（一）公示
经笔试、面试、体检、考察政审合格的考生，确定为拟聘用人员，由招聘办在大方县人力资源和社会保障局网站上向社会进行为期7个工作日的公示，接受社会监督。
公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
（二）聘用审批
对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，报县人社局审批后，招聘单位根据相关规定办理聘用审批手续，再报市人社局备案。在整个招聘中因应聘人员自动放弃或体检、考察政审、公示结果不合格等原因造成招聘岗位空缺的，不作顺延递补。
十一.工作要求及注意事项
（一）纪律监督
招聘工作要主动接受纪检、监察机关和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按有关规定严肃处理。
咨询电话：0857-5251738（大方县人力资源和社会保障局）
监督电话：0857-5221501（大方县监察局）
（二）在招聘各环节中，国家事业单位主管部门出台新规定的，按新规定执行。
（三）本《招聘方案》解释权属大方县事业单位公开招聘领导小组办公室。在招聘过程中，由招聘办发布的各项招聘信息（如资格审查、减少或取消职位等内容）都将在大方县人力资源和社会保障局网（http://www.dfrsj.gov.cn/）上公布，请考生密切注意，公布的招考信息，因考生未阅读而引起的后果由考生自负。
（四）招考聘用工作未尽事宜，由招聘办另行通知。
附件：
1.大方县2016年面向社会公开招聘城区学校中小学教师职位表；
2.大方县2016年面向社会公开招聘城区学校中小学教师报名表；
大方县事业单位公开招聘领导小组办公室
2016年11月22