2012年浙江省舟山市公开招聘市属学校教师42名公告（2012年第5号）

舟山市人力资源和社会保障局 舟山市教育局

2012年公开招聘市属学校教师公告

（2012年第5号）

为适应舟山教育事业的发展，加强市属学校教师队伍建设，优化教师结构，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》要求，决定公开招聘市属学校（幼儿园）教师 42名，现将有关事项公告如下：

一、招聘学科、人数及岗位要求

二、招聘条件

报考人员除上表所规定的学历、专业及其它要求外，还必须符合以下条件：

1．遵纪守法，品德端正，愿意履行教师义务；

2．有较强的事业心和责任感，热爱学生，有献身教育事业的精神；

3．具有适应岗位要求的身体条件和岗位所需的其他条件；

4. 机关、事业单位正式在编在职人员不能报考，在全日制普通高校就读的非2012年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2012年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考；

5．2012年应届毕业生须在2012年7月31日前取得毕业证书、学位证书等相关证书；

6. 要求舟山户籍的以2012年3月15日户口所在地为准；

7.工作经历等相关资历时间的计算截止至2012年3月15日，在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

三、信息发布平台

1．舟山市人力资源和社会保障局网站(http://www.zsrls.gov.cn）。

2．舟山教育网站（http://www.zsjy.gov.cn）。

其中舟山教育网站为发布考试、体检、考察等相关信息的平台。

四、报名办法和资格审查

报名可以通过现场报名或邮件报名进行。

1.现场报名时间：2012年3月30日至4月1日，每日上午9：00-11：30，下午14：00—16：30。

2.现场报名地点：舟山市教育局组织人事处（舟山市临城定沈路423号）。

3．报名须携带材料：

（1）身份证、户口簿（或户籍证明）的原件和复印件；

（2）非应届生提供毕业证书和学位证书（留学人员还须有教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位证书）的原件和复印件；

（3）2012年全日制普通高校应届毕业生提供毕业生就业推荐表和就业协议书（一式三份）原件及复印件；

（4）近期1寸免冠彩照2张；

（5）《舟山市事业单位公开招聘工作人员报名表》（见附件）。

4．邮件报名：通过邮件报名的，下载并填妥《舟山市事业单位公开招聘工作人员报名表》，连同近期1寸免冠彩照2张，和其它现场报名须交材料的复印件，于2012年4月1日前（以邮戳为准）通过邮政EMS寄舟山市临城定沈路423号舟山市教育局组织人事处，邮编316021。通过邮件报名的必须在笔试前一天到规定地点交验相应材料原件，否则报名无效。

5.报名咨询电话：0580-2023549、2046210李老师、张老师。

每位报考人员限报一个职位。报考人数原则上应达到招聘职位数的2倍，如达不到规定比例，取消或核减相应的招聘计划数。

对报考人员在报名、资格审查等过程中，发现提供虚假材料或不符合报考条件的，取消考试资格。舟山市教育局负责对报考人员的资格条件进行审查。资格初审情况将于4月10日前在舟山教育网公布，请报考人员关注，有异议请及时与报名咨询电话联系。

报名收费按照浙财综字〔2007〕7号规定，每人40元／科。

五、考试时间、内容

考试包括笔试和面试。笔试内容为作为相应岗位的教师必备的相关知识，面试内容为上课（或说课）及作为相应岗位的教师必备的技能测试。

笔试满分为100分。笔试结束后，根据笔试成绩，一般按招聘计划数1：3的比例从高分到低分确定面试对象。面试总成绩满分为100分，合格分为60分，低于60分者不予聘用。

笔试、面试具体时间、地点及办法另行通知。

五、体检和考察

考试结束后，在面试合格的考生中，按笔试、面试成绩的3：7折合成考试总成绩（保留二位小数），根据考试总成绩从高到低（若考试总成绩相同，以笔试成绩高的排位在前）按招聘计划数1：1的比例确定体检、考察对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》。

本人放弃体检、考察或体检、考察不合格，由面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。一次递补后再出现放弃或不合格情况的，不再递补。

笔试、面试、体检、考察等相关通知在舟山教育网上提前发布，不按通知要求参加笔试、面试、体检等的视作本人放弃。

六、公示及聘用

1．经考察合格人员，按招聘计划数确定拟聘人数，并在舟山市人力资源和社会保障局网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，填写《浙江省事业单位新聘用人员登记表》，签订聘用合同，办理聘用手续。聘用对象在规定时间内无正当理由逾期不报到的，2012年全日制普通高校应届毕业生不能按时毕业（2012年7月31日前）并取得报考专业（职位）规定的学历、学位证书的，取消聘用资格，不再递补。

2．聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。

3．招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，切实做到客观、公平、公正。

4．本公告未尽事宜，由舟山市人力资源和社会保障局会同舟山市教育局解释，咨询电话：2281566、2281565、2281571。

附件：舟山市事业单位公开招聘工作人员报名表

舟山市人力资源和社会保障局

舟山市教育局

二○一二年三月十五日