2020年淮南教师招聘 安徽淮南师范学院高层次人才招聘公告【170人】
文武教师温馨提示：近期文武教师网收到举报，有诈骗分子发布虚假信息，进行骗取报名费，如信息中涉及报名收费，请各位老师谨慎鉴别，确认无误后再缴费报名，以免上当受骗，一般教育局组织的招聘才需要支付费用，学校招聘不需要支付，文武网所提供的所有考试信息仅供参考，敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。
欢迎加入淮南教师招聘群：741512532，考情、招聘信息早知道！
为做好2020年度淮南师范学院面向社会公开招聘工作人员工作，根据《事业单位人员管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省教育厅《关于进一步做好省属高校公开招聘工作的通知》（皖人社秘〔2018〕369号）规定，现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘
（二）坚持考试考察、择优聘用
（三）坚持流程优化、程序规范
（四）坚持统一组织、务求实效
二、招聘计划
我校2020年高层次人才招聘计划共计170人，具体招聘岗位及计划数见下表：
三、人才类别及相关待遇
（一）领军人才、教授（具有正高级职称人员）
领军人才、教授（具有正高级职称人员）类高层次人才可以采取年薪制、协议制、短期服务等多样聘用方式，待遇根据实际情况实施“一人一议”政策。
（二）中青年学术骨干人才
学校提供周转住房一套(3年之内免房租)，同时提供安家费70万元，优秀人才基金5-20万元。在首个聘期内（聘任前3年），每月补助人才津贴3000元。配偶符合上级主管部门规定的调入条件的可以随调；不符合随调条件的，学校可以人事代理或劳务派遣等方式安排工作。
（三）博士研究生
