临邑县幼儿园现面向全县公开招聘幼儿教师，现将有关事宜公告如下：
一、指导思想和原则
本次公开招聘坚持德才兼备、任人唯贤的标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取笔试、面试与考核相结合的办法，聘用一批热爱幼教事业，有较强的事业心和责任感的优秀人才充实到临邑县幼儿园。
二、报考名额及资格条件
(一)报考名额
招聘幼儿教师24名，报名人数达不到招考计划3倍的，相应核减招聘计划。
(二)报考资格条件
1、热爱幼教事业，身心健康，吃苦耐劳，有良好的教师职业道德，具有团队合作精神和能力。
2、具有幼儿教育、学前教育、艺术专业(只限音乐、美术、舞蹈专业)中专及以上学历，具备岗位所需要的专业知识和专业技能，有幼儿教师资格证。
3、年龄30周岁以下(1982年 6 月 1 日及以后出生)。
4、具有一定教学经验，教学骨干及有特长者优先。特别优秀的年龄可放宽到35周岁(1977年6月1日以后出生)。
5、身体健康，五官端正，无传染病和精神病史。
6、能胜任所报职位的工作任务，服从组织安排。
三、报名
1、报名时间 2012年5月 16 日---2012年5月 22 日
(工作时间：上午8：30--11:30 下午2:30—6:30)
2、报名地点 临邑县妇联办公室
3、注意事项
(1)报名时须持本人身份证、户口簿、毕业证及相关证明材料(原件及复印件一份)，近期正面免冠一寸照片3张，有聘用单位的须持单位允许报考的证明到场报名(因原聘用单位劳动合同引起的纠纷由应聘者自己负责)。
(2)报名人员从临邑县人力资源和社会保障局网站或临邑县妇联网站下载并填写报名表一式两份。需交纳笔试考务费40元，进入面试范围的需交纳面试考务费70元。
(3)考生必须按公告规定的招聘条件如实填报，如提供虚假信息，一经发现即取消资格。
4、考生凭本人身份证和交费凭据领取笔试准考证。
四、考试内容及时间
考试包括笔试和面试。
1、笔试。笔试内容为教育政策法规、教育理论、幼儿教育学、幼儿心理学、幼教课程改革等，笔试成绩为100分。笔试时间、地点以准考证为准。
2、面试。根据笔试成绩，按照招聘岗位1：2的比例，从高分到低分确定参加面试的人员，面试成绩为100分。面试时间地点另行通知。
面试项目包括：必考项目语言(朗诵)30分;钢琴或电子琴弹唱20分;舞蹈和美工(二选一)占20分;举止仪表20分;应变能力10分。
3、面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%，计算出每个考生的总成绩，并张榜公布。
五、体检、考察
1、体检 根据考试总成绩排名，由高到低确定拟聘用人选(出现考试总成绩相同时，以笔试成绩由高到低的顺序确定)。按照岗位招聘人数1：1的比例确定进入体检人员名单。因体检不合格而出现招聘职位空缺时，按考试总成绩由高分到低分递补。
2、考察 体检合格者进行考察。考察由招聘单位及上级主管部门组织实施。考察结束后，在临邑县人力资源和社会保障局网上公布名单，公示期7天。公示无异议，聘用到用人单位。
六、聘用及待遇
聘用人员实行人事代理，并全部实行聘用合同管理，试用期半年，试用期间工资不低于1000元。试用期满进行考核，合格的签订劳动合同，并交纳社会保险，不合格的取消聘用资格。
招聘工作办公电话为0534-2141816，4367859
招聘工作未尽事宜，由县妇联负责解释。
附件： 填表说明及表格
临邑县妇女联合会
2012年5月8日