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根据高质量建设“美好教育”的要求，为进一步加强教师队伍建设，决定面向2022年普通高校应届毕业生，招聘中小学、幼儿园事业编制教师。具体事项公告如下：
一、招聘计划
招聘计划指标155名，具体岗位详见《杭州市萧山区提前批面向2022年高校应届毕业生招聘教师计划表》（附件1）。
二、招聘对象
2022年普通高校应届毕业生。
（一）高中岗位
1.具有博士研究生学历、学位的毕业生。具有中华人民共和国国籍；
2.全国“双一流”相关院校具有研究生学历、学位的毕业生，并在大学期间获得校级及以上“优秀毕业生”或“优秀学生”荣誉称号，或综合（专业）成绩排名前50%。具有浙江省户籍或生源（生源是指参加高考时的户籍，下同）；
3.部属师范院校具有本科及以上学历、学位的师范类毕业生，并综合（专业）成绩排名前50%。具有中华人民共和国国籍；
4.浙江师范大学初阳学院、杭州师范大学经亨颐学院具有本科及以上学历、学位的师范类毕业生。具有浙江省户籍或生源。
（二）初中、小学岗位
1.部属师范院校具有本科及以上学历、学位的师范类毕业生，并综合（专业）成绩排名前50%。具有中华人民共和国国籍；
2.全国“双一流”相关院校具有本科及以上学历、学位的毕业生，并在大学期间获得校级及以上“优秀毕业生”或“优秀学生”荣誉称号，或综合（专业）成绩排名前50%。具有浙江省户籍或生源；
3.其他普通高校具有本科及以上学历、学位，高考为一段线录取的毕业生，并在大学期间获得校级及以上“优秀毕业生”或“优秀学生”荣誉称号，或综合（专业）成绩排名前20%。具有浙江省户籍或生源。
（三）幼儿园岗位
1.国家级一流本科专业建设点（学前教育专业）院校，具有本科及以上学历、学位的毕业生，并在大学期间获得学院级及以上“优秀毕业生”或“优秀学生”荣誉称号，或综合（专业）成绩排名前20%。具有杭州市（地区）户籍或生源；
2.其他普通高校具有本科及以上学历、学位的学前教育专业毕业生，并在大学期间获得省级“优秀毕业生”或“优秀学生”荣誉称号或省政府奖学金，或综合（专业）成绩排名前10%。具有杭州市（地区）户籍或生源。
三、招聘条件
（一）遵纪守法，热爱教育工作，有良好社会公德和职业道德；
（二）具有适应岗位要求的身体条件；
（三）年龄要求在1985年12月1日以后出生；
（四）具有岗位相应的学历及专业等条件（详见附件1计划表）；
按照呈报学历专业报考对应学科，报考学历和所学专业应出自同一毕业证书。呈报学历高于“学历起点”者，所学专业与报考学科要求相近的也可报考。
（五）报考资格必备条件的截止期限为现场复审前，应届生应在2022年7月底前取得相应学历学位证书。
四、招聘程序和办法
招聘实施“公告、网上报名、资格审核、笔试（研究生岗位免笔试）、面试、定岗签约、体检、考察、公示、录用”等程序。资格审核分为初审、复审及再审，并贯穿招聘全过程。招聘程序具体办法如下：
官方网站：http://www.xiaoshan.gov.cn/jyj/（杭州市萧山区教育局官网“教师招考”栏）。
报考系统：http://220.191.163.123:8082（杭州市萧山区教育局公开招聘教师报考系统）。
各招聘程序相关通知均发布于网上，不再另行通知，逾期缺席者视作自动放弃。
（一）报名、初审和缴费
1.注册报名：2021年12月7日9时至11日17时，登录报名系统，注册个人真实信息（用第二代身份证号码），然后选择岗位报名，每人限报一个岗位。报考系统显示各岗位注册报名的实时人数，每6小时更新一次，考生可更改报考岗位等信息，以最后选定的岗位为准。逾期不再受理。
2.网上初审：12月12日9时至14日17时。在报考系统内对考生最后选定的岗位进行资格初审，将在网上反馈初审结论。
3.查询并再次报名：12月14日17时至15日17时。已报名考生登录报考系统，查询网上初审结果。通过初审的不能再改报其他岗位，未通过的可更改报考岗位并再次接受网上初审，未改报者视为自动放弃报考。
4.缴费确认：12月15日17时至16日17时。网上初审通过的考生在报考系统中缴费并确认是否成功（考务费按规定为50元，缺考者不予退费，研究生岗位免缴费）。未按时缴费确认成功者，视为自动放弃报考。
5.相关比例：所有岗位确认人数与计划指标的最低比例为2∶1。确认人数未达到相应比例的，则招聘指标按规定相应核减或取消，招聘指标被取消的有关考生将另行电话通知，允许按本公告要求改报。
6.打印准考证：12月17日17时至笔试开始。缴费成功考生和研究生岗位初审合格考生登录报考系统及时下载打印准考证（准考证还将在面试等程序重复使用，请妥善保管）。
