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中共王江泾镇委员会关于2013年公开选拔村级后备干部的公告

时间:2013-6-4 15:08:28 点击:

中共王江泾镇委员会王江泾镇人民政府关于公开选拔村级后备干部的公告

为深入贯彻落实党在农村的路线、方针、政策,拓宽村级后备干部的选拔渠道,切实加强村级后备干部建设,适应村级组织长远建设的需要,经镇党委研究,决定在王江泾镇范围内开展公开选拔村级后备干部工作,现将有关事项公告如下:

一、选拔对象

选拔对象为户籍或出生地在王江泾镇的居民(以报名时户口所在地为准),以片为单位(荷花片、王江泾(双桥)片、嘉北片、虹阳片、南汇片、田乐片),户籍在本片或虽现户籍不在本片但在本片出生成长(需所在村、居出具相关证明)的居民。注重从农村致富能手、退伍军人、企业经营管理者、经商务工人员、返乡大学生中选拔。

二、名额和资格条件

名额:共40名。其中:荷花片11名(男性9名,女性2名),王江泾(双桥)片9名(男性5名,女性4名),嘉北片3名(男性),虹阳片4名(男性2名,女性2名),南汇片8名(男性7名,女性1名),田乐片5名(男性)。

资格条件:

1、报考村级后备干部的年龄为18周岁至35周岁(1977年6月7日-1995年6月7日期间出生)。

2、具有高中或中专及以上学历,退伍军人可放宽至初中。能熟练使用电脑。

3、学历为高中或中专毕业的,工作必须满3年;全日制高校或其它各类高校毕业的,工作年限不作要求。

4、思想政治素质好,拥护党的基本路线和基本纲领,具有一定的理论素养;公道正派、克己奉公、群众基础好。

5、事业心和责任心强,有志于为新农村建设建功立业,热心为群众办实事、做好事,勇于进取,乐意奉献。

6、具有较强的市场经济意识,有一定的组织协调能力,并有一定的带头致富和带领群众共同致富的本领。

7、身体健康。

有下列情形之一的,不得报考:(1)近五年受过公安部门处罚的或依法受到刑事责任追究的;(2)有违法违纪行为嫌疑,正在查处尚未结案的,或因重大问题正在接受组织审查的;(3)近五年有违反计划生育政策、环保政策行为的;(4)严重违反社会公德、村规民约,无故拖欠集体款项,在村民中影响极坏的;(5)有“两违”现象拒不整改的;(5)其他不适宜报考的。

三、方法和步骤

(一)选拔方法

选拔采取笔试、面试和考察相结合的方法(其中笔试和面试各采用100分制,笔试占总成绩的35%,面试占总成绩的65%)。

(二)操作步骤

1、公开报名(6月7日-6月8日)。每人限报一个职位,报名随带身份证、毕业证书、户口簿原件和复印件、相关证明各一份。报名时交近期免冠同底1寸证件照3张,并填写报名登记表。报名地点:镇政府四楼大会议室,上午8:30-下午4:00,联系人:唐群英、黄正元;联系电话:83726913。

2、资格审查(6月9日-6月21日)。镇党委根据规定的条件,对报名者进行资格审查,符合条件的通知其参加笔试。

3、笔试(具体时间和地点另行通知)。笔试的主要内容为相关理论知识和农业农村知识,采取闭卷形式。

村级后备干部按报考所在片为单位从高分到低分1:2确定面试人员。招考人数与报名人数不足1:2比例的岗位相应核减。

4、面试(具体时间和地点另行通知)。面试由镇政府按有关规定组织实施。根据笔试占35%和面试占65%的成绩得出综合成绩,按综合成绩从高分到低分1:1.5比例确定考察对象。

5、组织考察。村级后备干部由镇党委组织考察,考察后形成考察报告,然后由镇党委研究决定村级后备干部名单,并进行为期5天的公示,接受群众监督。公示不合格或自愿放弃的,按综合成绩从高分到低分依次递补。

6、录用。选拔工作完成之后,镇党委将组织村级后备干部到指定村、居上岗锻炼,进行为期半年的试用,试用合格后,将正式进行任命。

7、工资福利待遇。按现行村级后备干部的有关政策执行(主要方面是:工资福利为副职干部的80%)。

中共王江泾镇委员会

王江泾镇人民政府

2013年5月27日

 

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作者:不详 来源:中共王江泾镇委员会
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