陕西科技大学咸阳强华学校2020年教师招聘公告，报名截至8月28日
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根据我校师资队伍建设需要，经研究决定，现面向社会公开招聘教师若干，相关事项公告如下：
一、岗位
（一）小学：语文、数学。
（二）初中：语文。
（三）高中：英语。
（四）心理健康教育教师。
二、招聘条件
身体健康，拥护党的领导，遵纪守法；热爱党的教育事业，有立德树人的岗位意识与奉献精神，中共党员优先。
1.学科带头人的引进条件
（1）学历：本科及以上学历,资质齐全。
（2）职称：具有中小学高级教师任职资格。
（3）荣誉：获得地市级以上优秀教师、教学名师、教学能手等荣誉称号。
（4）成果：教学成绩显著。承担过地市级以上教研课题，公开发表教研论文或著作。
（5）年龄：45岁以下，教学业务突出的可适当放宽。
（6）特级教师及正高级教师以上条件可适当放宽。
2.骨干教师引进条件
（1）学历：本科及以上学历,资质齐全。
（2）职称：中小学一级教师及以上职称。
（3）荣誉：获得地市级及以上学科带头人、教学能手等称号。
（4）成果：教学成绩优异。
（5）年龄：40岁以下。教学业务突出的，可放宽年龄限制。
3.在职教师招聘条件
（1）本科及以上学历，资质齐全。
（2）从事教师岗位工作三年以上，教学成绩优异。
（3）应聘综合考评成绩突出。
（4）年龄：38岁以下。教学业务突出的，可放宽年龄限制。
4.优秀大学生招聘条件
（1）全日制统招本科及以上学历(可往届三年以内)。硕士研究生及985、211类院校优秀本科毕业生优先。
（2）持有教师资格证、普通话二级乙等以上等级证书。
（3）在校期间专业课成绩优秀，排名位于前列，获得奖学金、“三好学生”称号者优先。
三、招聘程序
1.报名
报名时间从2020年2月20日至2020年8月28日，招满为止。报名材料直接投递至强华学校邮箱（skdqh@sust.edu.cn），材料内容包括：本人简历，学历证（第一学历至最高学历），学位证，教师资格证（教师资格考试合格证明），普通话等级证书及各类荣誉证书，2020届本科、硕士毕业生提供教育部学籍在线验证报告。
2.资格审查
强华学校招聘领导小组负责对应聘者进行资格审查。符合应聘条件者，学校电话通知相关人员参加应聘试讲活动。
3.试讲程序
应聘试讲分笔试、微型课、正式试讲三个环节。
笔试考查：内容为相关学科专业知识（30分钟）；
微型课：由学校指定课题限时备课（60分钟），应聘者面对专家评委上一节微型课（15分钟）、并进行答辩，评委现场打分，确定晋级人选；
正式试讲：由学校指定课题、提供教材，在指定地点限时备课（120分钟）；按顺序进班讲授一节课（40分钟），由评委现场评议打分，确定晋级人选。
4.确定拟聘人选
由强华学校招聘领导小组将招聘考察结果提交党政联席会审核研究，确定拟录用人员。
5.公示
强华学校对拟录用人员进行网上公示，公示期3天，公示期满，且无异议后，组织相关人员参加体检。
6.体检
体检者在县级及以上医院参加入职体检，结果以医院体检报告的最终结论为准。体检不合格者，不予录用。
7.经强华学校上报上级主管部门审核同意后，学校与拟录用人员签订就业协议书。
四、正式签约
由强华学校正式办理人事档案接转手续、社会保险，并签订聘用合同。
五、相关说明
1.本次招聘人员实行聘用合同制，采取人事代理方式进行管理。人事档案关系委托陕西省人才交流中心代为管理，薪酬参照强华学校同类岗位职工的相应标准确定，根据国家及地方政策参加社会保险。
2.应聘者须对材料真实性负责，如有弄虚作假或者隐瞒实情等行为，一经查实，立即取消应聘资格。对已聘人员，立即解除聘用合同，由此引起的相关责任由应聘者承担。
3.应届毕业生毕业时未取得学位证书、毕业证书者取消录用资格。
六、特别提示
我校已于2020年4月27日全面复课，学校拟定于5月中旬开展相关学科的招聘工作，有意参加者请于5月6日前将个人简历按要求投送至指定邮箱。
联系方式：成老师、杜老师029-33579773(807)
邮箱skdqh@sust.edu.cn
学校地址：咸阳市秦都区建设路16号陕西科技大学咸阳校区南区。
陕西科技大学咸阳强华学校
2020年4月28日
