为加强常州海关缉私分局缉私力量，有效缓解警力资源不足等情况，根据《南京海关缉私局警务辅助人员管理办法(试行)》规定，拟面向社会公开招聘缉私警务辅助人员1名。现将具体内容公布如下：
一、工作程序
招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，按照发布招聘公告、报名及资格审查、面试、体能、体检、政审等程序进行择优招聘。
二、招聘岗位
勤务类辅警1名(详见附件1)
三、警务辅助人员应当具备下列基本条件
(一)拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规、品行端正;
(二)男性，年龄21周岁以上，30周岁以下(1995年11月30日至2004年11月30日期间出生)，特别优秀的，可适当放宽年龄;
(三)具有本科及以上学历，计算机及相关专业优先;
(四)形象气质佳，身体健康，体貌端正。脸部无明显疤痕、胎记，无纹身，无残疾，无口吃，无严重传染性疾病和慢性病等;
(五)有C类驾驶证，车技娴熟;
(六)户籍不限(不提供宿舍);
(七)自愿从事海关缉私辅警工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;
有下列情形之一的不得报考：
(一)受过刑事处罚、治安管理处罚，或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
(二)有不良信用记录的;
(三)因违法违纪被开除、辞退或者解聘的;
(四)家庭成员或近亲属曾被判处刑罚的;
(五)本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
四、工资福利及工作地点
在常州海关缉私分局工作。年收入8万元左右(包含单位和个人缴纳的“五险一金”等)。
五、招录程序
(一)报名方式
招聘简章事先在常州人才网(www.czrc.com.cn)公布。根据“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则。本次招聘采用网上邮箱报名的方式进行，有意向者请填写《2025年常州海关缉私分局招录辅警报名表》(详见附件2)并发送至以下邮箱：
电子邮箱：chenchen20231020@126.com
报名时间：2025年12月1日-12月7日
现场资格审查时间、地点另行通知。
(二)现场资格审查所需材料：
1、本人身份证明(身份证、户口本原件及复印件);
2、两寸彩色免冠照片三张;
3、学历证明(毕业证书、学位证书原件及复印件);
4、工作经历证明(用工合同、社保明细原件及复印件);
5、各类资质认证及证书(原件及复印件)。
资格审查由招聘领导小组组织进行。报名者提供的材料必须真实、准确，资格审查时发现弄虚作假的，一经查实立即取消报名或考试资格。资格审查贯穿整个招聘工作的始终及正式聘用后，在任一个环节发现不符合资格条件的，随时取消其应聘资格或解除聘用合同。
(三)组织面试
1、应聘人员需持有效身份证明，按规定的时间、地点参加面试。面试由用人单位组织。
2、面试时间：另行通知
3、面试地点：另行通知
4、面试成绩确定：面试成绩满分为100分，合格线60分
5、面试成绩查询：于3个工作日后公布
(四)体能测试
1、根据应聘人员最终成绩排名，按照计划招聘人数1:1的比例确定参加体能测评人选(体能测评人员名单、测评时间、地点等在公布面试成绩时一并公布)。体能测评按有关规定在指定地点进行。体能测评时须提供本人有效身份证明。
2、体能测评按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。
3、体能不合格者，在报考同一职位的人员中，按最终成绩从高分到低分进行一次性递补。
4、体能测试时间：另行通知
5、体能测试地点:另行通知
(五)体检
1、根据应聘人员最终成绩排名，按照计划招聘人数1:1的比例确定参加体检人选(体检人员名单、体检时间、地点等在公布面试成绩时一并公布)。体检按有关规定在指定的体检机构进行。体检时须提供本人有效身份证明。
2、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于印发公务员录用体检特殊标准》执行。
3、体检地点:另行通知
4、体检时间:另行通知
六、政审
体检合格者确定为政审人选，由用人单位负责对考察人选的政治思想、道德品质以及学历等情况进行全面考察，政审不合格者，按最终成绩从高分到低分进行一次性递补。
七、聘用及管理
经面试、体能测试、体检及政审合格的人员，确定为拟招聘人员并进行公示，公示期为3个工作日，接受社会监督，公示期满无异议后，办理聘用手续。
聘用人员实行合同制管理，试用期为两个月。劳动合同由常州人力资源服务有限公司与聘用人员签订，并由常州人力资源服务有限公司办理劳务派遣手续。
八、纪律监督
招聘工作接受纪检监察和社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生;工作人员和考生如有违反规定和弄虚作假的，一经查实，对工作人员给予相应的纪律处分，对考生取消应聘资格。
本招聘简章未尽事宜，由常州海关缉私分局招聘警务辅助人员工作领导小组负责解释。
监督电话：0519-68013101