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根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔2011〕9号）文件精神，结合我校教师队伍建设现状，为满足学校工作需要，我校拟面向重点师范院校选聘事业编制教师16名，制定选聘方案如下：
一、选聘原则、数额
选聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则。共选聘事业编制教师16名，详见《唐山市第八中学2022年面向重点师范院校选聘事业编制教师岗位信息表》（附件1）。
二、选聘条件
（一）应聘人员应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，热爱教育事业，具备良好的品行和职业道德；
3.适应岗位要求的身体条件；
4.年龄一般在18周岁以上，35周岁以下（1986年6月29日至2004年6月28日期间出生）；
5.学校、学历学位、专业要求：
（1）学校：附件2所列的师范院校。
（2）学历学位：纳入国家统招计划普通类2022年应届本科及以上毕业生，须在2022年7月31日前取得学历和学位证书。
（3）报名人员学历、学位底限和专业必须与《岗位信息表》所列要求一致。
6.具有与报考岗位要求相适应的相应学段及以上的教师资格证（含取得教师资格考试合格证明的人员）。
根据《教师资格条例》第五条：取得教师资格的公民，可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师；但是，取得中等职业学校实习指导教师资格的公民只能在中等专业学校、技工学校、职业高级中学或者初级职业学校担任实习指导教师。高级中学教师资格与中等职业学校教师资格相互通用。
7.根据《关于实施2022年高校毕业生引进增长计划的通知》文件精神,对“高校毕业生”实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合教师资格考试报名条件（或教师资格认定）报考可暂不要求提供教师资格证书。对被聘用的“高校毕业生”，签订《事业单位聘用合同》时应当按规定约定1年试用期，试用期满未取得教师资格证书的，应当依法解除聘用合同。
（二）有下列情形之一的人员不得报考
1.2022年8月1日以后毕业的普通类在读本科生;
2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
3.在学校受过严重警告及以上处分的人员;
4.失信被执行人;
5.法律、法规规定不得选聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
6.根据唐山市人民检察院、唐山市公安局等六部门联合印发的《对密接未成年人行业特岗人员实行入职查询长效机制实施办法（试行）的通知》要求，有人民法院作出的有罪生效裁判、人民检察院作出的不起诉决定、公安机关依法作出的行政处罚决定等违法犯罪记录的人员，不得报考中小学校、幼儿园、文艺体育等技能训练机构、未成年人救助保护机构、儿童福利机构、为未成年人提供医疗服务的医疗机构、青少年活动中心、少年宫、青少年科技馆、少年儿童图书馆等相关密切接触未成年人的岗位。
此外，报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的选聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：（一）夫妻关系；（二）直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；（三）三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶；（五）其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的报名人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。
三、选聘程序
（一）信息发布
在附件2所列的院校网站发布选聘公告。
（二）网上报名及资格审查
1.时间：2022年6月29日8:00-2022年7月10日17：00。
2.要求：应聘人员须将报名表及相关报名材料形成压缩
文件后发送到指定邮箱tsbzbgs@163.com。邮件主题及附件标题统一使用：(专业)—（学历）—（学校）—（姓名）—（应聘岗位）如：数学—硕士—北京师范大学—张三—数学教师。每人限报一个岗位。
3.提交报名材料：
（1）身份证（须在有效期内）扫描件一份；
（2）毕业证、学位证（二者缺一不可）扫描件一份。应届毕业生提供学籍在线验证报告（学信网自行打印），且于2022年7月31日之前提交毕业证、学位证扫描件；
（3）《大中专毕业生就业协议书》扫描件一份；
（4）相应学段及以上教师资格证（资格考试合格证明）扫描件一份，教师资格证书提交时间不迟于2022年7月31日；
（5）《唐山市第八中学2022年面向重点师范院校选聘事业编制教师报名表》（附件3）本人签字的扫描件一份（需将近期彩色免冠证件电子照片插入表格内）；
（6）《唐山市第八中学2022年面向重点师范院校选聘事业编制教师登记汇总表》（附件4）电子版；
（7）其他能证明岗位条件要求的相关材料扫描件一份。
联系电话：0315-2300018、0315-2300099(工作时间）
4.资格审查：
依照发布的选聘条件对应聘人员材料进行资格审查，资格审查工作贯穿整个选聘过程，凡发现应考人员提供虚假信息与选聘岗位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格，由此造成的后果由报考人员自负。以上相关材料原件均根据疫情防控情况，在考核环节核实。通过发布公告的形式或电话通知资格复审合格人员参加考试的时间、地点、注意事项。
（三）面试
面试分为试讲和结构化面试两个环节。各岗位招聘人数与资格审查合格的考生人数过多，需首先进行适岗性评价，适岗性评价采用“腾讯会议”线上考核，考核小组对资格审查合格人员专业知识、教育教学能力、组织管理能力、工作潜质、师德师风等方面进行适岗性评价，适岗性评价合格人员再进行面试。
面试采用现场测评形式。面试满分100分，60分为合格分数线。主要通过试讲、结构化面试的方式，对考生进行测评赋分，试讲内容为河北省普通高中现行教材，入围人员在学校提供的课目中随机抽取试讲内容，现场备课30分钟，试讲时间不超过15分钟、结构化面试时间不超过5分钟。
（四）确定拟聘用人选
按照拟聘用人数与选聘人数1:1的比例，依据面试成绩从高分到低分确定拟聘用人选。如比例内末位面试成绩出现并列，按以下顺序确定拟聘用人选：烈士子女或配偶、本科为985院校、本科为211院校、学历较高、获得奖学金等级较高、中共党员、优秀学生干部。
（五）体检、考核、公示
1.体检。公开选聘结束后，按体检人数与聘用人数１:１的比例，进行体检。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。体检不合格不予录用。
2.考核。对体检合格人选进行考核。考核内容、程序、方式按照市人力资源和社会保障局有关考察的要求执行。按照《公告》和《岗位信息表》中年龄、学历、学位、学校、专业及其他岗位条件的要求，审查被考核人资格条件，验证核实有关证书、证明、报到证等材料；考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况；做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消应聘资格。
3.公示。对考核合格的拟聘用人员在河北师范大学网站公示，公示期为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合选聘条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
（六）聘用
拟聘人选确定后，用人单位与拟聘用人员签订《2022年普通高校毕业生就业协议书》，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，连同选聘情况报告、拟聘人员名册报市人力资源和社会保障局办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、相关事宜
（一）应聘人员一经正式报名后，即视为完全接受本公告的各项规定。
（二）凡考生隐瞒个人基本信息、健康状况信息，一经发现取消应聘资格。
（三）凡考生未在规定时间内按要求参加报名、资格审查、考试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
（四）资格审查贯穿招聘工作（含试用期）全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
（五）请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜，因所留联系电话无法接通造成的后果自负。
附件：
1.唐山市第八中学2022年面向重点师范院校选聘事业编制教师岗位信息表.pdf
2.唐山市第八中学2022年面向重点师范院校选聘事业编制教师毕业院校名单.pdf
3.唐山市第八中学2022年面向重点师范院校选聘事业编制教师报名表.pdf
4.唐山市第八中学2022年面向重点师范院校选聘事业编制教师登记汇总表.pdf
5.唐山市第八中学2022年面向重点师范院校选聘事业编制教师采用“腾讯会议”软件进行适岗性评价的注意事项.pdf
唐山市第八中学
2022年6月28日
