根据《2022年金乡县事业单位公开招聘工作人员（综合类）简章》规定，现将2022年金乡县事业单位公开招聘（综合类）面试资格审查等有关事项公告如下：
一、笔试合格分数线
为保证新进人员基本素质，根据岗位招聘人数和笔试情况，经研究，2022年金乡县事业单位公开招聘（综合类）笔试最低合格分数线确定为40分。
二、进入面试资格审查范围人员
进入面试资格审查范围人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中按1:3的比例由高分到低分依次确定(具体名单见附件1)。达不到招聘比例的，按实有笔试合格人数确定；笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。最后一名笔试成绩并列的，笔试成绩并列人员同时确定为面试资格审查范围人员。
三、面试资格审查
（一）时间、地点
1、时间：2022年7月27日（上午08:30-12:00；下午14:00-18:00）。
2、地点：金乡县智慧产业园3楼智慧空间（金乡县文峰路与青年路交汇处）。
（二）提交材料
1、下载并填写《2022年金乡县事业单位公开招聘工作人员基本情况表》（附件2），自备档案袋，将基本情况表粘贴在档案袋正面；
2、本人身份证（须为二代有效身份证或临时有效身份证）原件及复印件；
3、《笔试准考证》原件及复印件；
4、《济宁市事业单位公开招聘报名登记表》（网上报名平台下载）；
5、《应聘济宁市事业单位工作人员诚信承诺书》（网上报名平台下载,签字并按手印）；
6、国家承认的学历学位证书原件及复印件（非应届毕业生应聘的，提交2022年2月8日之前取得的学历学位证书）；
7、在职人员、定向、委培毕业生应聘的，须提交加盖有用人权限部门或单位公章的《同意报考证明信》（附件4）；
8、已与用人单位签订就业协议的2022年应届毕业生，须提交解除协议证明或加盖签约单位或用人权限部门公章的《同意报考证明信》（附件4）；
9、1寸近期免冠照片3张（与报名时同底版，背面注明考生姓名、报考职位）；
10、国（境）外高校毕业生应聘的，须提交国家教育部门的学历学位认证。与国（境）内高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员应聘的，需提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的承诺书；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证的，采取“承诺+容缺”方式，须提交国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得相关材料的承诺；
11、应聘金乡县干部政德教育中心讲解员岗位的，还须提供相应的普通话等级证书原件及复印件；
12、退役大学生士兵还须提供相关材料的原件及复印件（入伍通知书、退伍证、户口簿），及县退役军人事务部门出具的证明；
13、我省高级技工学校（技师学院）高级班、预备技师班全日制毕业生应聘的还须提交户口簿、高级工或预备技师职业资格证书原件及复印件；
14、限制户口的岗位（2022年2月8日前落户）须提供本人户口簿原件及复印件（复印首页、索引页及本人页）。
请考生按要求带齐资格审查相关材料原件、复印件，并按面试资格审查提交材料的顺序（2-14）排列好，一次性提交。
（三）缴费
根据省发改、财政部门核定的标准，通过资格审查的考生须缴纳面试考务费70元(自备现金)。
四、有关说明
1、面试资格审查须本人到现场审查，面试时间、地点及疫情防控有关要求另行通知。
2、如放弃资格审查，请于2022年7月26日下午5点前发送本人签字并按手印确认的《事业单位公开招聘放弃面试资格审查声明》（附件3）扫描件或拍摄的清晰照片发送至邮箱8709227@163.com，并拨打电话0537-8709227进行确认，邮件名称为“姓名+身份证号码”。
3、经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。在规定时间内未提交相关材料的，视为弃权。因取消资格或弃权造成的空缺，从达到笔试合格分数线的人员中按笔试成绩由高到低依次递补。递补考生笔试成绩应在笔试最低合格分数线以上，递补时间截止到2022年7月29日18：00。具体时间、地点以电话通知为准。未按规定时间参加递补资格审查的视为放弃递补资格。
4、应聘人员报名时所提供的通讯方式务必保持畅通。电话号码更换的，请及时与县人社局事业单位人事管理科（0537-8709227）联系变更。因通讯不畅影响资格审查及后续工作的，责任自负。
5、未尽事宜按照《2022年金乡县事业单位公开招聘工作人员（综合类）简章》执行。
附件1：2022年金乡县事业单位公开招聘工作人员(综合类)进入面试资格审查范围人员名单.xls
附件2：2022年金乡县事业单位公开招聘工作人员基本情况表.xls
中共金乡县委组织部
金乡县人力资源和社会保障局
2022年7月20日