沈阳三十五中学2016年度教师招聘
一、简介
沈阳市第三十五中学始建于1954年，是一所具有60余年建校历史和具有接收外国学生资格的公立市级重点高级中学、沈阳市标准化高中、沈阳市特色普通高中实验校，2015年中招进入省重点第一批次录取。学校位于大东区津桥路老虎庙巷九号，地处沈阳市市区中心区域。
学校占地面积3.4万平方米，近两年市区投入大量资金对学校进行整体改造，新建高标准教学楼、塑胶操场、数字化理化生实验室、通用技术教室、多功能报告厅、录播教室、校园电视台，对原有体育馆、食堂、校园绿化景观等进行改造修建，实现了校园现代化、数字化和艺术化。
学校现有现有30个教学班，学生1091名，教职工154名教职工，学校现有一线任课教师111名，其中，研究生学历42人，占一线教师的38%。教师中省、市、区级学科带头人、骨干教师、名师、首席教师、优秀班主任等占教职工总数60％。这是一支业务水平高、整体素质好、年龄结构合理的优秀教师队伍。他们秉承“踏实、严谨、博学、创新”的教风，发扬兢兢业业、乐于奉献的工作精神，创造出骄人的业绩，同时也潜移默化地引领着学生们砥砺前行、成就梦想。同时，学校还有一个懂业务、会管理、勤政务实、廉洁自律的领导班子。他们会用自己辛勤的汗水和优异的教学成果为莘莘学子们提供一流的教学服务。
我校是全国培养体育后备人才点校，是全国中学生排球协会副主席单位，曾代表中国中学生参加亚洲比赛并获得亚军，学校排球队2011年获得全国中学生联赛冠军。
我校是沈阳市科技特色校。学生的绿色技术微创新活动蓬勃开展，在省市科技活动和比赛中取得了可喜的成绩，在今年五月第十二届辽宁省青少年机器人竞赛上获得RIC机器人挑战赛铜牌。
先进的教学理念、现代化的教学设备、优美的教学环境，为师生的发展提供了良好的空间。根据学校发展需要，现诚聘中学各科教师。
二、招聘对象及条件：
1、近三年毕业的高校毕业生(含2016年毕业生)；
2、热爱教育事业，身体健康；
3、报名截止日期至2016年7月24日。
4、报考者如无教师资格证，聘用后三年内须取得相应的教师资格证，否则取消其聘用资格。
三、招聘程序
1、选聘办法
有意向的毕业生，请把电子简历发到我校邮箱sysswz2016@163.com，邮件主题注明“姓名+专业+报考××××教师”，经初审，符合条件者，通知来校参加考试。
2、笔试：
①笔试科目：包含《公共基础知识》、《专业知识》。《专业知识》内容为教育基本理论(包括教育心理学、教育学、教学方法概论、教育法律法规等)；
②考试时间:另行通知
③笔试成绩计算方法。
笔试成绩=公共基础知识成绩×50%+专业知识成绩×50%
3、面试：
主要采取说课、试讲等方式进行。面试时间另行通知。
每个招聘岗位，根据笔试成绩，按1:2的比例从高分到低分确定参加面试人员。在同一岗位上笔试成绩出现并列的，同时进入面试。笔试有一门零分、缺考或作弊的，不得进入面试环节。
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
根据总成绩，从高分到低分排序，确定参加体检人员并进行公示。最后一名考试总成绩出现并列的，同时进入体检。
四、体检和考核
体检时间及地点另行通知。根据考试总成绩，从高分到低分等额确定参加体检人员。不按时参加体检的视为自动放弃，对自动放弃和体检不合格出现的空缺，按报考同一岗位参加面试人员的综合成绩从高分到低分依次等额递补，但递补不超过两次。体检费由本人承担。
体检的项目和办法参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》的规定执行。
在事业单位招聘领导小组的指导和监督下，在体检合格的人员中，等额确定考核对象，对自动放弃和考核不合格出现空缺，按体检人员出现空缺的递补办法进行人员递补。考核内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对考核对象资格条件进行复查。
五、公示和办理聘用手续
招聘领导小组根据考核结果，确定拟聘用人员，公示拟聘用人员名单。经公示7个工作日无异议后，按照规定程序和管理分工办理聘用等相关手续。
不能按时毕业取消其聘用资格。
新聘用人员在接到聘用通知后，必须在三日内到用人单位报到，一个月内办理有关手续。对无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。此次公开招聘的工作人员必须在拟聘单位工作不少于五年，五年内不得调动至其他单位，否则视为单方解聘，不办理人事档案转移手续。
沈阳市第三十五中学
二0一六年五月