为确保我区中小学开齐开足国家规定课程、幼儿园师资需要及职业中专学校部分专业课正常开设，根据省教育厅、省公务员局、省委编办《关于做好2012年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》（闽教人〔2012〕5号）文件精神，结合我区教师队伍现状，特制定涵江区2012年公开招聘中小学、幼儿园教师及职业中专学校专业课教师方案如下：
一、招聘岗位及人数（共75人）
中学教师6人，职业中专学校教师9人，小学教师25人，幼儿园教师35人。具体岗位详见附件1。
二、招聘对象与条件
参加竞聘的人员年龄须在30周岁以下（1982年1月1日以后出生）；思想政治合格，热爱教育事业，具备良好职业道德，身体健康；竞聘人员报考学历所学的专业应与报考岗位相对应；研究生本科所学的专业必须为师范类，且本科所学的专业应与研究生所学的专业相对应。
受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员，以及法律规定不得招聘的其他情形人员，不得参加本次竞聘。
（一）中学教师（6人）
1、莆田六中（2人）
①学历及专业要求：已取得硕士及以上学位的研究生。
②教师资格要求：已取得与报考岗位相对应的高级中学教师资格证书。
2、莆田侨中（2人）
①学历及专业要求：
已取得硕士及以上学位的研究生、“985工程”院校和部属师范院校师范类专业的应届全日制本科毕业生。
②教师资格要求：已取得与报考岗位相对应的高级中学教师资格证书。
3、锦江中学（2人）
①学历及专业要求：普通高校师范类专业应届全日制本科及以上学历的毕业生。
②教师资格要求：已取得与报考岗位相对应的高级中学教师资格证书。
（二）小学教师（25人）
1、学历及专业要求：普通高校师范类专业应届全日制专科及以上学历的毕业生。
2、教师资格要求：
已取得与报考岗位相对应的小学及以上教师资格证书。
（三）幼儿园教师（35人）
1、学历及专业要求：普通高校全日制专科及以上学历的毕业生。
2、教师资格要求：已取得幼儿园教师资格证书或取得音乐、舞蹈类学科教师资格证书。
（四）职业中专学校专业课教师（9人）
1、数控技术：普通高校全日制本科及以上学历，机械设计制造及自动化、数控技术、数控加工技术、机械设备应用与维修、机械工程及自动化、机电一体化、模具设计与制造专业的应届毕业生。
2、机电技术：普通高校全日制本科及以上学历，机械设计制造及自动化、数控技术、数控加工技术、机械设备应用与维修、机械工程及自动化、机电一体化、模具设计与制造专业的应届毕业生。
3、会计：普通高校全日制本科及以上学历，会计学、财务会计、财会电算化、财务管理专业的应届毕业生。
4、市场营销：普通高校全日制本科及以上学历，市场营销、国际经济与贸易、电子商务专业的应届毕业生。
5、网络技术：普通高校全日制本科及以上学历，计算机网络技术、网络工程、计算机科学与技术、动漫设计与制作、计算机技术应用、软件工程专业的应届毕业生。
6、学前教育：普通高校全日制本科及以上学历学前教育专业应届毕业生。
7、声乐：普通高校全日制本科及以上学历音乐专业应届毕业生。
8、油画：普通高校全日制本科及以上学历绘画、油画、绘画艺术专业应届毕业生。
9、珠宝加工：普通高校全日制本科及以上学历珠宝加工与鉴定、珠宝设计与加工专业应届毕业生。
三、考试及考核办法
1、考试
考试采取笔试与面试相结合的方式进行。竞聘中小学、幼儿园教师岗位统一参加省教育厅组织的笔试（已取得硕士及以上学位的研究生、“985工程”院校和部属师范院校师范类专业的应届全日制本科毕业生除外），竞聘中小学、幼儿园教师岗位的面试及竞聘职专专业课教师岗位的考试由区公开招聘新教师工作领导小组组织。
2、考核
已取得硕士及以上学位的研究生、“985工程”院校和部属师范院校师范类专业的应届全日制本科毕业生实行单独考核并优先聘用。考核成绩按百分制计算。
3、评委：竞聘中小学、幼儿园教师岗位的面试及竞聘职专专业课教师岗位的考试评委由该学科骨干教师7人组成。
4、计分办法：去掉一个最高分和一个最低分（若有多个最高分或多个最低分，去掉其中一个）后求平均分。
四、招聘程序及细则
1、报名
参加全省统一笔试的竞聘人员进行网上报名和网上缴费。竞聘职业中专学校专业课教师岗位的毕业生及已取得硕士及以上学位的研究生、“985工程”院校和部属师范院校师范类专业的应届全日制本科毕业生，于4月1日-4月10日（双休日、节假日除外）到涵江区教育局人事股现场报名。竞聘人员须提供以下证件原件及复印件：
应届毕业生：身份证、毕业证书、就业推荐表（附成绩表）、报到证、教师资格证书、1寸彩色照片二张（以上证件未颁发者提供相关部门出具的有效证明）。
往届毕业生：身份证、毕业证书、报到证、教师资格证书、1寸彩色照片二张。
2、笔试
全省统一笔试的时间为4月21日，省教育考试院将于5月10日前向各县（区）反馈笔试成绩，笔试成绩将第一时间公布在“涵江教育信息网”。竞聘职专专业课教师的笔试时间、地点另行公布，笔试细则详见附件3。
奖励加分：根据省公务员局、省人力资源开发办公室、省高校毕业生“三支一扶”工作协调管理办公室《关于进一步完善参加“三支一扶”计划等服务基层项目高校毕业生有关就业政策的通知》（闽人发[2009]221号）规定：参加服务基层项目服务期为一年及以上期满考核合格的高校毕业生报考县（区）事业单位，笔试总分加5分。
3、面试
①面试对象：
竞聘人员按照笔试原始成绩从高分到低分，以拟招聘人数与进入面试人数1∶3的比例确定面试人选（最后一名成绩并列的考生全部进入面试）；达不到1∶3比例的，按实有人数确定面试人选；弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
②面试确认及资格审核：
为保证招聘工作顺利开展，入围面试的竞聘人员于5月14-5月16日携带报名时提供的证件原件和复印件到区教育局人事股进行面试确认及资格审核。逾期视为自动放弃。
③面试时间、地点另行公布。
④面试内容：
竞聘职专专业课教师岗位：详见附件3。
竞聘其他学科教师岗位：
说课：在现行教材中随机抽取一课题，备课时间60分钟，说课时间15分钟。
⑤面试结束后，成绩在“涵江教育信息网”上公布。
4、考核
①考核对象：已取得硕士及以上学位的研究生、“985工程”院校和部属师范院校师范类专业的应届全日制本科毕业生。
②考核内容：
说课：在现行教材中随机抽取一课题，备课时间60分钟，说课时间15分钟。
③考核时间、地点另行发布。
5、成绩统计
①考试成绩：按笔试成绩40%（四舍五入，保留两位小数）和面试成绩60%折算后相加计算，从高分到低分，按相应招聘岗位1∶1比例确定拟聘对象。若同一学科最后一个职位呈现考试成绩并列的，以面试成绩高低排序；若面试成绩也出现并列的，以笔试中的“专业知识”考试成绩高低排序。
②考核成绩：按考核成绩，从高分到低分，按相应招聘岗位1∶1比例确定拟聘对象。若同一学科最后一个职位呈现成绩并列的，进行第二次考核，并以第二次考核成绩高低排序。
6、体检
①对象：经笔试、面试、考核等程序后确定的拟聘对象（于2012年取得教师资格证书的毕业生不需参加体检）。
②时间：另行通知。
③地点：市内二级甲等及以上等级的综合性医院。
④标准：根据《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的标准进行体检。
7、聘用
①根据毕业生报考学科，按照考试成绩或考核成绩从高分到低分（参考人数未达到3∶1比例要求的按该岗位拟聘人数且成绩达合格即60分及以上）的原则，拟定聘用方案，提交区政府研究确认后，并公示7个工作日，无异议后，按规定办理聘用手续。
②受聘人员按考试成绩或考核成绩从高分到低分依次选择学校岗位。若同一学科考试成绩出现并列的，以面试成绩高低排序；若面试成绩也出现并列的，以笔试中的专业知识考试成绩高低排序。
③受聘人员在办理聘用手续前必须提供身份证、毕业证书、报到证、教师资格证书等证书原件并将个人档案寄到涵江区教育局。
④因受聘人员资格最后审核不通过、体检未达到标准、聘用环节被淘汰或自动放弃等原因造成岗位空缺的，可按考试成绩或考核成绩从合格线以上人选中按高分到低分依次递补。区公开招聘新教师工作领导小组研究确认聘用人员方案后，出现放弃造成岗位空缺的不再递补。
⑤受聘人员统一实行聘用合同管理和持证上岗、试用期工作制度（试用期为壹年），试用期满，经用人单位考核不合格者不予办理续聘手续。
⑥受聘人员的人事关系及工资待遇等，按现行有关规定执行。
8、收费
考试考务费收取按照省物价局、省财政厅核定的项目和标准执行。
五、组织工作
区成立招聘工作领导小组，下设办公室，设在区教育局人事与师资管理股（电话：0594-3599811），负责招聘日常工作。省教育厅委托福建省教育考试院承担笔试命题、考试组织管理及评卷等考务工作，面试、考核等程序由区公开招聘新教师工作领导小组组织，区教育局具体实施，区人事部门参与，区纪检监察部门全程监督。
以上另行通知的未尽事宜及招聘各相关信息、成绩将在莆田市涵江区教育信息网（http：//hjq.ptjy.com）上公布，请相关人员关注。
本方案由区公开招聘新教师工作领导小组负责解释。
涵江区公开招聘新教师工作领导小组
二Ｏ一二年三月十五日