三、资格审查
（一）资格初审
招聘单位在网上对应聘人员填写的信息认真进行资格初审，并在应聘人员报名24小时内提出审核意见。资格初审要求：
1.对符合报考条件的，不得拒绝报名；
2.对未通过资格初审的，应说明理由；
3.对应聘人员填报信息有疑义的，应注明缺失或应补充的内容。
（二）资格复审
笔试成绩公布后将组织资格复审，具体时间、地点另行通知。资格复审内容为笔试后入围下一轮测试的人员报名所需资格条件的证书或证明等材料（2022年国内应届毕业生需提供推荐表、2022年国（境）外应届毕业生提供入学通知和所学课程目录）原件及复印件1份；取得国（境）外学历学位的人员，除报名资格条件中要求的材料外，还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录；资格条件中有英语证书要求的，需提供相应的合格证书。
通过资格复审人员名单在招聘单位网站发布公告。资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的应聘人员，取消入围下一轮测试资格，并在报考同岗位的应聘人员中按从高分到低分的顺序依次递补人选。
在3：1范围内的应聘人员（部分岗位入围比例另有要求的，从其要求），以及其他排名较前的人员，请在成绩公布后保持联系方式畅通，以便招聘单位或招聘单位主管部门通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。
四、考试
（一）分类考试方法和成绩计算
考试根据岗位分类，采取笔试、面试等方式进行。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数的3倍比例确定进入下一轮测试人选（部分岗位入围比例另有要求的，从其要求，详见《岗位表》，招聘人数末位同分则一并进入），各项测试成绩均采取百分制（保留两位小数），按一定比例合成总成绩，具体如下：
1.B类岗位考试由笔试和面试两部分组成，笔试科目为相应岗位的《综合知识和能力素质》；面试方式为结构化面试。总成绩按照笔试和面试各占50%的比例计算。
2．C类岗位考试由笔试和面试两部分组成。笔试科目为《综合知识和能力素质》（通用类专业技术其他类岗位）；专业面试内容为招聘岗位所必需的综合素质、业务能力和工作技能。总成绩按照笔试成绩30%，面试成绩70%的比例计算。
3.D类岗位考试采取专业面试方式进行，面试成绩即为总成绩。
笔试成绩低于百分制50分不得进入下一轮测试；考试考核总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。考试不指定辅导用书。
（二）考试的组织实施
考试由招聘单位委托专业考试机构组织实施。
（三）考试时间及成绩查询
笔试时间：2022年1月22日；面试时间另行通知。考试具体时间和地点见准考证和面试通知单。
按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。具体要求详见《江苏航空职业技术学院2022年公开招聘工作人员笔试考生新冠肺炎疫情防控告知书》（附件2）。
阅卷结束后，《综合知识和能力素质》成绩将以百分制的形式在市人事考试考工服务平台公布，应聘人员可凭身份证号和准考证号查询。
考试时间如遇特殊情况需要调整，将在招聘单位和市人事考试考工服务平台另行发布公告。
五、体检和考察
在考试合格分数线内的人员，按各岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定进入体检、考察人选（面试没有形成竞争的岗位，进入体检、考察人选的面试成绩应不低于60分）。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次。体检、考察工作由招聘单位参照普通公务员录用体检和考察标准组织进行，体检工作原则上在总成绩公示结束后一周内完成。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位提出是否递补的意见，并报公开招聘综合管理部门审核。如递补，在该岗位成绩合格人员中，按总成绩从高到低的顺序依次递补，录用审批或备案后不再递补。
六、聘用手续
体检、考察合格的人员，经审核后在招聘单位网站公示。公示期满无异议的，招聘单位按规定程序和公告中的岗位等级办理人员聘用手续（未就业的毕业生见习期满后聘用到相应等级）。被聘用应聘人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由应聘人员本人自行负责处理。以下情况取消聘用资格：
1.聘用名单公布两个月内未到单位报到并办理聘用手续的；
2.2022年应届毕业生在2022年12月31日前未取得招聘岗位所要求的学历、学位证书[2022年国（境）外应届毕业生须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证]或在2022年12月31日前仍未到单位报到并办理聘用手续的。
拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。
七、其他
事业单位公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。政策咨询电话：0511-87052750，13921580949考务咨询：0511-84425552（市人事考试考工中心）。监督电话：0511-87057932，电子邮箱：jshyjwb@163.com。
附件1：2022年江苏航空职业技术学院公开招聘工作人员岗位表.xlsx
附件2：江苏航空职业技术学院2022年公开招聘工作人员笔试考生新冠肺炎疫情防控告知书.doc
江苏航空职业技术学院
2021年12月31日
