四川泸州市江阳区西路学校招聘教师考核工作方案
根据我校教育教学实际情况，我校拟招聘中学数学学科教师1名。为确保本次招聘的公正性和严肃性，真正实现引进人才一充实我校教师队伍的目的，特制定本方案。
一、考核工作的组织：
考核组组组长：张晓红
考核组副组长：罗洪彬 章继秀 曾彦鸿
考核办公室工作人员： 韩馨 王仲甫 付勇 徐坚 曾嵘 周广平
二、考核组安排：
l、考核职位及人数：本次面向社会公开招聘教师共计1个职位，
2、报名及考核时间安排：
报名时间：2011年7月10日前。
报名地点：江阳西路学校教务处，联系人：韩馨，联系电话：18982423265。
考核时间：本次考核共分1个考核组，于1天内完成(具体时间待定）。参加考核的考生按顺序提前30分钟到备考室，按指定的考核题目准备30分钟。考核当日上午9：00开始考核。考核20分钟和相应的技能展示及实际操作能力测试（时间控制在5分钟以内）。
3、考核地点：泸州市江阳区西路学校。
4、考核室：
初中数学（1人）：阶梯教室
5、考生备考室： 三年级一班教室、
6、侯考室：三年级二班教室
三、考核注意事项：
1、考核前要认真组织评委和工作人员进行培训，明确各自的岗位职责和操作程序，遵守考核纪律。
2、所有参加考核的评委、工作人员和考生，均将所有通讯工具关闭。
3、严格遵守保密纪律，不得泄漏试题和评分标准的内容，对选派评委的情况要严格保密。
4、考核评分结束后，由考核主考立即将“考核评分表”收齐并装入信封封好，由评委在骑缝处签字。
5、考核工作员负责将各考核组密封好的评分表收齐交党政办付勇保管，由考核组组长组织人员对考核分进行汇总。
6、严格遵守保密纪律，不得泄漏试题和评分标准的内容，对选派评委的情况要严格保密，违者按严重泄密论处。
7、负责考务工作的人员于考核当日早上7：30前到达工作岗位，考核考官于考核当日早上8：00前到达泸州市江阳区西路学校
附件
1、考核规则
2、考官职责及操作程序
3、主考官职责
4、候考室考务人员职责
5、引领员职责及操作程序
6、联络员职责
7、场外警戒人员职责
附件1
考核规则
考核人员应严格执行考试规则：
一、应试人员应按要求于规定的时间内到候考室办理考核报到手续，未按规定办理参加考核手续的视为自动放弃。
二、考核期间采用入闱封闭的办法进行管理，考核顺序由应试人员抽签确定。
三、考核期间，除规定的用品外，不得携带其他任何用品进入考室，不得携带电子记事本类、寻呼机、移动电话等通讯设备进入考室，已带的要按考务工作人员的要求关闭电源并存放在指定位置，不得带至座位。
四、应试人员在备考室等候，由工作人员引导进入考室接受考核。
五、侯考室、备考室和考核室内严禁吸烟。
六、应试人员必须严格按照主考官的指令答题。
七、应试人员必须按照规定的时间答题，答题时间结束时必须立即停止答题。
八、考核结束后，不得再进入封闭地点或在考场附近逗留，不得将己答试题的内容以任何方式告诉其他应试人员。
九、服从考务工作人员的管理，不得无理取闹，辱骂、威胁、报复工作人员。
附件2
考官职责及操作程序
一、职责
1、主考官主持考核工作，考官在主考官领导下进行工作。
2、考核当天上午8：00前进入考场集中。主考官主持抽取考核题目，培训明确考核规程及有关问题。开考前10分钟进入考场就座。
3、提问(指导)用语要准确、简洁，态度要温和、诚挚，不应对应试人员的看法举止表现出好恶之情。
4、严守秘密，不得向任何人泄漏考核试题，评分标准等内容。
5、如遇应试人员有亲朋关系，应主动提出回避。
6、考核期间应遵守封闭规定，不与外界联系。坚持不会客、不处理其它事务。
7、严格按照《考核评分表》中分项评分标准，独立、客观、公正、准确地为应试人员打分。
8、每个考官必须不受干扰、独立自主地完成评分工作，考官之间不得相互商讨、暗示；不得通过暗示或其他任何方式给应试人员传递信息或造成不必要的心理压力，不应在应试人员回答问题时插话或谈论其它事情，要确保考场的秩序正常。
9、集中精力听考生回答问题，认真思考考核测评要素，给分得当。
10、在整个考核过程中，坚持对所有考生统一评分尺度，不偏严偏宽，不前宽后严或前严后宽，不打人情分。
11、严格按照规定的时间和程序进行，以保证应试人员都在同等条件下接受考核。回避偶然因素对考核效果的影响。
二、操作程序
1、早上8：00进入考场，每一位考官命一题，然后由主考官抽取考核题目，熟悉、掌握其内容，进行研究讨论，统一分项评分的标准尺度。
2、应试人员入场后，主考官宣布“xx号考生现在开始考核，”“xx号考生考核结束，请你退场”
附件3
主考官职责
1、负责主持应试人员的考核，掌握考核的进展。
2、负责抽取考核题目和考核前考官的培训。
3、负责与考核考场负责人的联系，协调处理考核中遇到的问题。
4、负责考核程序的把关，保证考核工作的质量和公正、透明。
5、负责宣读“指导语”，协调、监督各评委的打分。
6、负责各应试人员评分表的汇总签字。
附件4
候考室工作人员职责
l、清点考核考生人数。
2、检查、核对考生身份证、考核通知后进入候考室
3、组织应试人员学习考核考试规则。
4、组织考生将通讯工具一律装入通讯工具袋，写好各自的姓名，交专人(工作人员)管理。考生未按规定交出通讯工具的，一经发现，即取消考核资格。
5、对考生进行序号抽签，确定参加考核的先后顺序。
6、组织考生将自己的考核序号准确无误地填写到考核考生名册上并签名，以备登分与核对(工作人员要特别注意考生填写考核序号的准确性，绝对不允许出现考生姓名和考核序号不吻合的情况)。
7、保持候考室安静，不能高声喧哗，随意走动。
8、如有考生上厕所，工作人员须陪同。
9、维护候考室秩序，杜绝应试人员与外界发生任何联系。
10、为应试人员送水。
附件5
场外引领员职责及操作程序
一、职责
1、按照主考的指令，引领应试人员进、出考室。
2、协助候考室考务人员核对应试人员身份。
二、操作程序
1、当天考生进入考核候考室后，与候考室工作人员一起，核查考核考生的考核通知书、居民身份证，抽签确定考核考生序号。
2、按照主考官的指令，引领应试人员到考核室入口，向监督员报告：这是xx号应试人员(不得说出应试人员姓名)。
3、主考宣布应试人员退场时，及时到考核室出口引导应试人员迅速离开考核场所。
附件6
联络员职责
1、组织、检查、协调场外引领工作。
2、负责收集和传达、沟通考场与考务办公室之间的相关信息。
3、负责引领考官到考核考室。
4、考核当日8：00前收集候考室实到人数后，及时报告考场办公室(不得了解抽签序号的具体情况)。
附件7
场外警戒人员职责
1、负责考核考场环境和秩序的维护，禁止无关人员进入考核考场
2、负责将己考核的考生引导出考试区域外。
3、协助候考室引导考生如厕。
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