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2013年云南省玉溪市通海县特岗教师招聘公告

时间:2013-6-15 10:23:20 点击:

玉溪市通海县2013年特岗教师

招聘 公 告

根据《教育部办公厅  财政部办公厅关于做好2013年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划有关实施工作的通知》(教师厅函〔2013〕4号)和《云南省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案(2012年修订)》精神,现将我县2013年特岗教师招聘考试工作有关事项通知如下:

一、特岗教师招聘岗位及人数

学科人数招聘岗位

信息技术

美术

小计

中学教师

5

3

4

3

3

2

3

2

2

3

30

小学教师

35

35

70

合计

40

38

4

3

3

2

3

2

2

3

100

二、考试有关要求

(一)报名

1. 招聘对象(面向全国招聘)

(1)全日制普通高校应届本科及以上毕业生;

(2)取得教师资格、具有一定教育教学实践经验、年龄在30周岁(1983年6月16日后出生)以下的全日制普通高校往届本科及以上毕业生。

2.招聘条件

(1)政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何纪律处分,为人师表,志愿服务农村基层教育;

(2)应聘英语、美术学科教师的,原则上要求所学专业与申请服务岗位学科一致;

(3)身体条件符合云南省申请教师资格人员体检标准的规定要求,并能适应设岗地区工作、生活环境条件;

(4)普通话水平应达到《〈教师资格条例〉实施办法》规定的相应标准要求,并取得相应等级的《普通话水平测试等级证书》。

(5)取得教师资格证或教师资格“两学”考试合格证。

(6)在岗特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。

3.报名要求

应聘毕业生在云南省教育网(http://www.ynjy.cn)下载《2013年云南省特岗教师公开招聘报名登记表》(附件2),填写一式2份;应届毕业生由所在学校院系审查盖章,往届毕业生由个人档案所在单位或托管单位审查盖章;于现场报名时提交。

报名以现场报名为准,报名时进行资格审查和信息采集。现场报名时间:2013年6月18日—6月21日上午8:30—11:30,下午14:30—17:00。报名地点:通海县教育局二楼人事股。(详细地址:通海县城西街80号)

通海县将于2013年6月18日参加云南省教育厅组织的特岗教师专场招聘会,到现场接受考生报名。

现场报名所需材料:4张免冠半寸半身近照和身份证、毕业证(未领到毕业证的应届毕业生,可用学校盖章的毕业生就业推荐表暂代)、普通话等级证、已盖章的报名登记表的原件和复印件。考生如隐瞒有关问题或提供虚假信息及材料,一经发现,即取消其报考资格,且2年内不得报考特岗教师,所造成的损失及责任均由本人承担。

报名结束后,我县将及时汇总通过资格审查的报名人员情况,并填写《2013年特岗教师招聘报名汇总表》,于2013年6月30日前以电子邮件报送省教育厅人事处。

(二)准考证发放

发放时间:2013年7月18日—19日。

发放地点:通海县教育局人事股。

(三)笔试

1.笔试内容

笔试范围和内容为《云南省特岗教师招聘考试大纲》,命题体现实施素质教育要求和基础教育课程改革的方向,重点考察应聘人员的综合专业知识水平和能力。笔试为分学科闭卷考试,考试科目分小学、中学两个类别。小学、中学分学科使用不同试卷。笔试成绩满分为100分,其中80分为报考学科的专业基础知识,20分为教育学、教育心理学知识。

3.笔试时间

2013年7月20日(星期六)上午9:00-11:30,笔试地点:通海县秀山小学新校区教学大楼。(详细地址:通海县秀山镇气象路17号),考务工作由通海县教育局组织。

4. 考务管理

(1)考场设置:笔试参照现行高考有关要求执行,严肃考风考纪。实行单人单桌,每个考场原则上不超过30人。考试违纪者按高考违规违纪处理办法处置。

(2)试卷交回:笔试结束后我县将按省教育厅的规定封装试卷,交回省教育厅。

5.其他事项

(1)考务问询电话:0877—3801968。

(2)为应对突发事件,我县将按照省教育厅制定的《云南省教育统一考试各种偶发事件应急处置参考(暂行)》和《云南省国家教育考试期间一般和轻微地震应急预案》及考场应对甲型H1N1流感疫情的工作方案,认真做好预案。

(四)面试、体检

1.面试

笔试结束后,分岗位和学科,按笔试成绩从高到低,中学以不低于1:2的比例确定面试人员,小学以不低于1:1.2的比例确定面试人员,如遇特殊情况则及时请示省教育厅。面试前,对考生个人信息进行复审,即对考生所持证件材料再次审查。如审查出资料不符人员,取消其面试资格后,按照岗位笔试成绩从高到低依次递补。

面试考生实行代码制;面试考官对面试考生的组合顺序实行抽签。面试内容以分学科讲课形式,重点考察应聘人员的教育教学能力。面试满分为100分,当场评分。面试分数加笔试分数等于总成绩。

2.体检

(1)确定体检人员。按照总成绩从高分到低分依次确定参加体检人选,参加体检人员数与招聘岗位设置数的比例为1∶1。若体检后出现缺额的,按总成绩依次递补。参加体检人员名单通过云南教育网等网站向社会公布,同时电话通知考生体检时间、地点和相关注意事项。

(2)组织体检。体检时间为8月20日前。体检标准参照云南省申请教师资格人员体检标准执行。体检在县级医院进行,体检工作由通海县教育局统一组织。

三、录用上岗

(一)确定拟聘人选。拟聘特岗教师名单在云南教育网等有关招聘网站向社会公示。公示期满确定人选,填写《云南省2013年拟聘特岗教师登记表》(书面及电子文档各1份)并加盖教育局、人社局公章,于2013年8月25日前上报省教育厅审定。经教育厅审核确定后,拟聘特岗教师与通海县教育局签订《云南省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师聘用合同书》,办理相关聘用手续。聘用手续办理完毕后,必须在规定的时间内到通海县报到。无正当理由逾期不报到者,取消其录用资格,并处5年禁考的处罚。

(二)岗前培训。特岗教师岗前培训的主要内容是师德教育、新课程理念、教材教法以及履行职责的基本要求等,培训时间不少于45学时。岗前培训采用网上远程培训和集中培训相结合的方式进行,由通海县教育局负责组织实施。

(三)上岗任教。特岗教师由通海县教育局派遣到设岗学校,由设岗学校安排教育教学工作、进行日常管理。

四、通海县纪检监察部门全程参与监督本次特岗教师招聘工作,严肃查处违规、违纪和违法行为。

通海县教育局      通海县人力资源和社会保障局  

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