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为进一步加强教师队伍建设，优化师资队伍结构，结合南湖教育发展需要，经研究，决定赴浙江师范大学面向普通高校2026年应届毕业生公开招聘中小学（幼儿园）事业编制教师61名。现将有关事项公告如下：
一、招聘学校、岗位、人数
本次计划公开招聘事业编制教师61名，其中初中教师53名、小学教师6名，幼儿园教师2名。具体招聘学校、岗位、人数和资格条件等详见《2026年嘉兴市南湖区部分学校公开招聘普通高校优秀应届毕业生计划及岗位要求表》（附件1，以下简称《计划及岗位要求表》）。
中共南湖区委区政府网站作为发布公告（通知）、考试、体检、考察、公示等相关信息的主要平台，请考生及时关注。
（网址：http://www.nanhu.gov.cn/col/col1229282420/index.html）
二、招聘范围和对象
1.2026年普通高校应届硕士研究生及以上毕业生，同时须具备师范类大学本科学历及学位（其中研究生为教育学专业的毕业生，本科不作师范类要求）。
2.2026年普通高校应届师范类本科毕业生（其中2503、2516体育岗位不作师范类要求）。
3.符合上述要求的2024、2025年在国家就业政策规定的择业期内未落实工作单位的毕业生（无单位社保缴费记录，人事档案仍保留在毕业学校或各级人才中心、就业指导中心、公共就业服务机构），或同期毕业并在2025年11月4日前取得教育部中国留学服务中心出具的学历学位认证书的留学人员，以及按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员，可按应届毕业生身份应聘。
三、报考条件
报考人员除应具备上述招聘范围和对象规定外，还须符合以下基本条件和资格条件：
（一）基本条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，具有良好的思想政治素质；
2.热爱教育事业，具有良好的品行，具备较好的理论基础和专业素养；
3.身心健康，具有良好的心理素养。
（二）资格条件
1.年龄要求在38周岁及以下（1986年11月4日及以后出生）。
2.须具备招聘岗位所需的学历、学位、专业等要求，详见《计划及岗位要求表》（附件1），其中招聘岗位学历学位要求为硕士研究生及以上的，其本科或硕士阶段任一学历专业与岗位要求相符，即视为满足专业对口要求。国家优秀中小学教师培养计划（简称“国优计划”）毕业生，可根据已取得的中小学教师资格任教学科报考相同相近招聘岗位。招聘岗位所需专业要求参考国家教育行政部门学科专业目录设置及审查认定，对于考生所学专业未列入教育行政部门公布目录的，按专业所学课程、研究方向相同或相近原则审查。
3.须具有与招聘岗位相应的教师资格证书，其中2026年师范类本科应届毕业生可暂不提供，其他考生若未取得教师资格证的须提供教师资格考试笔试合格证明或高校出具的符合免试认定中小学教师资格的证明。
4.须具有与招聘岗位相适应的普通话等级证书，其中报考语文岗位的须具有二级甲等及以上普通话证书，其他岗位须具有二级乙等及以上普通话证书。
5.2026年普通高校应届师范类本科学历毕业生（含视同）除符合上述资格条件外，还须满足下列五类条件之一：
（1）在大学期间曾获得校级三等及以上奖学金；
（2）在大学期间曾获得校级及以上优秀毕业生、优秀学生（三好学生）、优秀党（团）员、优秀学生干部(党、团)的荣誉称号；
（3）高校(学院)师范生教学技能等业务竞赛一等奖获得者，省级高等学校师范生教学技能等业务竞赛三等奖及以上获得者；
（4）大学前三个学年累计综合成绩排名位于同年级本专业前20%；
（5）教育部直属师范大学和浙江师范大学初阳学院、杭州师范大学经亨颐学院(含经亨颐实验班)师范类毕业生。
6.有以下情形之一的不具备报考资格：
（1）截至2025年11月4日，在全日制普通高校就读的非2025年应届毕业生不能报考，在全日制普高校脱产就读的非2025年应届毕业的研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
（2）截至2025年11月4日已就业的2024年、2025年普通高校应届毕业生不得报考。
（3）根据《浙江省人事考试考务工作规程（试行）》（浙人社发〔2024〕15号），在近2年内人事考试过程中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为的人员，以及具有法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
（4）属于《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的人员不得报考。
（5）应聘人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位。
四、招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取报名和资格审核、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名和资格审核
1.网上报名：自公告发布之日至2025年11月11日17：00前，报考人员可扫描下方二维码，按提示填写报名信息和上传相关资料进行报名。网上报名人员须参加现场资格审核，否则视作放弃报考。
2.现场报名和资格审核的时间地点：2025年11月14日（周五）13:30—16:00，地点设在浙江师范大学金华本部行政楼1楼西边大厅（地址是浙江省金华市迎宾大道688号）。
3.现场资格审核相关要求：本次公开招聘要求每人限报一个岗位，由南湖区教育体育局组织进行现场资格审核。考生可直接参加现场报名，也可先进行网上报名，再参加现场资格审核。经资格审核，同一岗位符合报考条件人数不得低于招聘计划人数的3倍，不到规定比例，招聘岗位计划相应核减或者取消。
4.现场资格审核须提供的材料要求（网上报名的考生也需参加现场资格审核）：
（1）报名登记表一份（附件2，签名需手写）。
（2）身份证、毕业学校出具的就业推荐书、师范类毕业生证明（附件3），硕士及以上应届毕业生同时提供本科学历学位证书；亲笔手写自荐书一份；海（境）外留学回国（境）人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；2024年、2025年普通高校应届毕业生还须提供未就业承诺书（附件4）。
（3）主要荣誉证书（含奖学金）、获奖证书等其他相关证明材料。
（4）近期一寸正面免冠证件照1张。
以上所需证件均须提供原件与复印件。网上报名人员也须凭上述材料在现场报名时间截止前进行现场资格审核并领取准考证，否则视作放弃。如有代报名（代资格审核）的需提供委托书及代报人身份证。
（二）考试
本次公开招聘考试由嘉兴市南湖区教育体育局组织实施，考试采用笔试与面试相结合的方式，经资格审核合格者统一参加考试。
1.笔试：
（1）时间地点：笔试定于2025年11月15日（周六）上午9:30--11:00在浙江师范大学进行，具体笔试地点以准考证为准。
（2）形式内容：笔试为闭卷形式,满分为100分，主要测试学科专业知识、教育教学理论和教育教学实践能力。笔试结束后，根据笔试成绩从高到低确定入围面试人员名单。
（3）确定入围面试对象的办法为：
招聘岗位计划数为1个的，按笔试成绩，从高分到低分1:5比例确定入围面试人员（如第5名评定成绩并列的同时入围），不到规定比例的，按实际人数确定。
招聘岗位计划数为2个及以上的，按笔试成绩，从高分到低分1:3比例确定入围面试人员（如按比例计算最后一个入围评定成绩并列的同时入围），不到规定比例的，按实际人数确定。
2.面试：
（1）时间地点：面试定于2025年11月23日（周日），面试地点设在嘉兴市南湖区内，应聘者请留意查看中共南湖区委区政府网站发布的相关信息。
（2）面试形式：面试采取“模拟上课+现场提问”的方式进行，主要测试考生教学设计能力、掌握教学内容能力、教学效果以及教师的综合素质。面试满分为100分，合格分为75分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。报考音乐、体育、美术、幼儿教育的考生同时还要进行专业技能测试，技能测试得分占面试总分的30%。
（3）确定入围体检对象的办法为：面试后，根据招聘计划，各岗位在面试成绩合格者中按考试综合成绩得分（综合成绩=笔试30%+面试70%）从高分到低分，按照1:1比例确定体检对象，若综合成绩相等以面试成绩高的排位在前；若综合成绩、面试成绩、笔试成绩均相等的则需进行面试加试（加试成绩只决定最终排名）。
（三）体检
体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。体检时间地点另行通知，体检费用考生自理。
体检合格者确定为考察对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃。
（四）考察
考察由区教育体育局会同招聘单位组织实施。对体检合格者进行考察，考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）等相关政策执行。
应聘人员在体检、考察环节中出现放弃或不合格的，按照考试综合成绩从高分到低分依次递补（面试成绩不合格人员不予递补）。
（五）公示
经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员，名单在中共南湖区委区政府网站区教育体育局“公告公示”栏公示五个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用；对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。
公示结束后，招聘单位与聘用人员签订《毕业生就业协议书》，双方一律不得毁约。签约完成须上交材料为《毕业生就业协议书》、《毕业生就业推荐表》原件。
（六）聘用
聘用人员应在规定时间到南湖区教育体育局报到（报到时间另行通知），并按《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》的规定办理聘用手续。聘用人员与招聘学校签订聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人员在规定时间内无正当理由逾期不报到的，或2026年7月31日前未取得招聘岗位规定学历、学位、教师资格证的，取消聘用资格。如在聘用期内发现应聘人员违反招聘规定的，按有关规定处理。
聘用人员在南湖区学校聘用最低服务年限为5年。
五、其他事项
（一）本次招聘考试成绩等信息将在中共南湖区委南湖区人民政府网站区教体局“公告公示”栏中发布，请考生关注。
（二）报考人员须用有效身份证报名。报名与考试使用的身份证必须一致。参加考试时，必须同时携带准考证和有效身份证，否则不得进入考场。
（三）在招聘程序中，资格审查贯穿招聘程序全过程，如发现有条件不符、提供材料不实、笔试面试作弊的，将随时取消考生资格。
（四）本次招聘教师，南湖区教育体育局不举办也不委托任何机构举办相应的辅导培训班。社会上如出现针对本次考试的辅导培训班、辅导网站、复习资料、出版物、上网卡等，均与南湖区教育体育局无关。
六、纪律与监督
本次公开招聘工作由嘉兴市南湖区教育体育局按有关规定组织实施，嘉兴市南湖区人力资源和社会保障局监督指导。对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，并接受社会及有关部门的监督。
咨询电话：0573-82058367
监督电话：0573-82057223，0573-8283833
