南京市秦淮区教育局所属中学、中等专业学校2017年新教师公开招聘面试公告
宁事招公告核﹝2017﹞11号
根据《关于印发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（苏办发〔2011〕46号）、关于印发《江苏省事业单位公开招聘人员面试暂行办法》的通知（苏人社发﹝2013﹞325号）、《关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》（苏教规〔2016〕1号）等文件精神，按照《2017年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师公开招聘公告》（宁事招公告核﹝2016﹞55号）有关要求，经秦淮区人力资源和社会保障局审查，南京市人力资源和社会保障局核准，秦淮区教育局所属中学和中等专业学校面向社会公开招聘42名编制内教师。现将面试有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）应聘人员应具备的条件
（1）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
（2）思想政治素质好，热爱教育事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正。
（3）全日制普通高等院校合格毕业生，具备教师的基本素质和教育教学能力，具备正常履行岗位职责必备的身体条件。
（4）具有二级乙等及以上普通话等级证书（报考语文学科教师需具备二级甲等及以上），并均须在2017年8月1日前取得相应的学历证书、学位证书及教师资格证书。
（5）符合学科(专业)需求和《2017年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师公开招聘公告》中的报名条件，并取得2017年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师公开招聘考试“同意面试”的成绩证明。
（二）有下列情形之一的，不得应聘
（1）现役军人、普通高校在读非应届毕业生。
（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
（3）应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的。
（4）国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
二、招聘学科及人数
各学校招聘学科及数量详见附件。
三、招聘程序
招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网（www.njhrss.gov.cn）、南京市教育信息网（www.nje.cn）、秦淮区人力资源和社会保障局网（www.nj.gov.cn）和秦淮教育信息网（www.njqhjy.cn）等网站上发布。
（一）报名
（1）报名方式。现场报名(须考生本人)，且只能在市教育局直属学校及四城区中选择1个岗位报名参加面试。符合面试报名条件的考生可到相应中学、中等专业学校报名。
（2）报名时间。2017年2月27日（周一）—2月28日（周二）上午8:30-11:30、下午2:00-5:00。
（3）报名地点。各招聘单位报名具体地点及联系电话详见附件《南京市秦淮区所属中学、中等专业学校2017年公开招聘新教师岗位信息表》。
（4）报名时需提供的材料。2017年四城区“同意面试”的成绩证明、毕业生就业推荐表、本人身份证、相应普通话等级证书、学业成绩单（需加盖学校教务处公章）、在校期间各类获奖、技能等级证书及近期2寸免冠照片2张。
上述证件及相关材料均需校验原件并提供复印件，“同意面试”的成绩证明和就业推荐表的原件须提交。
考生应如实提供报考信息和材料，弄虚作假者，一经查实，取消面试及聘用资格。
（二）资格审查
按照报名条件，招聘单位对报名者进行资格审查。通过资格审查的考生凭面试证参加面试考核，面试考核的时间地点详见面试证。进入面试人员名单在秦淮教育信息网（www.njqhjy.cn）公布。
（三）收费标准
资格审核通过的考生需缴纳100元/人报名费（苏价费函〔2007〕146号。