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2022年浙江台州临海市纪委市监委选调公务员公告(第二批)

时间:2022-08-22 14:49:20 点击:

根据工作需要,经研究,拟面向临海市范围内选调公务员到临海市纪委市监委工作。现将有关事项公告如下:

一、选调人数

选调职位为临海市纪委市监委一级科员1名。

二、选调范围和条件

选调对象为临海市范围内在编在岗公务员(含参照公务员法管理人员),还应符合以下条件:

1.中共党员(含预备党员),思想政治素质好,有较强的事业心和责任心,热爱纪检监察工作,具有履行岗位职责所需的综合能力,品行端正,廉洁自律,甘于奉献,身体健康(符合公务员录用体检标准)。

2.大学本科及以上学历并取得相应学位,专业不限,年龄在35周岁以下(1987年8月26日以后出生)。

3.具有从事纪检监察、法院、检察、公安、审计、财政、税务、文秘等相关岗位工作经历者优先。

4.新录用的公务员(含参照公务员法管理人员),具有3周年及以上公务员工作经历且在现单位工作满2周年;镇(街道)新录用的公务员,须具有镇(街道)5周年及以上公务员工作经历且在现单位工作满2周年;新录用公务员与招录机关签订最低服务工作年限的,按协议执行。历年年度考核均为称职及以上等次。工作年限计算截止时间:2022年8月26日(含)。

5.具有下列情形之一的,不得参加选调:

(1)受过刑事处罚或受过党纪政务处分的。

(2)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

(3)按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或转任有其他限制性规定的。

(4)法律、法规规定的其他不适宜情形。

(5)其他不适宜选调的。

三、选调程序

1.组织报名。采取组织推荐或个人自荐的方式进行,个人自荐的如进入面试环节需征得用人单位同意。

2.资格审查。市纪委市监委对报名人员进行资格审查,审查合格的,方可参加选调考试。经资格审查合格后,选调岗位计划数与报名人数的比例须达到1:3方可开考,达不到上述比例的则相应取消本次选调岗位计划。

3.素质测试。分笔试和面试,总成绩按照笔试、面试成绩各占40%、60%计算。根据笔试成绩,按选调岗位计划数1:3的比例从高分到低分确定入围面试人员。面试前不能提供所在单位同意选调证明的,按照笔试成绩从高分到低分依次递补。如实际人数不足比例则按实际人数确定。

4.体检和考察。根据总成绩从高到低排序,按选调岗位计划数1:1的比例确定入围体检人员。体检在指定医院进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检合格者入围考察,由市纪委市监委组织考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉表现情况进行全面考察。因出现报考人员放弃体检、考察,或体检不合格、考察结论不宜选调的,按总成绩从高分到低分进行递补。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。

5.公示和调动。综合考试、体检、考察等情况确定拟选调人选后,经在临海门户网站上公示5个工作日,没有问题或反映问题不影响选调的,按规定办理调动手续。

四、注意事项

1.报名时间:2022年8月26日至9月2日。每天上午8:00至11:30,下午2:30至5:30(节假日除外)。

2.报名地点:临海市纪委市监委干部室(临海市政府行政大楼1427办公室,联系电话:0576-85221140)。

3.报名要求:报名时需提交填写好的《临海市纪委市监委公开选调报名表》(A4纸正反面打印)。本人身份证、学历和学位证书、荣誉证书等原件并附复印件1份,近期正面免冠一寸彩色照片2张,本人撰写的调研文章、论文等。所在单位同意报考证明须在面试前提交。报名表可在临海廉政网(www.lhjw.gov.cn)下载。

4.纪律要求:报考人员提供信息必须真实、准确,如发现有弄虚作假行为,将取消资格;报考人员不得托人说情、打招呼,一经发现即取消资格。

五、其他

本公告由临海市纪委市监委负责解释。

附件:临海市纪委市监委公开选调报名表.doc

中共临海市纪委

临海市监委

2022年8月17日

作者:文武公务员考试网 来源:网络

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