根据“一窗办理、受办分离”行政审批改革工作需要，我单位决定面向社会公开招聘一批政务服务窗口工作人员。现将有关事项公告如下：
一、拟招聘人数及人员身份
本次拟招聘12名人员，其身份为合同制临聘人员。
二、所选聘工作人员的待遇
所选聘工作人员基本工资为1500元/月(以后每年根据工作表现按一定额度调增)，另根据工作任务完成情况每月、每年发放一定额度奖励性工资。单位按规定为选聘人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。所选聘工作人员同等享受政务服务中心其他窗口人员所享受的午餐补助等待遇。
三、选聘人员应具备的基本条件
(一)本人或其父母或其配偶具有武胜县常住户口;
(二)年龄在35周岁以下(1980年9月30日以后出生);
(三)具有大专及以上文化程度;
(四)遵纪守法、品行端正、责任心强、身体健康且能胜任岗位需要;
(五)没有以下任一情形：曾因犯罪受过刑事处罚和治安处罚;曾被开除公职或受过处分，或因违纪违规被用人单位解聘;有犯罪或违法、违纪嫌疑尚未查清。
四、选聘方式
按照公开、公平、竞争、择优的原则面向社会公开选聘。具体步骤如下：
(一) 公告、报名及资格审查期(2015年10月16日至10月23日)：在武胜县政府网、武胜党建网、武胜县人力资源和社会保障网、武胜县政务服务网发布招聘公告。竞聘人员持本人身份证、毕业证、户口本复印件各一份(带原件备查)，近期正面二寸彩色证件照片1张及填好的报名登记表，到武胜县政务服务中心综合股报名并接受资格审查。户口不在武胜的需带上父母或配偶的武胜户口证件。
(二)考试(2015年10月30日前，具体时间听候通知)。政务服务中心通知资格审查合格人员统一在指定地点参加考试。考试内容为窗口工作必须熟练掌握的WORD文档编辑和EXCEL电子表格处理操作技能。考试实行量化计分，总分100分，考试得分在60分以下的取消聘用资格。考试结果在考试结束后一天内在武胜县政务服务网、武胜县人事网进行公布。
(三)体检(2015年11月6日前)：组织考试得分在60分以上且排在前12名的进行体检，体检费由考生自理，体检结果在武胜县政务服务网、武胜县人事网公示。出现体检不合格者或放弃者，按考试得分名次递补。若参考人数过少不足以补足12名，以实际参考人数为限，本次不再另行组织人员参考和体检。
(四)聘用(2015年11月13日前完成)。考试得分排在前12名且体检合格人员，以及因出现体检不合格者或放弃体检者而递补的考试排名在第12名以后的体检合格人员为拟聘用人员，政务服务中心对拟聘用人员在武胜县政府网、武胜党建网、武胜人事网、武胜县政务服务网进行公示。公示无异议后，与拟聘用人员签订聘用合同。首次聘用期限为2年，期满后根据聘用人员表现和工作需要确定是否续聘。
联系电话：6231863
2015年10月16日