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2014年江苏省盐城市东台市教师招聘补充公告

时间:2014-5-25 12:37:50 点击:

东台市2014年公开招聘教师补充公告

经研究,并报上级公开招聘主管部门同意,在东台市2014年公开招聘教师公告招聘条件户籍要求中,增加“在东台市服务的大学生村官以及“西部计划”、“苏北计划”、“三支一扶计划”志愿者,不受户籍限制报考”条件。公开招聘报名时间由2014年5月26日—6月1日延长至6月5日,其他事项不变。

特此公告。

东台市人力资源和社会保障局

东台市教育局

2014年5月23日

附件:

东台市2014年公开招聘教师公告

根据《江苏省事业单位公开招聘工作人员办法》(苏办发[2011]46号),经市人民政府批准,决定面向社会公开招聘教师共90人。现公告如下:

一、招聘岗位

招聘岗位详见《东台市2014年公开招聘教师岗位表》(附件1)。

二、招聘对象及条件

(一)招聘对象

招聘对象为全日制普通高校大专及其以上学历的应、往届毕业生(不含东台市公办学校在编人员)。

(二)招聘条件

1、遵守国家法律法规,品行端正,身体健康,综合素质优良。

2、年龄要求:30周岁以下(1984年1月1日以后出生);具有硕士研究生及其以上学历的年龄放宽至35周岁(1979年1月1日以后出生)。

3、户籍要求:2014年应届毕业生可不受户籍限制。

非应届毕业生报考研究生专项计划岗位、幼教类岗位、职教类专业课师资岗位的,在报名截止前须为江苏省户籍(或生源)。符合政策性安置条件(如夫妻分居两地、父母身边无子女等),配偶、父母为江苏省户籍的可报考。

非应届毕业生报考除上述研究生专项计划岗位、幼教类岗位、职教类专业课师资岗位以外的其他岗位,在报名截止前须为盐城市户籍(或生源)。符合政策性安置条件(如夫妻分居两地、父母身边无子女等),配偶、父母为盐城市户籍的可报考。

4、所学专业符合学科大类专业要求,且持有与报考学科岗位相对应的教师资格证书(职教类专业课师资岗位对教师资格证书暂不作要求)。

5、具备《东台市2014年公开招聘教师岗位表》要求的其他条件。

三、报名办法

1、报名时间:2014年5月26日—6月1日

上午8∶30—11∶30  下午2∶30—5∶30

报名地点:东台市教育局

联 系 人:周晓斌、史小军

查询网址:东台教育网www.dtjy.com.cn

2、 报名要求:

(1)报名者须提供:①本人近期一寸免冠正面彩照3张;②《东台市公开招聘教育事业单位工作人员报名表》(见附件2,直接下载打印填写,报名时递交工作人员);③往届毕业生:提供身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书(或教师资格认定部门出具的证书待发证明,证明式样见附件3)、报到证(或单位同意报考证明)、所在单位或社区出具的现实表现证明(现实表现证明中,须具有“无违法乱纪行为”等字样)、生源地证明或相关材料;2014年应届毕业生:提供身份证、学生证、教师资格证书(或教师资格认定部门、毕业学校出具的证书待发证明,证明式样见附件3)、《毕业生双向选择就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》(已与单位签约的须提供签约单位同意报考证明)、毕业学校出具的现实表现证明(现实表现证明中,须具有“在校期间无违法乱纪行为”等字样)、生源地证明或相关材料;④招聘岗位必须的其他证明材料。

上述材料,相关证明材料需提供原件,其他证件、证书等需提供原件及复印件,如发现提供虚假材料的,随时终止其报考或聘用资格。

(2)根据江苏省物价局、江苏省财政厅(苏价费函〔2007〕146号)规定,本次公开招聘收取笔试费每人100元,考生领取准考证时缴纳。

(3)报考人员在规定时间内到报名地点报名,每位报考人员限报一种岗位类别的一个学科,东台市人社局和东台市教育局共同负责资格审核。本次公开招聘考试设1:3开考比例,计划招聘人数与通过资格审核人数达不到开考比例的,则相应核减、取消招聘计划。研究生专项计划、幼教和职教类专业课师资岗位报名人数不足,报盐城市公开招聘综合管理部门同意后,可适当降低开考比例。调整后的岗位情况在考试前公布。

(4)考生在报名资格审查通过后,方可领取准考证。

四、考试及体检政审

(一)研究生专项计划岗位

应聘研究生专项计划岗位的应、往届毕业生,报名后经资格审查合格,直接面试考核。面试内容为业务素质及专业技能考核,采用微型课及现场答辩等形式,总分为100分。面试考核时间、地点另行通知。

面试合格分数线为60分,分学科根据分数从高到低按招聘计划人数1:1确定体检、政审对象(末位同分的,加试决出名次,加试形式、时间另行通知)。体检执行《江苏省认定教师资格体检标准》,具体时间另行通知。政审主要考察应聘人员的德、能、勤、绩、廉等方面的情况。遇有体检、政审不合格或因本人自愿放弃本次招聘的,选岗前按学科根据成绩从高分到低分实行一次性递补。

(二)一般计划岗位

应聘一般计划岗位的一律参加笔试和面试。

笔试时间为2014年6月21日,笔试地点见准考证。考生于6月19日凭考生本人身份证到市教育局领取准考证。

笔试内容为教育基础理论知识和学科专业知识两部分,总分150分(教育基础理论30分,学科专业知识120分),合格分数线为90分。职教类专业课师资岗位不考教育基础理论,只考学科专业知识,总分150分,合格分数线为90分。

面试内容为业务素质及专业技能考核,采用微型课、专业技能考核等形式,总分为100分,合格分数线为60分。面试时间、地点另行通知。

实施办法:笔试结束后,在笔试合格考生中根据每类具体学科的招聘计划确定面试对象,招聘人数10人(含10人)以上的学科按不超过2:1,其余按不超过3:1的比例根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试对象(末位同分的一并入围),考生于6月26日凭考生本人身份证到市教育局领取面试通知书。面试结束后,按照笔试和面试的合格成绩合计成总成绩。分学科根据总成绩从高分到低分,按招聘计划人数1:1确定体检、政审对象。总成绩相同,笔试成绩高者优先,笔试、面试成绩均相同者,则一并入围。体检执行《江苏省认定教师资格体检标准》,具体体检时间另行通知。政审主要考察应聘人员的德、能、勤、绩、廉等方面的情况。遇有体检、政审不合格,按学科根据总成绩从高分到低分实行一次性递补。对体检和政审合格的人员,将进行网上公示。

五、公开选岗及聘用

研究生专项计划岗位中,分岗位类别和学科按面试成绩从高分到低分依次选岗(面试成绩相同的,在选岗前公布选岗办法)。

一般计划岗位中,分岗位类别和学科按总成绩从高分到低分依次选岗(总成绩相同的,由笔试成绩高者先选,笔试成绩又相同的,在选岗前公布选岗办法)。

参加选岗考生须于选岗前,提供毕业证书、学位证书、报到证或就业协议书、教师资格证书等原件及复印件,至东台市教育局参加资格复核,复核时间、地点另行通知,资格复核通过者,参加选岗,资格复核不合格者,取消选岗资格。遇有被取消选岗资格或本人自愿放弃选岗出现空缺岗位时,按学科根据总成绩从高分到低分实行递补。选岗时间、地点另行通知。

具体招聘单位及岗位于选岗前在东台教育网公布。

选岗后确定拟聘用人员名单,在东台市人力资源和社会保障网、东台教育网公示7个工作日,无异议后,按规定程序办理相关聘用手续,签订聘用合同。新聘人员实行试用期管理,试用期为6个月(2014年应届毕业生试用期为12个月),试用期满经考核不合格者,取消其聘用资格,终止聘用关系;考核合格者,予以定职定级。

六、组织监督

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格招聘纪律,接受纪检监察部门和社会监督,按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发[2011]46号)第七章第三十八条实行回避。

凡参加招聘的考生在报名时,须现场填写《诚信承诺书》,对弄虚作假、徇私舞弊的,一经查实,将按有关规定严肃处理。

本次招聘工作由市人力资源和社会保障局、市教育局共同组织实施。

联系电话:0515-85212748、85100511、85212617。

监督电话:0515-89560712。

本公告未尽事宜,由东台市人力资源和社会保障局、东台市教育局负责解释。

附件:1. 东台市2014年公开招聘教师岗位表.rar

2. 东台市公开招聘教育事业单位工作人员报名表.rar

3. 相关证明式样.rar

东台市人力资源和社会保障局       东台市教育局

     2014年5月15日

 来源:网络

谨防受骗提示:报名时一般不会收费,如果报名时出现收费,请广大考生注意分辨真伪,谨防上当受骗。

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