绥宁县2014年公开招聘教师公告
根椐教育教学工作需要，经研究决定，面向全省公开招聘教师7名，现就有关事项公告如下：
一、招聘职位及职位要求
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编号 |
招聘 单位 |
专业岗 位设置 |
招聘 计划数 |
职位要求及招聘范围 |
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1 |
绥宁一中 |
地理 |
2 |
普通高等院校全日制本科以上学历，持有高中教师资格证和普通话证书，1984年8月31日以后出生；政治合格，遵纪守法，身体健康。本县特岗教师和在编在岗教师不能报考。 |
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信息技术 |
2 | |||
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数学 |
1 | |||
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2 |
绥宁二中 |
语文 |
1 | |
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物理 |
1 |
二、招聘程序
（一）报名
1、报名时间：2014年8月12日至2014年8月14日。
2、报名地点：绥宁县人力资源和社会保障局。
3、报考要求：报考者在报考时间内持正式有效身份证、毕业证、教师资格证和普通话证等所有证件原件及复印件一份、两张免冠一寸彩色照片到绥宁县人力资源和社会保障局报考。
4、报考者于2014年8月21日持正式有效身份证原件到绥宁县人力资源和社会保障局领取准考证，考试地点见准考证。
5、报名者必须自愿遵守《邵阳市事业单位公开招聘工作人员实施细则》并在报名时作承诺签字。考生按职位报考，每个考生只能报考一个职位，不接受委托报名。
6、每个职位招聘计划数与报考人数的比例一般不低于1：3，达不到开考比例的，则相应调整招聘计划数。个别特殊专业，达不到开考比例的职位是否开考，须报市人力资源和社会保障局审批并公示。
（二）考试
1、笔试
①笔试分公共科目和专业科目，由县人力资源和社会保障局与绥宁县教育局统一组织。笔试时间定于2014年 8月22日上午 9：00─12：00公共科目笔试内容为公共基础知识和法律知识，公共基础知识主要内容为时政常识、职业道德、社会主义市场经济理论常识、写作基础等。专业科目笔试内容为所报职位相关专业基础知识。
②成绩合成：公共科目和专业科目笔试各科均为100分制，公共科目占综合成绩的20%。专业科目分笔试和面试两部分的，笔试和面试各占综合成绩的40%。
2、面试
①以公共科目成绩占20%，专业科目笔试成绩占40%的比例折算总成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象，如最后一名入围人员有多名折算成绩相同者，则一并进入面试。
②面试采取说课方式，主要测试教学能力。
③面试入围名单将在绥宁县人力资源和社会保障局网和绥宁教育网及县教育局办公楼院内公布，面试时间为2014年 8月26日。
（三）体检
体检工作由县人力资源和社会保障局统一组织实施。体检对象按综合成绩从高分到低分等额确定。综合成绩相同的按专业科目笔试成绩从高分到低分排列名次。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部〔2010〕19号）《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）组织实施。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可由本人在知道体检结果后3天内提出书面复检申请，就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。
（四）考察
体检合格人员列入考察对象，考察要按照德才兼备的标准，根据拟聘职位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况，并写出考察意见。
（五）公示
经体检、考察合格的拟聘用人员将在绥宁县人力资源和社会保障局网和绥宁教育网上进行公示，公示时间不少于7个工作日，举报电话：7611690。
（六）聘用
经考试、体检、考核、公示无异议的人员，由用人单位按有关规定办理进人和聘用手续，聘用人员试用期为一年。各用人单位要及时将聘用人员首次聘用登记表和体检表装入聘用人员人事档案,以便备查。
（七）本次公开招聘不实行递补。
三、纪律要求
1、要求严格遵守《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》和《邵阳市事业单位公开招聘工作人员实施细则》的规定，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，提高工作的透明度。
2、自觉接受纪检、监察机关及社会各界的监督，绥宁县纪检会及招聘单位主管局的监察部门将一同参与监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生，确保招聘工作的公正公平。
绥宁县人力资源和社会保障局
绥 宁 县 教 育 局
2014年7月29日