重庆市荣昌区教育委员会招聘信息
一、招聘安排
招聘时间：2017年11月1日、11月2日08:00-18:00（面试）
招聘地点：陕西师范大学文渊楼1515、1516
二、考试考核原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则。
三、考核时间
（一）考核1组（东北师范大学、陕西师范大学）。
1.东北师范大学招生就业处。
资格审查和现场报名时间：2017年10月30日（星期一）上午9：00开始。
面试时间：2017年10月30日（星期一）下午2:30开始。
试讲时间：2017年10月31日（星期二）上午9：00开始。
2.陕西师范大学招生就业处。
资格审查资格审查和现场报名时间：2017年11月1日（星期三）上午9：00开始。
面试时间：2017年11月1日（星期三）下午2:30开始。
试讲时间：2017年11月2日（星期四）上午9：00开始。
（二）考核2组（华东师范大学、华中师范大学）。
1.华东师范大学招生就业处。
资格审查资格审查和现场报名时间：2017年10月30日（星期一）上午9：00开始。
面试时间：2017年10月30日（星期一）下午2:30开始。
试讲时间：2017年10月31日（星期二）上午9：00开始。
2.华中师范大学招生就业处。
资格审查资格审查和现场报名时间：2017年11月1日（星期三）上午9：00开始。
面试时间：2017年11月1日（星期三）下午2:30开始。
试讲时间：2017年11月2日（星期四）上午9：00开始。
四、考试考核方式
（一）直接试讲。报考《一览表1》相关岗位的人员，经资格审查合格者，直接进入试讲环节。试讲分值为100分，试讲成绩当场公布。试讲成绩未达到70分者不得确定为体检人选。考核总成绩=试讲成绩。根据招聘名额，从高分到低分，依次确定进入体检人员。
（二）面试+试讲。报考《一览表2》相关岗位的人员，经资格审查合格者，进入面讲环节，面试成绩当场公布，在达到面试成绩基本合格线的人员中，按照1：3的比例从高分到低分依次确定进入试讲人选。试讲分值为100分，试讲成绩当场公布，试讲成绩基本合格线为70分，低于70分者不能确定为进入下一环节人选。考试考核总成绩=面试成绩×40%+试讲×60%。根据招聘名额，从高分到低分，依次确定进入体检人员。
五、考核流程
（一）资格审查和现场报名。考核小组人员对初审合格人员和现场报名人员的参考资格进行审查，审查人员须在《报名表》上签署审核意见并签字确认，谁审核谁负责。资格审查合格者，当场发放通知书，进入考核环节。
现场报名的人员，请根据《一览表》中的职位和要求，认真填写报名表，同时提供以下资料的原件及复印件：①身份证；②毕业证、学位证（2018年应届生可先提供由学校出具的在校生/学籍证明）；③教师资格证（2018年应届生可先提供学校出具的证明，非教师不提供）；④学业成绩单（研究生和免费师范生可不提供）；⑤大学期间获得省部级及以上专业竞赛奖证明资料（研究生和免费师范生可不提供）；⑥大学期间获得校级二等及以上专业奖学金证明资料（研究生和免费师范生可不提供）；⑦就业推荐表（2018年应届毕业生提供）⑧免费师范生就读协议书(非免师不提供)）。
（二）面试。报考《一览表2》相关岗位且资格审查合格的考生，先采取面谈的方式进行面试。分值为100分，面试时间5分钟。根据报考同一岗位人员面试成绩从高分到低分按1:3的比例依次确定进入试讲人选。面试成绩须达到70分及以上方能进入试讲。
（三）试讲。进入试讲环节的人员，分学科统一进行试讲，按岗位和招聘名额确定进入体检人员。试讲使用所报岗位学科现行教材，现场确定试讲课题，报考人员分学科抽签确定讲课顺序，并按讲课顺序依次进行准备、讲课。准备时间20分钟，试讲时间10分钟。试讲总分100分，考核成绩当场公布。试讲成绩须达到70分及以上方能进入体检。
1.9：00，准时封闭候考室，迟到考生不得进入。候考室组织工作人员验证核实本候考室考生身份，收管通讯工具，组织考生按岗位依次抽签确定顺序，并宣读《应试人员面试须知》。
2.9：10，考场副主任带领考官与应试人员见面，考场监督携带题本交考生验卷。如应试人员提出有按规定需要回避的，经核实属实及时调整面试考官。
3.9：30，联络员到候考室将考官引领至面试室，并组织考官入座。
4.9︰30，由联络员将本组第1号考生引领至准备室，准备结束后进行面试，摄像员开始摄像，以后依次进行。
六、成绩公布和录用工作
考试考核总成绩和拟录取情况等将在重庆市荣昌区人力资源和社会保障网、重庆市荣昌区教育信息网上及时进行公布。
根据各考点岗位按考试考核成绩从高到低依次确定进入体检人员。成绩出现并列时，按学历（学位）、职称、在校期间总成绩高低依次确定。进入体检人员与招聘单位签订《高等学校毕业生就业协议书》（应届生签订“三方协议”，往届生签订就业协议），并报主管部门和区人力社保局备案。
七、签订拟聘协议
确定进入体检人员后，由考核组人员带领进入体检人员，联系当地有资质的医院进行体检，体检结果由医院寄回重庆市荣昌区人力资源和社会保障局。由招聘学校与考生签订《意向拟聘协议》，同时由招聘学校收取拟聘人员的《三方协议》。
附件：1.一览表
2.报名表
八、需要提供的场地
请相关高校提前发布招聘信息，准备4间教室：资格审查室1个、候考室1个、准备室1个、面试室1个等。
附件2：荣昌区2017年赴高校招聘教育事业单位工作人员报名表.doc