阿鲁科尔沁旗2014年度公开招聘教师工作实施方案
为解决我旗教师短缺问题，建立完善教师常态补充机制，经旗人民政府研究决定，2014年公开招聘教师。为保证招聘工作顺利进行，依据《教育法》、《教师法》、《事业单位人事管理条例》、《内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》、《赤峰市人民政府关于加快发展民族教育的决定》等有关政策，结合阿旗教师编制和学科结构情况，特制定本实施方案。
一、招聘原则
坚持“公平、公正、公开、择优”的原则。
二、组织领导
（一）旗人民政府成立阿鲁科尔沁旗公开招聘教师工作领导小组，负责招聘工作的组织领导。
（二）由旗监察局、公安局、教育局、人社局组成联合招聘教师工作资格审查纪检监察小组，负责资格审查、过程监察、投诉受理等工作。
三、招聘计划
本次共招聘全额拨款事业编制教师80名，其中定向招聘“项目人员”29名，定向招聘蒙授生40名。
面向社会招聘教师72名；面向2002年以前入学的全日制普通中等师范类毕业生和小教大专班毕业生招聘教师8名（蒙授6名,汉授 2名）。
（一）岗位设置
1．按授课类别分：蒙语授课40，汉语授课40；
2．按城乡区域分：旗直高中、旗直幼儿园25，农村牧区学校、幼儿园55；
3．按学校类别分:高中10，小学41，幼儿园 29。
具体岗位设置见《2014年度阿鲁科尔沁旗教育系统招聘教师岗位设置表》。
四、招聘条件
（一）报考人员必须具备下列条件：
1.政治思想端正，遵纪守法，身体健康，热爱教育事业，服从分配;
2.户籍要求： 2014年7月31日前具有阿鲁科尔沁旗户籍或参加高考时户籍所在地为阿鲁科尔沁旗；2002年以前入学的全日制普通中等师范毕业生和小教大专班毕业生（统招生）出生地或生源地限为阿鲁科尔沁旗。
在阿鲁科尔沁旗服务(包括服务期满)的“大学生村官”、“西部志愿者”、“社区民生志愿者”、“三支一扶”大学生、“企业储备人才”、“农村牧区特岗教师”六类服务基层项目生可不受户籍地和生源地限制。
3.报考定向招聘“项目人员”的考生，要求必须是在阿鲁科尔沁旗服务期满、考核合格的六类服务基层项目生和大学生退役士兵，其他人员不得报考。
4.全日制普通师范类专业应、往届毕业生或具有对应教师资格证的全日制普通非师范类毕业生。
5.学历要求：报考高中教师岗位的人员必须具备普通高校全日制研究生及以上学历；报考小学和幼儿园教师岗位的人员必须具备普通高校全日制大专及以上学历（统招生）或2002年以前入学的全日制普通中等师范毕业生和小教大专班毕业生（统招生）。
6.年龄要求: 2002年以前入学的全日制普通中等师范毕业生和小教大专班毕业生不限年龄；研究生1979年1月1日后出生；其他考生1984年1月1日以后出生。
7. 专业要求：报考高中教师、小学音体美教师岗位的必须专业对口；小学教师其他岗位不限专业；报考幼儿教师岗位的限幼师、学前教育、美术、音乐、舞蹈专业毕业生。
8.具备拟招聘岗位要求的其他条件。
(二)下列人员不得报考：
1.现役军人、机关事业单位在编（含试用期内）工作人员；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被辞退或开除公职的人员；
3.普通高校全日制教育在读大学生、研究生；
4.法律、法规规定不得报考的人员。
五、招聘程序
（一）公布招聘信息
自2014年7月 31日起，在赤峰市人事考试信息网(网址：http://www.cfpta.com.cn )、科尔沁绿原网（网址：www.kerqin.gov.cn）、阿鲁科尔沁旗教育信息网（http://aq.cfedu.net/）向社会公布相关招聘信息。
（二）报名
1.报名采取现场报名的方式进行。
报名地点：阿鲁科尔沁旗教育局四楼会议室(阿鲁科尔沁旗天山镇新城区教育局办公楼4楼东侧，联系电话：0476-7235729 )。
报名时间为2014年8月7日至2014年8月9日（上午8：30-11:30，下午2:30-5:30），过期不予补报。
2.报考人员在赤峰市人事考试信息网或科尔沁绿原网、阿鲁科尔沁旗教育信息网上下载《2014年阿鲁科尔沁旗公开招聘教师报名表》，准确填写个人信息后用A4纸打印一式三份（考生留存一份；报名及资格初审时提交一份；复审时提交一份）。
3.报考人员必须本人报考，并提交近期正面免冠2寸彩照3张，报名时将现场采集考生电子版照片信息。
4.报名时还需提供以下证件和资料：报名表、二代居民身份证、学历证书、教师资格证、户口本或户籍证明原件及上述证件的复印件各一份、高考时户籍所在地证明（或高中毕业证）、在中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）打印的查询期内的学历认证报告（教育部学历证书电子注册备案表）。 报考定向招聘“项目人员”职位的人员还须携带服务项目证书或退役证书原件和复印件以及旗县级以上主管部门出具的服务期满考核合格的证明。
5、报考人员应认真阅读本方案，仔细鉴别个人是否符合报考条件；并对所提交材料的真实性、准确性和完整性负责；凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。报名与参加考试所使用的证件必须一致。本次公开招聘工作将资格审查贯穿于整个招聘工作的始终，任何阶段发现有不符合报考条件的人员一律取消其聘用资格。报名时所留电话号码在招考期间必须畅通，因电话号码无法接通或所留号码错误而影响本人招聘的，责任自负。
6.收费：报考人员需交纳报名费20元、笔试考务费50元、参加面试时交面试费50元。2014年毕业的应届高校毕业生和贫困家庭考生免收报名费、笔试考务费、面试费；2013年毕业的高校毕业生减半收取。符合减免条件的考生，报名时持《减免考务费申请表》1份，低保家庭考生需提供《最低生活保障对象审批表》原件和复印件，在报名时办理减免考务费手续。
（三）资格初审
资格初审工作由阿鲁科尔沁旗人社局、教育局组织实施。出现异议的，由公开招聘领导小组做出裁决。
资格初审将重点审核考生所填报的信息是否真实准确；凡不符合报考条件、所填报个人信息与所持证件不符、隐瞒在读大学生或研究生和机关事业单位在编人员等真实身份以及提供虚假工作经历证明的，一律取消报考资格。
每位应聘人员只能报考一个岗位。同一岗位招聘计划数与报考人数比例原则上应达到1︰4方可开考。未达到开考比例的岗位，由公开招聘工作领导小组决定降低开考比例或调整该岗位招聘计划（招聘“项目人员”等定向岗位如果达不到开考比例，将其定向岗位调剂到相应非定向岗位内）。2002年以前入学的全日制普通中等师范毕业生和小教大专班毕业生不限开考比例。
报名序号是报考人员领取准考证和查询成绩等事项的重要依据，请务必牢记。
（四）领取准考证
资格初审通过人员请于2014年8月 14日—15日（上午8：30-11:30，下午2:30-5:30）携带本人二代居民身份证到阿鲁科尔沁旗教育局人事股（阿鲁科尔沁旗教育局办公楼201办公室，联系电话：0476-7235729）领取准考证。
（五）考试
考试采取笔试和面试的方式进行，笔试分蒙汉两种文字试卷，同一张试卷只能用一种文字答卷。
报考蒙语授课岗位的考生必须选用蒙古文试卷、用蒙古文答卷，用蒙语面试。报考其他岗位的考生需选择汉语试卷、用汉语答卷，用汉语面试。
1.笔试
笔试满分为100分。
(1)笔试内容范围
报考高中教师岗位：中等层次教育学、教育心理学、教育法律法规的内容，一张卷100分；
报考小学音体美教师岗位：初等层次教育学、教育心理学、教育法律法规的内容，一张卷100分；
报考中师和小教大专毕业生小学岗位、小学其他岗位：现行初中和小学语文、数学课程内容（初中内容占70%，小学内容占30%），一张卷100分；
报考幼儿园教师岗位：《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》及《3—6岁儿童学习与发展指南》规定内容，一张卷100分。
(2)笔试时间 2014年 8月17日（星期日）上午9：00-11：30
(3)笔试地点
笔试地点见《准考证》。考生参加笔试时必须携带本人二代居民身份证和准考证，否则不准参加考试。