为切实加强社区专职工作者队伍建设，进一步充实社区工作力量，提升社区管理服务水平，经研究，决定面向社会公开招考9名劳动合同制社区专职工作者。现将有关事项公告如下：
一、招考对象
具有本县常住户口的人员(户口以2014年8月4日的所在地为准)。已就业的人员报考须征得用人单位同意，并出具同意报考的证明。
二、招考条件
1、拥护中国共产党领导，宣传贯彻执行党的路线、方针政策，模范遵守国家的法律、法规，政治素质好;
2、思想品行端正，作风正派，热爱社区工作，乐于服务居民群众，责任心、事业心强;
3、身体健康，凡报名者需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定;
4、年龄在40周岁以下(1974年8月4日以后出生)。
5、全日制普通高校大专以上学历。
三、加分条件
1、全日制普通高校社会工作专业毕业的，专科学历加1分，本科学历加2分。
2、通过全国社会工作者职业水平考试，取得助理社会工作师资格的加1分，取得社会工作师资格的加3分;
3、县内在服务期内且服务满2年的大学生村官，加2分;
4、退役士兵，加1分。
同时满足多个加分项目的，加分可以累计，但最高不得超过5分。
四、招考程序
1、现场报名
本次招考按职位要求进行，每人限报1个职位。每个职位报名人数不足招考计划数3倍的，按1﹕3比例核减或取消该职位招聘计划数。现场报名时间：2014年8月4日(星期一)至8月6日(星期三)上午8:00—11:30,下午14:00—17:30;报名地点：安吉县昌硕街道灵芝西路319—321号(汇丰南苑19幢1单元202室--安吉县社会组织服务中心)。电话0572—5317185。
报名办法：报名人员持填写好的报名表(考生自行下载)，本人身份证、毕业证、户口簿原件及复印件和一寸免冠照片2张;有加分情形的，还需提供相关证明原件及复印件，所有加分材料须在报名工作结束前提供方有效，逾期不再给予加分。经资格审查符合条件的方可参加笔试。报考人员对所提供的资料真实性负全责。
2、笔试
笔试内容为综合基础知识和社会工作知识，试卷满分为100分。笔试采用闭卷形式，时间、地点以准考证为准。
3、面试
根据笔试总成绩(笔试总成绩根据考生笔试成绩加上加分项目成绩计算)，按招考计划数从高分到低分以1:3的比例确定面试对象。如遇末位并列的，并列者均列入面试名单。
面试采用结构化面试形式，满分为100分，合格分为60分。面试不合格者不能进入下一环节。
面试时间、地点以面试通知书为准。
4、体检、考察
面试结束后，按笔试成绩占50%和面试成绩占50%合成总成绩，从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象(如总成绩并列，以笔试成绩高者优先)。体检、考察不合格的，依次替补。体检费用由考生自行承担。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。考察工作依照《浙江省公务员录用考核工作细则》执行。
体检、考察时间、地点以通知书为准。
5、聘用
体检、考察合格人员在安吉人力资源网上公示7天，公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的，确定为录用人员，安排到相应单位和工作岗位。凡录用人员一律实行劳动合同管理，试用期两个月。试用期满，考核合格，签订正式劳动合同，考核不合格者予以解聘，解聘带来岗位空缺的，从本次考试中按总成绩从高分到低分替补，体检、考察、公示和试用期等按前款规定不变，时间截止到2014年12月31日。
五、其它事项
考生于2014年8月12日(星期二)持《领准考证凭证》到报名点领取准考证。
本次招考工作接受县纪委(监察局)、民政局监察室监督。
考生可登录安吉人力资源网(www.ajrsrc.com)查询。咨询电话：0572—5317185。
附件：
1、2014年安吉县递铺街道、昌硕街道面向社会公开招考社区工作人员计划表.rar
2、2014年安吉县递铺街道、昌硕街道面向社会公开招聘工作人员报名表.rar
二0一四年七月二十九日