2020年山东济南市济阳籍教师竞选回调公告【30人】
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为进一步加强教师队伍建设，优化教育人才队伍结构，经区委、区政府研究同意，决定实施济阳籍在编在岗教师回调工作，现将有关事宜公告如下。
一、回调人数及学科
本次拟回调教师共30名(附件1)。
二、报名条件
(一)拥护党的基本路线和方针政策，教书育人，爱岗敬业，具备正常履行岗位职责的身体条件。
(二)本人籍贯为济阳区(本人档案记载认定为准)，或者配偶在济阳区工作生活的。
(三)学历要求，本科及以上学历，并且取得回调岗位相应学段、学科的教师资格证。
(四)济阳以外公办中小学在编在岗、事业干部身份的人员。
(五)年龄在40周岁以下(截止当年12月31日)。
(六)下列人员不得报名：近三年考核有不合格或不称职等次的;按照国家、省有关规定，对转任(聘任)有其他限制性规定的;尚在新录用(聘用)人员试用期的;受到组织处理或者党纪政纪处分，影响期(处分期)未满或已满但影响未消除的;法律法规规定的其他情形。
三、回调程序
(一)报名
符合报名条件人员于2020年8月21日前，将以下材料发送至jyqjytyjrsk@jn.shandong.cn。
需提供材料：
1.《济阳籍教师回调申请表》电子版(附件2);
2.按以下顺序扫描为一个pdf文件：身份证(正反面)、户口簿(首页、索引页、本人页)、结婚证;毕业证及学信网电子注册备案表;教师资格证;现工作单位出具的近三年考核等次、师德表现、廉政表现、工作实绩等，加盖公章;教体局出具的同意调出、在编证明，加盖公章。每人限报一个岗位。同一学段若出现某学科报名人数少于岗位数，则相应递减该学科岗位数，递减的名额调整到报名人数比例较高的学科或学段。
(二)资格审查
申请回调人员提交的报名材料应当真实、准确、完整、有效。对不符合报名条件者，一经发现，取消资格。资格审查通过人员方可参加面试。
(三)面试(时间地点另行通知)
拟回调的考生采取试讲的方式进行，内容为现行中小学教材。面试准备20分钟，试讲10分钟。其中，音乐、体育、美术岗位需进行专业技能测试，其总试讲时间为15分钟，专业技能测试分值占面试成绩的20%。试讲满分为100分。分学段、岗位，按成绩由高到低的顺序等额确定进入考察体检人员。面试合格分数线为60分，达到合格分数线的方可列为考察体检范围人选。
在考察体检时，对因弃权或考察、体检不合格造成的人员空缺，也按上述方法等额递补。
(四)考察体检
考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对回调人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照有关规定，对考察对象的档案进行严格审核。对档案中存在的问题，回调人员须在规定时限内提供相关材料，问题未查清并处理到位的，不予办理聘用手续。
体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检过程中有不合格或未按规定时间、地点参加体检的，根据面试成绩由高分到低分依次递补。
四、公示聘用
对考察、体检均合格的拟聘用人员，在济阳区政府网上公示5个工作日。公示期满，对反映问题影响聘用并查实的，不予回调。对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定办理回调手续。按规定签订聘用合同，确立人事关系，纳入事业单位编制管理，根据工作需要统筹安排岗位，在济阳的最低服务年限为5年。若回调人员在规定时限内不办理或因个人原因无法办理聘用手续，取消回调资格。
五、其他
(一)回调期间，有关信息通过济南市济阳区人民政府网站()进行发布，及时关注相关信息。
(二)区纪委监察委派驻区教体局纪检组对回调工作全程监督，对违反回调纪律的相关人员按有关规定严肃处理。
本公告由济阳区教育和体育局负责解释。
咨询电话：0531-84235003
中共济南市济阳区委机构编制委员会办公室
济南市济阳区人力资源和社会保障局
济南市济阳区教育和体育局
2020年8月13日
