杭州市建兰中学座落于南宋皇城根脚下，1995年创立，溯源即为浙江省首批重点中学百年名校杭二中的初中部。创立至今，学校“轻负担高质量，促进学生可持续发展”的品牌建设战略得到社会广泛地认可，在杭州市百万家长评议满意学校的活动中，近三年满意率高达99.5%以上。学校相继获得 “杭州市模范集体”、“杭州市文明学校”“浙江省教科研百强”等数十项集体荣誉。拥有名牌资深教师50多名，优质课市级以上一等奖获得者48人次，市级及以上教坛新秀23人次。
目前学校发展跨上一个新台阶，抚宁巷58号新校舍建设完毕，新校书院气息浓厚，校园环境幽静典雅，同时按照国际先进理念建设“一大一小”教室，拥有国内最先进的教学设施。现有教学班34个，在校学生达到1700名。
现因工作需要，公开招聘教师2名。有关事项公告如下：
一、招聘岗位、范围和条件
（一）招聘岗位、范围和对象
详见《招考计划》（附件1，以下简称《计划》）。
《招考计划》中的“应届毕业生”指2012年毕业的应届大学生，包括2011年毕业尚未就业的毕业生。
（二）招聘条件
1．遵纪守法，热爱教育事业，有良好的职业道德；
2．具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
师范类毕业生、在职人员必须具备相应的教师资格证，毕业研究生必须在被录用后一年内取得教师资格证；应届非师范类毕业生被录用后必须在一年内取得教师资格证，否则不再继续聘用。
3．具有岗位要求的学历及专业、专业技术职称和资历；
4．身体健康，中级及以下职称年龄在35周岁以下（1977年1月1日后出生），高级职称年龄在45周岁以下（1967年1月1日后出生）；
5.具备招聘岗位要求的其他资格条件。
二、报名
本次公开招聘报名工作，采取现场报名的方式进行。
1．报名时间：2012年3月26日至2012年3月30日（每天上午9:00—11:00，下午14:00—16:00，双休日除外）。
2．报名地点：抚宁巷58号杭州市建兰中学人力资源部（东连廊五楼504），联系电话：0571-86817053。
3．报名方法：在规定的时间内持报名所需材料（见附件2《报名所需材料清单》）报名。
4．在职教师报名须事先征得原单位盖章同意，或持有2012年8月31日前聘用到期合同证明。
5.每位应聘者限报一个岗位。符合报名条件的当场发给准考证。
三、考试
考试包括笔试与面试，笔试和面试成绩分别占总成绩的45%、55%。
1．笔试
笔试科目一门，考试内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法。笔试时间为2012年3月31日上午9:00－11:00。
笔试地点：杭州市建兰中学
本次考试不指定考试大纲和参考用书。
考生必须凭准考证和身份证（两证缺一不可）参加笔试。
2．面试
笔试结束后，从高分到低分，按不大于招聘岗位1:5的比例确定面试对象。
面试结束后，按笔试和面试成绩比例折算成总成绩。在面试成绩合格（面试成绩满分为100分，合格分为60分）人员中，按总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考核对象（总成绩相等时，以面试成绩高的排位在前）。
面试时间、地点另行通知。
四、体检与考核
体检标准按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，体检费用个人自理，时间和地点另行通知。考核标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。体检或考核不合格的，从高分到低分依次替补。
五、公示及聘用
招聘单位根据考试、体检和考核结果择优确定拟聘用人员，并在上城教育信息港（www.hzscjy.com）和招聘单位内部公示五天。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理签约手续，签订合同（含试用期）。拟聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或普通高校应届毕业生不能按时取得报考职位规定的学历、学位证书的和发现有其他不符合报考资格聘用条件的，取消聘用资格。
六、工资待遇
被录用教师按规定签订合同，工资待遇按同类事业编制人员核发。
本公告由招聘单位负责解释。
附件：1.《统一招考计划》
3.报名表
杭州市建兰中学
二○一二年三月十六日