开招聘新教师岗位要求一览表.docx
附件2：天台县2022年教师招聘体音美技能测试须知.docx
天台县教育局
2022年4月8日
