面试内容及方式：由区教育局和相关学校按照公开招聘的有关规定和备案后的面试方案实施。
面试采取现场答辩和授（说）课相结合的方式进行，主要考察应聘者的综合素质、教育教学岗位所需的专业知识和学科技能。现场答辩和授（说）课均按照百分制计分，合格分数线均为该项成绩的60%。答辩和说课的成绩均现场告知考生。
总成绩计算：总成绩=笔试成绩（折算成百分制）×30%+现场答辩考核成绩×30%+授（说）课考核成绩×40%。
（五）体检、考察
（1）体检。在面试合格人员中，根据总成绩从高分到低分依次排序，按学科（专业）需求数1：1的比例确定体检人员名单。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（2）考察。体检结束后，对体检合格人员进行考察。因体检、考察不合格出现缺额时，可在报考相同学科（专业）的面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，聘用审批后不再递补。
（六）公示、聘用
体检、考察合格的拟聘用人员将在南京市人力资源和社会保障局网、南京市教育信息网、秦淮区人力资源和社会保障局网、秦淮教育信息网上公示7个工作日。
对公示无异议者，经公开招聘综合管理部门备案后，由招聘单位与其签订就业协议，办理有关聘用手续。被聘用的新教师必须于2017年8月1日前取得毕业证、学位证及教师资格证，否则取消聘用资格。聘用人员试用期按有关规定执行。试用期满考核合格，予以定职定级；考核不合格者，取消聘用。
四、咨询和监督
（一）招聘学校咨询电话
南京市第三高级中学025-84501691
南京市钟英中学025-84525507
南京市第五高级中学025-84227601
南京市第五初级中学025-68730106
南京航空航天大学附属高级中学025-84620037
南京航空航天大学附属初级中学025-84598965
南京市行知实验中学025-86955780
南京市第一中学初中部025-68202707
南京市第十八中学025-52611194
南京市第二十七高级中学025-52602727
南京市文枢高级中学025-52302639
南京金陵中等专业学校025-86230003
（二）政策咨询、监督电话
政策咨询：秦淮区人社局025-84556320
考务咨询：秦淮区教育局025-52650616,52650617
监督：秦淮区教育局025-52650630
本次招聘由秦淮区教育局负责解释。
附件：南京市秦淮区所属中学、中等专业学校2017年公开招聘新教师岗位信息表
南京市秦淮区教育局
2017年2月21日