2013年浙江省丽水市中医院招聘高层次人才公告（2013年第25号）

为引进高素质人才，加强人才队伍建设，根据《浙江省事业单位公开招聘暂行办法》规定及《市直事业单位面向全日制普通高校硕士毕业研究生和“211工程”大学本科毕业生招聘人员工作意见》（丽人社〔2011〕13号）精神，丽水市中医院拟面向社会公开招聘专业技术人员14名。现将具体事宜公告如下：

一、单位性质

丽水市中医院为公益二类事业单位；人员实行岗位聘用制。

二、招聘岗位和数量

三、招聘条件

报考人员除应具备招聘岗位所需专业资格条件外，还需符合以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；

（二）身体健康，年龄在30周岁以下（1982年8月13日以后出生）；

（三）全日制普通高校研究生毕业，并具有硕士及以上学位；“211工程”大学等相当院校全日制本科毕业生(在校期间各科目学习成绩均为合格及以上)。

（四）医学类岗位第一学历应为全日制医学类专业。

四、招聘程序和办法

按照公开、公平、公正、竞争择优的原则，通过报名、面试、体检、考察、聘用等程序进行。

（一）信息发布平台

丽水市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.lishui.gov.cn，公示公告专栏）；丽水市政府门户网站（http://www.lishui.gov.cn，公示公告专栏）。

（二）报名和资格审查

根据招聘实际情况，可采取如下报名方式：

现场报名：报名时间为2013年8月26日至8月28日，报名地点：丽水市中医院人事科（中山街800号）。报考人员凭本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书和资格证书等相关证件（证明）原件及复印件。留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。报名时需交近期免冠一寸照片3张。

经资格初审，符合招聘条件的择期通知面试。

 （三）面试

采取结构化面试方式进行，注重对应试者专业知识、综合素质、能力水平、个性特征、适应程度等方面进行考核了解。采用100分制，60分为合格线，低于该成绩的人员不能进入下一环节。考试时间、地点另行通知。

（四）体检、考察

根据招聘计划数1:1的比例，按面试成绩在合格人员中从高分到低分确定体检、考察对象。

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。

考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

体检、考察放弃或不合格的，按面试成绩从合格人员中依次递补。

（五）公示、聘用

体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象在指定网站向社会公示7个工作日。公示期满未发现问题的按有关人事聘用规定办理相关手续。

报考人员在接到聘用通知书后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期又不能说明情况的取消聘用资格，不再递补。

（六）服务年限

需参加住院医师规范化培训、中医住院医师规范化培训的卫生专业服务年限为8年，其它专业服务年限为5年。

本次招聘工作在丽水市人力资源和社会保障局全程指导、监督下，由丽水市中医院组织实施。

本公告由丽水市中医院负责解释

咨询电话：0578-2124095

附件：2013年丽水市中医院招聘高层次人才报名表.rar

丽水市人力资源和社会保障局

丽水市中医院

2013年8月15日

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