2014年浙江省玉环中学公开招聘校医、图书管理员公告
因学校工作需要，浙江省玉环中学拟公开招聘校医、图书管理员，现将招聘工作具体事项公告如下：
一、招聘计划
校医、图书管理员各一名。
报名总人数不足招聘计划数3倍的，取消招聘计划数。
二、资格条件
校医：大专及以上学历，具备执业医师资格，能对常见疾病作出初步准确的诊断；身体健康，有亲和力，富于爱心，踏实敬业；年龄在35周岁（1979年5月31日后出生）以下，具备中级职称的，年龄可放宽至40周岁（1974年5月31日后出生），性别不限。
图书管理员：有图书管理相关专业本科以上学历；熟练掌握图书分类、编目、软件管理等岗位专业知识；热爱教育事业，服务意识强；年龄在30周岁（1984年5月31日后出生）以下，性别、地域不限。
四、组织报名
1.报名方式：采用现场报名或函报，请填写《浙江省玉环中学教师应聘报名表》（附件1）。
2.报名地点：玉环中学行政处 王老师 0576-81737088
函报地址：玉环县玉城街道玉环中学行政处 王老师 317600 电子邮箱：zjyhzx@163.com
3.报名时间：2013年5月27日至6月12日。
4.报名要求：提供本人身份证复印件、毕业证书复印件，专业资格证书复印件，荣誉证书及相关材料，近期正面免冠一寸照片2张。
5.资格审查：玉环中学对报名人员进行资格审查，经县教育局审核，确定符合报名条件人员名单并报玉环县人力资源和社会保障局备案。名单于6月13日起在玉环县人力资源和社会保障网和玉环教育信息网上公布。
五、考试考核
考试采用笔试和面试相结合的方式。
（一）笔试
1.笔试内容：相应学科的专业知识。
2.笔试时间：另行通知
3.笔试总分为100分，合格分为60分（含60分），不合格者不能入围面试环节。
（二）面试
1.按照学科笔试成绩，在笔试合格分中从高分到低分，每岗位确定3名人员（不足3名按实有人数）进入面试,笔试成绩不带入面试。
2.面试形式：结构化面试。
3.面试时间地点：另行通知。
4.面试总分100分，合格分为80分。不合格者，不能入围下一环节。
（三）体检与考察
根据面试成绩，在面试合格分中择优确定不超过招聘计划数的人员入围体检、考察。体检参照现行《公务员录用体检通用标准（试行）》，考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》。体检、考察如有放弃或不合格者，按面试成绩从高分到低分依次递补。
（四）公示和聘用
经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在玉环县人力资源和社会保障网和玉环教育信息网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题，经查实不影响聘用的，按有关文件规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘用人员必须在规定时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。
六、注意事项
1.参加测试时，必须携带本人有效身份证。
2.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料，一经查实，即取消应聘资格。
3.本公告未尽事宜，由玉环中学负责解释。
七、联系方式：0576—81737088
玉环县人力资源和社会保障局
玉环县教育局
2014年5月27日