根据《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)、《黔南州事业单位新增人员公开招聘实施意见(试行)》(黔南委办字〔2007〕24号)文件要求，广顺镇2016年公开招聘镇综合管理办公室工作人员(事业单位)工作人员共50名。为确保工作顺利完成，现制定本简章。
一、招聘原则和程序
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行公开招聘条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照面试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。
二、招聘人数
广顺镇2016年公开招聘镇综合管理办公室工作人员50名(其中，男性45名，女性5名)。
三、招聘对象及报考条件
(一)招聘对象
具有初中及以上学历的毕业生。
(二)报考条件
1、具有中国公民身份，且享有公民的政治权利;
2、遵守宪法和法律;
3、热爱城管工作，具有良好的品行;
4、年龄要求在18周岁及以上(1998年1月6日及以前出生的)，36周岁及以下(1980年1月6日及以后出生的)。
5、具有正常履行本岗位职责的身体条件;
6、男性身高1.65米及以上，女性身高1.55米及以上;
7、符合报考职位的其他要求;
8、退伍军人优先。
(三)凡有下列情形之一者，不得报考
1、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
2、曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;
3、在各级公务员招录或事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员;
4、违反国家计划生育政策的人员;
5、涉嫌违法违纪被立案调查尚未结案的人员;
6、不符合招聘职位要求条件的人员;
四、报名、资格审查
(一)报名时间、地点及方式
报名时间：2016年1月12日至1月14日，上午8：30—11:30下午2：30—5:30。
报名地点：广顺镇人民政府人力资源和社会保障服务中心。
报名方式：报名采用现场报名的方式。
(二)报名要求
1、报名工作由镇人力资源和社会保障服务中心具体负责。工作人员根据报考人员填写的个人信息及提供的相关材料，对照《招聘简章》和职位所需资格条件进行报名资格审查，经资格审查合格的，给予登记报名;对资格审查不合格的，应说明理由。
2、报考人员向招聘工作组提交材料必须真实、准确、完整。
(三)报考人员在报名时应提交以下材料
1、《广顺镇2016年公开招聘镇综合管理办公室工作人员报名信息表》(以下简称《报名表》)一份;
2、本人近期同底正面免冠一寸彩色照片4张，照片粘贴在《报名表》指定位置;
3、毕业证书原件及复印件;
4、有效《居民身份证》原件及复印件一份;
5、报考职位所需的其他证明材料;
五、考试
考试需进行面试考试。
(一)面试
面试由县人力资源和社会保障局、广顺镇人民政府按要求组织面试。
(二)其他事项
考生须同时持个人有效《居民身份证》(含有效临时身份证)和《准考证》方能进入考场参加考试，其他证件不能替代。证件不齐的，不能进入考场。
待遇
招聘人员实行一年一聘制，每月工资2500(含五险一金)。根据工作考核实绩，续聘的待遇逐年递增。试用期3个月，试用期每月工资1800元。试用考核合格后，按程序办理聘用手续。
纪律监督
招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。
八、本次招聘工作未尽事宜，由广顺镇2016年招聘工作员领导小组研究确定。
咨询电话：0854-6860006(广顺镇党政办公室)
广顺镇2016年招聘工作员领导小组办公室
2016年1月6日