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2013年浙江省杭州市余杭区统计局招聘编外人员公告

时间:2013-9-23 14:38:54 点击:

余杭区统计局因工作需要,现面向全区公开招聘编外工作人员,具体事项公告如下:

一、招聘要求

招聘人数:1人

年龄:30周岁以下学历:专科及以上

专业要求:统计、会计、经济学等相关专业

二、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,品行端正,无违法犯罪记录。

2.具备岗位要求的业务素质、学历及身体条件,具有计算机二级证书,能够胜任本职工作,有较强的事业心和责任感。

3.余杭区户籍,1983年9月1日以后出生。

三、招聘办法与程序

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按公开报名、资格审查、笔试面试、体检考察等程序进行。

1.报名时间:2013年9月23日—2013年9月24日,上午8:30—11:30,下午14:00—17:00。逾期不再受理。

2.报名地点:余杭区统计局办公室(余杭区临平邱山大街306号502室)。咨询电话:86240647,86223363。

3.报名方式:报名须本人参加,并递交《杭州市余杭区统计局招聘编外人员报名表》(见公告附件),一式两份,随带身份证、户口簿(或户籍证明)、学历证书等原件及复印件,电子学历证书(学信网下载打印一份),近期免冠照片一寸照3张。

4.笔试:经报名结束资格审查后,发放准考证,参加统一组织的笔试。笔试采用闭卷形式,笔试成绩满分为100分。

5.面试:根据笔试成绩,从高分到低分以不超过拟招聘人数1:3比例确定面试人选。面试成绩满分为100分。面试时间另行通知。

6.体检、考察:根据参加面试人员的笔试40%和面试成绩60%计算总成绩(保留一位小数点),从高分到低分按报考职位1:1比例确定考察和体检对象;体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,有考察或体检不合格的,依次递补。

7.公示、聘用:公示无异议,经局党组审核批准,签订劳动合同,确立劳动关系,办理有关手续。

四、其他说明

被录用者试用期为3个月;试用期满,经考核合格者,正式录用;对试用期考核不合格者,予以辞退。被录用人员为计划内临时工,工资待遇按照区编外用工相关工资福利待遇制度执行。

杭州市余杭区统计局招聘编外人员报名表.rar

杭州市余杭区统计局

2013年9月17日

 

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作者:不详 来源:网络
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