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2015年浙江省委办公厅文印中心招聘公告

时间:2015-10-14 14:23:00 点击:

2015年浙江省委办公厅文印中心招聘公告

   参照《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,省委办公厅文印中心计划面向社会公开招聘工作人员。现公告如下:

  一、招聘单位

  省委办公厅文印中心:省委办公厅直属单位,主要承担印制省委、省人大、省政府、省政协及省级机关文件、材料和资料等工作。

  二、招聘岗位及条件

  本次公开招聘5个岗位共5人(均为行政后勤服务人员编制,属技术工人序列)。

  (一)招聘条件

  参照《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》以及招聘岗位具体要求(详见附件《省委办公厅文印中心公开招聘岗位表》)。

  (二)招聘条件有关说明

  1、学历。因工作需要,要求国内高校毕业并取得相应学历。

  2、专业。由省委办公厅人事处参考高校专业设置目录认定。

  3、工作经历。按劳动(聘用)合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定,时间按足年足月计算到报名截止时。

  4、参加应聘人员,应拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,作风正派,具有良好的思想品德和职业道德,身体健康,能够切实履行岗位职责,年龄须在35周岁以下(1979年10月13日以后出生)。

  三、招聘程序与办法

  (一)报名和资格初审

  1、发布公告。在浙江省人力社保厅网站(www.zjhrss.com.cn)、浙江人事考试网(www.zjks.com)、省委办公厅网站(www.zjswb.cn)上发布有关招考信息。

  2、网上报名。应聘人员应于10月20日9:00—10月26日16:00期间,登陆浙江人事考试网(www.zjks.com)进行网上报名。

  3、资格初审。省委办公厅人事处根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审查,审查时间为10月20日—10月27日。各岗位通过资格初审的报名人数一般应不少于计划招聘人数的5倍,否则酌情核减招聘人数直至取消招聘计划。

  4、网上缴费。通过资格初审的报名人员,可于10月20日9:00—10月28日24:00登陆浙江人事考试网办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的,视作放弃报名资格。已缴费人员可于11月11日—11月13日登陆浙江人事考试网下载打印准考证。

  (二)考试

  考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分,按40%﹕60%的比例计入总成绩。

  1、笔试。委托省人事考试办公室负责,时间初定在2015年11月14日,具体安排以准考证为准。笔试内容:职业能力倾向测验,图文制作、排版设计与数码印刷岗位加试有关专业内容。笔试后,根据笔试成绩从高到低,按1﹕5比例确定各岗位入围面试人员名单。

  2、面试。由省委办公厅组织实施,时间初定在2015年11月底。面试前进行资格复审,入围面试人员确认不参加资格复审的,根据笔试成绩从高分到低分予以递补。面试方式为结构化面试,测评要素按岗位分别确定,一般包括岗位认知、适应能力、专业水平和语言表达、沟通协调、应急应变等综合素质。面试合格分数线为60分,低于该成绩的人员不能进入下一环节。

  (三)体检、考察

  考试完毕,根据确定的办法计算总成绩,各岗位总成绩最优者(总成绩相同的,笔试成绩高者优先)确定为体检、考察对象。被确定参加体检的人员,因体检不合格或自动放弃体检的,由下一名次的人员递补(递补一次)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》并按有关操作规程执行,考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

  (四)公示、录用

  经体检、考察均合格的人员,确定为拟录用人员,并在网上公示7日。公示期满后,对拟录用人员没有异议或反映有问题经查实不影响录用的,按规定办理有关录用手续。如发现并经查实确有问题的,将取消录用。对于一时难以查实的,将暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

  四、纪律与监督

  1、本次公开招聘由省委办公厅统一组织实施。

  2、笔试成绩登陆浙江人事考试网(www.zjks.com)查询,入围面试人员、体检考察对象、拟录用人员等名单将在省委办公厅网站(www.zjswb.cn)上公布。

  3、对考试违规违纪行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

  4、有关本次招聘工作具体问题,以及对招聘工作及相关信息有异议的,请向省委办公厅人事处直接咨询,联系电话:0571-87052463。

  省委办公厅

  2015年10月13日

作者:文武事业单位招聘网 来源:网络

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