中国农业发展银行是直属国务院领导的唯一一家农业政策性银行，承担国家规定的农业政策性金融业务。中国农业发展银行北京市分行成立于1995年初，现辖13个支行(部)。根据业务发展需要，经总行批准，我行诚聘有志为农业政策性金融事业服务的优秀学子加盟。
一、招聘岗位与人数
本次招聘员工17人，具体岗位分布在以下区县支行：门头沟区支行、房山区支行、通州区支行、昌平区支行、顺义区支行、大兴区支行、平谷区支行、怀柔区支行、密云县支行、延庆县支行。
二、招聘原则
1、公开、公平、公正的原则。
2、机会均等、竞争择优的原则。
3、面向基层、合理配置的原则。
三、招聘对象与条件
(一)招聘对象：
1、应届普通高校毕业生(2015年和2年择业期内未就业的毕业生，含初次就业的留学归国人员)。
2、有同业(指金融业或法律、财会、信息科技、审计等相关专业)工作经历经验的人员(原则3年以上)
(二)基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵纪守法，无不良记录。
3、原则上须具有全日制大学本科及以上学历，其中留学归国人员须取得教育部出具的学历认证。
4、具有岗位所需的专业或技能条件。
5、具备与岗位要求相适应的身体条件。
6、有同业工作经历经验人员年龄一般不超过35周岁。
7、服从分行对单位和岗位的统一分配。
四、报名方法
(一)符合资格条件的报考人员于2015年3月27日17:00前将《中国农业发展银行北京市分行员工报名表》(以下简称《报名表》，详见附件)和教育部学历证书电子注册备案表发送至专用电子信箱：cyh100377@aliyun.com (留学人员发送国家教育部留学服务中心学历认证扫描件)。通过资格初审者方可参加笔试。具体考试时间、地点及注意事项另行通知。
(二)资格初审。由分行人力资源部门负责对照教育部公布的具有招生资格的普通高校名单，对报名人员的学历、专业、毕业年限等情况进行资格初审，合格者方可作为笔试人选。
(三)笔试。笔试全权委托第三方组织实施。笔试采取闭卷形式，命题、试卷印刷、组织考试、阅卷计分等均由第三方机构负责。笔试内容包括公文写作、外语、基础能力、经济(金融)、财会、信息科技、法律等专业知识。根据笔试成绩择优选拔面试人员。
(四)面试、体检。面试、体检均由第三方组织，分行相关部门协助。笔试、资格复审合格人员进行面试。面试合格人员，统一到分行指定的体检机构进行体检，费用由应聘人员自理，项目及标准按国家招录公务员的有关规定执行。
(五)审查。由分行人力资源处通过查阅相关证书和档案等方式对体检合格人员进行审查，不符合总行相关政策规定和要求的，取消其招聘录用资格。
(六)聘用。报经总行批准后，分行与新招聘人员签订聘用合同，将人员分配至相关支行(部)工作，此次招聘人员原则上不分配至分行机关工作。新招聘员工执行我行基本薪酬制度。
(七)此次招聘我行不负责解决应聘者的北京市户籍。
五、有关要求
(一)报考人员必须认真阅读本公告，完全符合条件者，需在规定的时间内向报名专用邮箱发送《报名表》和电子注册备案表等电子版材料，过时不候。
(二)报名人员必须按照《报名表》下方“填写要求”填制表格，并对所提供资料的真实性、准确性、完整性负责，在招考的任何环节发现报考人员不符合条件或弄虚作假的，立即取消报考和录用资格。
(三)本次招考全部采取网上报名方式，谢绝现场报名。
(四)我行对所有报考人员的资料严格保密，《报名表》和资料恕不退回。