①笔试。报考小学教师（不限专业）人员只考语文、数学两科（考初中教材；语数各占50％折成综合总分）；报考小学英语教师的笔试只考英语科，内容为高中教材；报考幼师的，专业理论考幼儿教育学、心理学及卫生学知识（一套卷）。报考幼儿教师的，笔试成绩占综合总分50%。
②专业技能测试。只有报考幼儿教师的人员要进行技能测试。根据笔试成绩，按招聘计划1：1.5确定技能测试人员。技能测试成绩占综合分50%。
各学科原则上报考人数与招录人数应达到3：1才能开考。
（4）初录
①由教育局按用人计划分学科岗位由高分到低分统一划定录取分数线，等额初步确定录取人员。②在上线人员中，根据本人的报考申请书所填报的岗位志愿按成绩高低、按计划等额录用。第一志愿上线人数超过岗位计划数时，等额录用后，超计划的上线人员在服从调剂的情况下录用到相关岗位；相关岗位第一志愿未录满时，则从填报第二志愿的人员中录用，再未录满时则从填报服从志愿的人员中调剂录用 ；如果上线考生所选择的岗位未被初录，又未填写服从志愿的，则取消其录取资格，所缺名额从相应学科考生中按成绩从高分到低分替补。
（5）体检：对初录者统一组织体检。
（6）聘任
对录用的毕业生，统一实行聘任制，被录用的毕业生与用人单位签订《聘用合同》，试聘一年，期满合格后，在试聘单位续聘。
3、时间安排
报名：7月1日至6日，地点在教育局人事股
面试：时间待定，地点在教育局
笔 试：7月15日
公布笔试成绩：7月17日——18日
专业技能测试：时间地点待定
六、组织领导与工作纪律。
1、加强领导。成立常宁市2013年教师招聘领导小组，由下列同志组成：
顾 问：许群光、刘德华、李冬启
组 长：魏中发
副 组 长：胡 鑫、曹仕军、李东徽、罗更生、
江月华、滕 文、刘国生、钟贤美
成 员：刘小咏、魏慈亮、郭秀清、王经余、
刘君媚、阳德明、卢耀平、王伊婷、
廖书金、封红伟、唐绍锋、李小平
领导小组下设办公室，办公室主任由曹书田同志担任。
2、广泛宣传。让广大毕业生及符合条件的人员了解招聘信息，通过网络、召开会议等多种形式发布信息，进行广泛宣传。
3、计划调整。根据报名情况和实际需要可在计划总额范围内作计划调整，计划调整由教育局提出调整意见，报招聘领导小组组长同意。
4、接受监督。整个工作在招聘领导小组的统一领导下，在市纪委、监察局全程监督下，在规定的时间由教育局、人社局具体组织实施，全程实行阳光行动，广泛接受社会监督。
5、严肃纪律。工作人员要严格遵守组织人事纪律，严格按程序、按要求履行工作职责。严禁徇私舞弊，弄虚作假，监守自盗。对在招聘教师工作中出现的违纪违规行为要认真查处，并追究责任。
八、本方案由常宁市教师招聘领导小组负责解释
咨询电话：0734-7245730（节假日除外）
咨询网址：www.hncnedu.com（常宁市教育信息网）
另：除上述100名教师招聘计划外，经常宁市政府同意报省教育厅批准2013年我市继续招聘特岗教师300名。详情届时将在湖南省毕业生就业网（www.hunbys.com）发布，请密切关注。
常宁市教师招聘领导小组
二O一三年三月
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