文武事业单位招聘网
首页 浙江招聘 福建招聘 江苏招聘 广东招聘 江西招聘 安徽招聘 北京招聘 上海招聘 天津招聘 湖南招聘 湖北招聘 河南招聘
河北招聘 海南招聘 重庆招聘 贵州招聘 辽宁招聘 吉林招聘 山西招聘 广西招聘 云南招聘 陕西招聘 甘肃招聘 青海招聘 四川招聘
山东招聘 内蒙古招聘 黑龙江招聘 宁夏招聘 新疆招聘 西藏招聘 面试真题 笔试真题 考试大纲 申论试题 行测试题 公共基础知识 教师招聘
长沙教师  南京教师  教师考试大纲  教师资格大纲 最新教师招聘信息  最新事业单位招聘信息 
您现在的位置:首页 >> 云南事业单位招聘网 >> 普洱事业单位招聘网 >> 内容

2013年云南省普洱市公共资源交易中心招聘工作人员公告招聘

时间:2013-6-30 13:46:36 点击:

普洱事业单位招聘网2013年6月25日讯:根据《普洱市党政机关和事业单位公开招聘工勤人员试行办法》(普人发〔2008〕57号)文件精神,经普洱市人力资源和社会保障局批准,按照“民主、公开、竞争、择优”的原则,普洱市公共资源交易中心2013年公开招聘驾驶员1名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘人数及岗位

  (一)招聘人数:1人

  (二)招聘岗位:驾驶员

  二、招聘对象和条件

  (一)招聘对象

  1.国家承认的专科及以上学历未就业的毕业生。

  2.报考人员限男性,18周岁以上30周岁以下(1983年1月1日至1995年12月1日期间出生)。

  (二)招聘条件

  1.热爱祖国,拥护中国共产党的领导。

  2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业操守及熟练的驾驶技能。

  3.专科及以上学历,国民教育毕业生,专业不限。

  4.持有机动车驾照等级C1级及以上,从事专职驾驶工作2年及以上,无肇事记录。

  5.具有普洱市思茅区户籍(户籍迁入时间为2012年6月1日以前)。

  6.具有符合岗位要求的专业技能和工作能力。

  7.身体健康,适应岗位要求的身体条件。

  (三)不符合报名条件的情况

  1.2013年6月1日以前人社部门批准录用、聘用人员,无论是否办理辞职手续。

  2.普通高校全日制在读的非2013年毕业生。

  3.现役军人。

  4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

  5.具有法律规定不符合报名条件的其他情形的人员。

  三、报名及有关事项

  报名采取现场报名的方式进行。

  (一)报名时间:2013年7月1日至2013年7月5日,上午8:00-11:30,下午14:30-17:30。

  (二)报名地点:普洱市公共资源交易中心综合科(普洱市思茅区茶城大道31号)。

  (三)联系电话:0879-2160311

  (四)报名所需材料

  1.《毕业证书》、《机动车驾驶证》、《身份证》、《户口簿》原件及复印件各一份。

  2.本人近期正面免冠彩色照片(大1寸)3张。

  3.公安交警部门出具的近三年无交通安全事故证明。

  (五)岗位开考及取消

  1.计划招聘人数与报名人数原则上需达1:3比例方能开考。

  2.未达1:3比例的,可由招聘单位提出申请,主管部门同意,经市人力资源和社会保障局批准后,可适当放宽开考比例;否则取消本岗位的开考。

  四、考试和计分办法

  (一)笔试

  1.笔试采取闭卷形式进行,笔试不指定考试用书。

  2.笔试内容为交通法律、法规与岗位相关知识。

  3.笔试时间:2013年7月10日9:00-11:00

  4.笔试地点:另行通知。

  5. 笔试结束后,按从高到低的顺序按1:3的比例确定进入专业技能测试人员。

  (二)专业技能测试

  1.专业技能测试主要考核报考人员机动车驾驶技能的实际操作能力。

  2.专业技能测试时间、地点另行通知。

  (三)成绩计算

  1.总成绩=笔试成绩×40%+专业技能测试成绩×60%

  2.笔试成绩、专业技能测试成绩和总成绩均以官方公布数据为准(官方对以上三类成绩均按四舍五入保留2位小数计算并予以公布)。

  3.如果总成绩相同,则专业技能测试成绩高者胜出。

  四、体检和考核

  (一)专业技能测试结束后,根据招聘岗位考生考试总成绩,按照从高分到低分的顺序,根据招聘计划数等额确定进入体检和考核的人员。

  (二)体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检医院为市人民医院,体检费用由个人支付。

  (三)因考生体检、考核不合格,从该岗位总成绩依次递补参加体检和考核。

  五、公示和聘用

  (一)根据体检和考核结果确定拟聘用人员并进行公示,公示期为7天。

  (二)公示期满后,没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用;为保护考生权益,反映问题时必须实名反映。

  六、组织纪律

  (一)招聘工作严格按照《普洱市党政机关和事业单位公开招聘工勤人员试行办法》(普人发〔2008〕57号)要求实施。

  (二)招聘工作邀请市纪检监察等部门进行监督检查。

  附件:2013年普洱市公共资源交易中心招聘报名表.rar

  普洱市政务服务管理局

  2013年6月24日

 

笔试试题推荐:事业单位招聘考试试题

笔试真题事业单位招聘考试笔试真题

面试常见问题汇总:事业单位招聘考试面试常见问题汇总

面试真题:事业单位招聘考试面试真题

事业单位考试大纲:事业单位招聘考试大纲

作者:不详 来源:网络
相关文章
  • 文武事业单位招聘网(www.wenwu8.com) © 2013 版权所有 All Rights Reserved.
  • 站长联系QQ:799752985 浙ICP备11036874号-1
  • Powered by 文武教师招聘网